Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЛИПЕЦКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ № 1"
№48241373165916360544
🔢 ИНН:
4826050517
🆔 ОГРН:
1064823047244
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
22.11.2024
🎯
Основание проведения
Иные основания отсутствуют
🔔
Предостережение
Согласно информации, поступившей из Социального Фонда России, в ГУЗ «Липецкая ГБ СМП № 1» (Липецкая область, г. Липецк, ул. Космонавтов, д. 39) усматриваются признаки снижения заработной платы за II квартал 2024 года у медицинских работников медицинской организации категории врачи, среднего медицинс... Еще...Согласно информации, поступившей из Социального Фонда России, в ГУЗ «Липецкая ГБ СМП № 1» (Липецкая область, г. Липецк, ул. Космонавтов, д. 39) усматриваются признаки снижения заработной платы за II квартал 2024 года у медицинских работников медицинской организации категории врачи, среднего медицинского персонала, младшего медицинского персонала соответственно, что может привести к несоблюдению обязательного требования, установленного частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которому заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца, конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЛИПЕЦКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ № 1" (ИНН: 4826050517)
Предостережение:
Согласно информации, поступившей из Социального Фонда России, в ГУЗ «Липецкая ГБ СМП № 1» (Липецкая область, г. Липецк, ул. Космонавтов, д. 39) усматриваются признаки снижения заработной платы за II квартал 2024 года у медицинских работников медицинской организации категории врачи, среднего медицинского персонала, младшего медицинского персонала соответственно, что может привести к несоблюдению обязательного требования, установленного частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которому заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца, конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
4826050517
ОГРН
1064823047244
Наименование
ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЛИПЕЦКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ № 1"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
86.10
Наименование
Деятельность больничных организаций
Инспектор
ФИО инспектора
Лысцов Алексей Михайлович
Должность инспектора
Значение
руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
Иные основания отсутствуют
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Согласно информации, поступившей из Социального Фонда России, в ГУЗ «Липецкая ГБ СМП № 1» (Липецкая область, г. Липецк, ул. Космонавтов, д. 39) усматриваются признаки снижения заработной платы за II квартал 2024 года у медицинских работников медицинской организации категории врачи, среднего медицинского персонала, младшего медицинского персонала соответственно, что может привести к несоблюдению обязательного требования, установленного частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которому заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца, конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.