РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ДОМ ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "СУСУМАНСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ"
№49231373165804780502

🔢 ИНН:
4905007754
🆔 ОГРН:
1024900716620
📍 Адрес:
686314, ОБЛ. МАГАДАНСКАЯ, Р-Н Сусуманский, Г. Сусуман, УЛ. СОВЕТСКАЯ, ВЛД. 27,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.01.2023

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ДОМ ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "СУСУМАНСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ" (ИНН: 4905007754) , адрес: 686314, ОБЛ. МАГАДАНСКАЯ, Р-Н Сусуманский, Г. Сусуман, УЛ. СОВЕТСКАЯ, ВЛД. 27,

Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 4905007754
ОГРН проверяемого лица 1024900716620
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ДОМ ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "СУСУМАНСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 85.41
Наименование проверочного листа Образование дополнительное детей и взрослых

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 686314, ОБЛ. МАГАДАНСКАЯ, Р-Н Сусуманский, Г. Сусуман, УЛ. СОВЕТСКАЯ, ВЛД. 27,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Барташевич О.М.
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Зоя Сергеевна Рамзаева

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ PM_1
Цифровой код 5.0.1
Может иметь текст в свободной форме Нет
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение При рассмотрении обращения работника муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Дом детского творчества» муниципального образования «Сусуманский городской округ» (далее – Учреждение), расположенного по адресу: Магаданская область, Сусуманский район, г. Сусуман, ул. Советская, 27, осуществлен анализ документов, предоставленных Учреждением, на предмет соблюдения обязательных требований в части предоставления гарантий и компенсаций, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, в результате чего установлено: 1. Приказом Учреждения от 15.10.2021 № 216/1-л/с «Об увеличении оплаты труда и установлении базовых окладов работникам МБУ ДО «ДДТ»» с 01 сентября 2021 года установлены должностные оклады работникам, замещающим должности образования, в следующих размерах: - 3-й квалификационный уровень, методист – 16358 рублей; - 2-й квалификационный уровень, педагог дополнительного образования – 15008 рублей; - 2-й квалификационный уровень, педагог-организатор – 15008 рублей. 2. Приказом Учреждения от 22.12.2021 № 255-л/с «Об увеличении оплаты труда и установлении базовых окладов работникам МБУ ДО «ДДТ»» с 01 декабря 2021 года установлены должностные оклады работникам, замещающим должности образования, в следующих размерах: - 3-й квалификационный уровень, методист – 16358 рублей; - 2-й квалификационный уровень, педагог дополнительного образования – 15008 рублей; - 2-й квалификационный уровень, педагог-организатор – 15008 рублей. 3. Приказом Учреждения от 08.11.2022 № 230-л/с «Об увеличении оплаты труда и установлении базовых окладов работникам МБУ ДО «ДДТ»» с 01 октября 2022 года установлены должностные оклады работникам, замещающим должности образования, в следующих размерах: - 3-й квалификационный уровень, методист – 16358 рублей; - 2-й квалификационный уровень, педагог дополнительного образования – 15008 рублей; - 2-й квалификационный уровень, педагог-организатор – 15008 рублей. Таким образом, учитывая, что приказ от 08.11.2022 № 230-л/с является действующим на дату вынесения настоящего предостережения, Учреждением не осуществлялось увеличение должностных окладов работникам, замещающим должности образования, в период с 01 сентября 2021 года по 17 января 2023 года. В ходе рассмотрения обращения работника Учреждения, Государственной инспекцией труда в Магаданской области, работодателю предлагалось предоставить информацию (документы) о принятых мерах, обеспечивающих повышение уровня реального содержания заработной платы, в том числе, проведение индексации заработной платы педагогических работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Однако, помимо вышеуказанных приказов, других сведений (документов) не предоставлено. Индексация заработной платы направлена на обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы, ее покупательной способности, по своей правовой природе представляет собой государственную гарантию по оплате труда работников (статья 130 Трудового кодекса Российской Федерации) и в силу предписаний статей 2, 130 и 134 Трудового кодекса Российской Федерации должна обеспечиваться всем лицам, работающим по трудовому договору Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) Статьи 130 Трудового кодекса Российской Федерации, закрепляющей в качестве одной из основных государственных гарантий по оплате труда работников меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания заработной платы. 2) Статьи 134 Трудового кодекса Российской Федерации, определяющей, что обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, и устанавливающей, что государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
Вакансии вахтой