Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1. В трудовых договорах работников не указаны условия труда на рабочем месте. 2. Работодателем не обеспечены СИЗ работники. 3. Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, составленный по результатам проведенной СОУТ не содержит сроков выполнения мероприятий, не определяет структурные подразделения, привлекаемые для их выполнения. 4. При проведении вводного инструктажа работники не ознакомлены с Межотраслевыми правилами, а также с соответствующими их профессиям и должностям типовыми нормами выдачи СИЗ. 5. В нарушение Правил: - порядок хранения и выдачи ключей от электроустановок не определен распорядительным документом работодателя; - ключи от электроустановок не пронумерованы, и не хранятся в запираемом шкафу. Отсутствует запасной комплект; - ключи не подлежат возврату ежедневно по окончании осмотра или работы; - выдача ключей не заверяется подписью работника, ответственного за выдачу и хранение ключей, а также подписью работника, получившего ключи. 6. Работодателем не назначены работники для надзора (в течение одного года) за работниками, впервые допускаемых к работам на высоте. 7. Работодателем не организованы посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи. 8. Работодателем не организовано проведение обязательных психиатрических освидетельствований работников. 9. Работодателем не назначены работники, ответственные за содержание в исправном состоянии соответствующего вида оборудования для проверки исправности оборудования для производства электросварочных и газосварочных работ.

Нарушенный правовой акт:

• ст. 57 ТК РФ. ст. 212 ТК РФ. ст. 223 ТК РФ. Федеральный закон от 28.12.2013 № 426 ФЗ «О специальной оценке условий труда». Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.06.2009 № 290н. Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24.07.2013 № 328н. Правила по охране труда в строительстве, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 01.06.2015 № 336н. Правила по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ, утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23.12.2014 № 1101н.
• Федеральный закон от 30.12.2001 № 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации». Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»: статьи 1, 2, 3, 4, 9, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20. Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 01.09.2012 № 875 (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Российской Федерации от 08.09.2017 № 1080) пункты 1, 2, 3, 4, 5, 8, 12, 13, 14, 15, 16. Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 № 655 «Об утверждении проверочных листов (списков контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» (в редакции приказа Федеральной службы по труду и занятости от 11.04.2018 № 201) с использованием проверочных листов с № 1 по 33, с 35 по 133. Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) «Об инспекции труда в промышленности и торговле» (принята в г. Женеве 11.07.1947 на 30-ой сессии Генеральной конференции МОТ) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11.04.1998 № 58-ФЗ разделы III, IV, раздел I. Постановление Правительства Российской Федерации от 30.06.2004 № 324 «Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости» раздел II. Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 № 204 «Об утверждении Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Мурманской области» - раздел I части 1,2; раздел III; раздел IV.

Выданные предписания:

• - в трудовые договоры работников включить условия труда на рабочем месте; - обеспечить СИЗ работников в соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи СИЗ; - в Перечень рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, составленный по результатам проведенной СОУТ установить сроки выполнения мероприятий, определить структурные подразделения, привлекаемые для их выполнения; - ознакомить работников с Межотраслевыми правилами, а также с соответствующими их профессиям и должностям типовыми нормами выдачи СИЗ; - порядок хранения и выдачи ключей от электроустановок определить распорядительным документом работодателя; - ключи от электроустановок пронумеровать, хранить в запираемом шкафу. Иметь запасной комплект; - ключи возвращать ежедневно по окончании осмотра или работы; - выдачу ключей заверять подписью работника, ответственного за выдачу и хранение ключей, а также подписью работника, получившего ключи; - назначить работников для надзора (в течение одного года) за работниками, впервые допускаемых к работам на высоте; - организовать посты для оказания первой помощи, укомплектованные аптечками для оказания первой помощи; - организовать и провести за счёт собственных средств обязательные психиатрические освидетельствования работников; - назначить работников, ответственных за содержание в исправном состоянии соответствующего вида оборудования для проверки исправности оборудования для производства электросварочных и газосварочных работ.