184310, Мурманская область, г. Заозерск, ул. Колышкина, д. 2
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
10.04.2019
🎯
Основание проведения
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
В части исполнения ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В части исполнения ст. 140 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
3. В соответствии с ч.1 ст. 65 ТК РФ, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу... Еще...В части исполнения ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В части исполнения ст. 140 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
3. В соответствии с ч.1 ст. 65 ТК РФ, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
В части исполнения ч. 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В соответствии с п. 8 части 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре, в том числе, указываются условия труда на рабочем месте.
В трудовом договоре ХХХ. № 91 от 01.07.2016, отсутствуют условия труда на рабочем месте.
В соответствии с частью 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. В представленных МУП "ТБК " ЗАТО г. Заозерск документах выявлены нарушения ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ, а именно трудовой договор Городько Л.С. № 91 от 01.07.2016 не вручен под роспись, что является нарушением части 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ.
Государственная инспекция труда в Мурманской области 10.04.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУП ТБК ЗАТО Заозерск (ИНН: 5115900230) , адрес: 184310, Мурманская область, г. Заозерск, ул. Колышкина, д. 2
Выявленные нарушения (1 шт.):
В части исполнения ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В части исполнения ст. 140 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
3. В соответствии с ч.1 ст. 65 ТК РФ, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
В части исполнения ч. 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В соответствии с п. 8 части 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре, в том числе, указываются условия труда на рабочем месте.
В трудовом договоре ХХХ. № 91 от 01.07.2016, отсутствуют условия труда на рабочем месте.
В соответствии с частью 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. В представленных МУП "ТБК " ЗАТО г. Заозерск документах выявлены нарушения ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ, а именно трудовой договор Городько Л.С. № 91 от 01.07.2016 не вручен под роспись, что является нарушением части 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ.
Выданные предписания:
Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении требований, отраженных в акте от 14.05.2019, в рамках требований ст. 357, 419 ТК РФ.
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
184310, Мурманская область, г. Заозерск, ул. Колышкина, д. 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Представительство
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-05-14T00:00:00.0
Место составления акта о проведении КНМ
ГИТ В МО
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-05-14T00:00:00.0
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В части исполнения ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В части исполнения ст. 140 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
3. В соответствии с ч.1 ст. 65 ТК РФ, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
В части исполнения ч. 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ предписание выдано по ранее проведенной проверке.
В соответствии с п. 8 части 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре, в том числе, указываются условия труда на рабочем месте.
В трудовом договоре ХХХ. № 91 от 01.07.2016, отсутствуют условия труда на рабочем месте.
В соответствии с частью 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. В представленных МУП "ТБК " ЗАТО г. Заозерск документах выявлены нарушения ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ, а именно трудовой договор Городько Л.С. № 91 от 01.07.2016 не вручен под роспись, что является нарушением части 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
51/12-3030-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-05-14
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-07-14
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении требований, отраженных в акте от 14.05.2019, в рамках требований ст. 357, 419 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
МУП ТБК ЗАТО Заозерск
ИНН
5115900230
ОГРН
1025100805014
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Иное
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316418369
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Мурманской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1025100848354
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
ЖИЛИНСКАЯ
Должность
ИНСПЕКТОР
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-04-10
Дата окончания проведения мероприятия
2019-05-14
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
11. В процессе проверки провести следующие мероприятия по контролю, необходимые для
достижения целей и задач проведения проверки:
11.1. Запросить у работодателя и его представителей документы и информацию необходимую
для выполнения надзорно контрольных функций
11.2. Изучить и проанализировать документы, представленные работодателем в ГИТ в МО
согласно пункту 13 настоящего распоряжения.
11.3. оформить результаты проверки в установленном порядке, ознакомить работодателя с
результатами проверки;
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
51/12-1895-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ