Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ №120 ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКОБИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА"
№511902709264

🔢 ИНН:
5112000128
🆔 ОГРН:
1025100749112
📍 Адрес:
184680, Мурманская область, г. Снежногорск, ул. Валентина Бирюкова, д.10
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
16.05.2019

Государственная инспекция труда в Мурманской области 16.05.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ №120 ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКОБИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА" (ИНН: 5112000128) , адрес: 184680, Мурманская область, г. Снежногорск, ул. Валентина Бирюкова, д.10

Причина проверки:

защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения № 51/7-854-19-ОБ от 17.04.2019 по вопросу нарушения трудовых прав).

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • Проверкой установлено, что, в нарушении указанной нормы закона, работодателем указанные нормы выдачи СИЗ в ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" не утверждены. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ. В нарушении данной нормы закона, факт выдачи СИЗ в ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" работнику ХХХ. документального подтверждения не нашел. В нарушение требований п. 8 ч. 2 ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п. 2.1.5 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003г., согласно анализу материалов дела, повторный инструктаж 05.08.2018 работник ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" ХХХ. не прошел, отсутствует роспись ХХХ. в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте. В нарушении статьи 57 Трудового кодекса РФ, анализ предоставленных документов выявил отсутствие в трудовых договорах описания условий труда.
Выданные предписания:
  • Во исполнение ст. 221 Трудового кодекса РФ и приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н работодателем ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" утвердить нормы выдачи СИЗ. Во исполнение приказа министерства труда и социальной защиты РФ приказ от 9 декабря 2014 г. N 997н приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н обеспечить СИЗ работника ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ХХХ Обеспечить проведение повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте с работником ФГБУЗ ЦМСЧ №120 ХХХ Основание: ч. 2 ст.212 Трудового Кодекса РФ, а. 2.1.5 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003. Во исполнение статьи 57 Трудового кодекса РФ (не указаны условия труда и ИНН работодателя в трудовом договоре № 59-17 от 02.06.2017, заключенный с ХХХ.) Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении требований, отраженных в акте от 13.06.2019 г., в рамках требований ст. 357, 419 ТК РФ.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 184680, Мурманская область, г. Снежногорск, ул. Валентина Бирюкова, д.10
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Представительство

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 13.06.2019 00:00:00
Место составления акта о проведении КНМ ГИТ В МО
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 13.06.2019
Длительность КНМ (в днях) 20
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Проверкой установлено, что, в нарушении указанной нормы закона, работодателем указанные нормы выдачи СИЗ в ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" не утверждены. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ. В нарушении данной нормы закона, факт выдачи СИЗ в ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" работнику ХХХ. документального подтверждения не нашел. В нарушение требований п. 8 ч. 2 ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п. 2.1.5 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003г., согласно анализу материалов дела, повторный инструктаж 05.08.2018 работник ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" ХХХ. не прошел, отсутствует роспись ХХХ. в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте. В нарушении статьи 57 Трудового кодекса РФ, анализ предоставленных документов выявил отсутствие в трудовых договорах описания условий труда.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 51/12-3072-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 13.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 01.08.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Во исполнение ст. 221 Трудового кодекса РФ и приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н работодателем ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ФМБА" утвердить нормы выдачи СИЗ. Во исполнение приказа министерства труда и социальной защиты РФ приказ от 9 декабря 2014 г. N 997н приказа Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н обеспечить СИЗ работника ФГБУЗ "ЦМСЧ №120 ХХХ Обеспечить проведение повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте с работником ФГБУЗ ЦМСЧ №120 ХХХ Основание: ч. 2 ст.212 Трудового Кодекса РФ, а. 2.1.5 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003. Во исполнение статьи 57 Трудового кодекса РФ (не указаны условия труда и ИНН работодателя в трудовом договоре № 59-17 от 02.06.2017, заключенный с ХХХ.) Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении требований, отраженных в акте от 13.06.2019 г., в рамках требований ст. 357, 419 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ №120 ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКОБИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА"
ИНН проверяемого лица 5112000128
ОГРН проверяемого лица 1025100749112

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316418369
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Мурманской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1025100848354
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ЖИЛИНСКАЯ
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ИНСПЕКТОР
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 16.05.2019
Дата окончания проведения мероприятия 13.06.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения № 51/7-854-19-ОБ от 17.04.2019 по вопросу нарушения трудовых прав).

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ 11. В процессе проверки провести следующие мероприятия по контролю, необходимые для достижения целей и задач проведения проверки: 11.1. Запросить у работодателя и его представителей документы и информацию необходимую для выполнения надзорно контрольных функций; 11.2. Проанализировать представленные к проверке документы; 11.3. Оформить результаты проверки в установленном порядке, ознакомить работодателя с результатами проверки.

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 51/12-2471-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 08.05.2019
Вакансии вахтой