Причина проверки:

настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с поступлением информации о несчастном случае с тяжелым исходом извещение о несчастном случае вх 516821ИЗ служебная записка о проведении проверки

Цели, задачи проверки:

Основанием для проведения внеплановой проверки являетсяпоступление в федеральную инспекцию трудаобращений и заявлений граждан в том числе индивидуальных предпринимателей юридических лиц информации от органов государственной власти должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти осуществляющих государственный контроль надзор органов местного самоуправления профессиональных союзов из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательствомст 360 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30122001 N 197ФЗ

Выявленные нарушения (2 шт.):

• выдача СИЗ
• проведение медицинских осмотров

Нарушенный правовой акт:

• В соответствии с требованиями ч 1 ст 221 Трудового кодекса РФ на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты а также смывающие и или обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами которые устанавливаются в порядке определяемом Правительством Российской ФедерацииВ соответствии с требованиями ч 3 ст 221 Трудового кодекса РФ работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты а также их хранение стирку сушку ремонт и замену
• В соответствии с частью 2 статьи 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить в случаях предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических в течение трудовой деятельности медицинских осмотров других обязательных медицинских осмотров обязательных психиатрических освидетельствований работников внеочередных медицинских осмотров обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы должности и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров обязательных психиатрических освидетельствованийСогласно части 1 статьи 214 Трудового кодекса РФ работник обязан проходить обязательные предварительныепри поступлении на работу и периодические в течение трудовой деятельности медицинские осмотры другие обязательные медицинские осмотры а также проходить внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя в случаях предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами Согласно части 2 статьи 213 Трудового кодекса РФ работники организаций пищевой промышленности общественного питания и торговли водопроводных сооружений медицинских организаций и детских учреждений а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения предупреждения возникновения и распространения заболеванийПредусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11041998 58ФЗ разделы I III IV Федеральный закон от 26122008 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» ст 1 2 3 4 подпункт а п 2 ч 2 ст 10 11 13 14 15 16 17 18 19 20 Трудовой кодекс Российской Федерации статьи с 15 22 с 40 51 54 5556 61 63 71 72 76 77 841 91 99 100 105 106 107 108 113 114 128 159 163 164 165 166 169 182 188 189 190 1951 197 209 210 211 215 216 218 219 231 234 237 251 252 265 272 282 288 289 292 297 302 313 327 3271 3277 328 330 3411 3415 3491 353 358 абз 4 ч 7 ст 360 ТК РФ Постановление Правительства Российской Федерации от 01092012 года 875 «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права» пункты 1 2 3 4 5 8 10 12 13 14 15 16 Постановление Правительства Российской Федерации от 30062004 года 324 «Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости» раздел II Постановление Правительства Российской Федерации от 30062004 года 324 «Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости» раздел II Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 31032017 года 204 «Об утверждении Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Мурманской области» раздел I части 12 раздел III

Выданные предписания:

• В соответствии с требованиями статьи 212 213 Трудового кодекса РФ Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и или опасными производственными факторами а также работам при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры утвержденный Приказом Минздрава России от 28012021 29н организовать проведение обязательного медицинского осмотра за счет средств работодателя
• Отстранить от работы которому предусмотрено прохождение периодического медицинского осмотра