Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (5 шт.):

• Согласно требованиям ст 841 Трудового кодекса РФ прекращение трудового договора оформляется приказом распоряжением работодателяС приказом распоряжением работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа распоряжения В случае когда приказ распоряжение о прекращении трудового договора невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под роспись на приказе распоряжении производится соответствующая записьВ нарушение ст 841 Трудового кодекса на приказе об увольнении 99л от 17082020 отсутствует личная подпись несовершеннолетнего работника ЕИ Мона
• Таким образом работодателем допущено нарушение ст 212 Трудового кодекса РФ а также пп 216 Постановления Министерства труда и социального развития Министерства образования РФ от 13012003 129 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» в части не организации работодателем внепланового инструктажа по охране труда
• нарушение данной нормы работодатель допустил к работе работников без прохождения в установленном порядке внепланового инструктажа по охране труда
• Таким образом допущено нарушение порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного Постановлением Минтруда РФ Минобразования РФ от 13012003 129
• В соответствии с п 5 статьи 15 Федерального закона от 28122013 года 426ФЗ «О специальной оценке условий труда» работодатель организует ознакомление работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда В указанный срок не включаются периоды временной нетрудоспособности работника нахождения его в отпуске или командировке периоды междувахтового отдыхаПроверкой установлено что не своевременно ознакомлена с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте под роспись Отчет о проведении специальной оценки условий труда утвержден 16032018 г ознакомлена с результатами проведения специальной оценки условий труда на рабочем месте 01092020 г

Нарушенный правовой акт:

• Трудовой кодекс Российской Федерации от 30122001 197ФЗ Федеральный закон от 26122008 года 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» статьи 1 2 3 4 9 12 13 14 15 16 17 18 19 20 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 1 сентября 2012 г 875 с изменениями внесенными постановлением Правительства Российской Федерации от 08092017 1080 пункты 1 2 3 4 5 8 12 13 14 15 16 приказ Федеральной службы по труду и занятости от 10 ноября 2017 г 655 «Об утверждении проверочных листов списков контрольных вопросов для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права» в редакции приказа Федеральной службы по труду и занятости от 11042018 201 с использованием проверочных листов с 1 по 33 с 35 по 133Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 «Об инспекции труда в промышленности и торговле» принята в г Женеве 11071947 года на 30ой сессии Генеральной конференции МОТ и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11041998 года 58ФЗ разделы III IV раздел I Постановление Правительства Российской Федерации от 30062004 года 324 «Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости» раздел IIПриказ Федеральной службы по труду и занятости от 31032017 года 204 «Об утверждении Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Мурманской области» раздел I части 12 раздел III раздел IV

Выданные предписания:

• Оформить журнал регистрации внеплановых инструктажей на рабочем месте в соответствии с требованиями Постановления Министерства труда и социального развития Министерства образования РФ от 13012003 129 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»