|
Значение |
Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований
от « 23 » апреля 2024 г. № 7
1) Акционерное общество «Север» (ИНН 5190010853)
(наименование организации (в родительном падеже), ее индивидуальный номер налогоплательщика)
2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты
(наименование вида государственного контроля (надзора) в соответствии с единым реестром видов государственного контроля (надзора))
поступили сведения о следующих действиях (бездействии):
1) представление ежемесячно не в полном объеме в органы службы занятости информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов:
не представляются сведения о локальных актах о создании (выделении) в счет квоты рабочих мест для инвалидов, вместо которых представляются приказы о специальной оценке условий труда;
не представляется информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, предназначенных для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты;
2) не выполнение установленной квоты: в счет установленной квоты (1 рабочее место) фактически работает - 0 чел.
(приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации,
ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
1) обязанность по ежемесячному представлению в органы службы занятости информации, предусмотренная:
- частями 6 и 7 статьи 53 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации»;
- пунктом 2.1 статьи 9 Закона Мурманской области от 29.12.2004 № 573-01-ЗМО «О социальной защите и мерах социальной поддержки инвалидов в Мурманской области»;
- абзацем первым подпункта 2.2 пункта 2 постановления Правительства Мурманской области от 06.10.2005 № 375-ПП «О квотировании рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов на территории Мурманской области».
2) обязанность по выделению (созданию) в счет установленной квоты рабочих мест для трудоустройства инвалидов и оформлению в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой, предусмотренная:
- частью 6 статьи 38 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации»;
- пунктом 5 статьи 13.2 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»;
- пунктом 2.2 статьи 9 Закона Мурманской области от 29.12.2004 № 573-01-ЗМО «О социальной защите и мерах социальной поддержки инвалидов в Мурманской области»;
- подпунктом 2.5 пункта 2 постановления Правительства Мурманской области от 06.10.2005 № 375-ПП «О квотировании рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов на территории Мурманской области».
(приводится описание действий (бездействия) организации, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
1) в месячный срок после получения настоящего предостережения выделить (создать) в счет установленной квоты рабочие места для трудоустройства инвалидов и закрепить это локальным нормативным актом;
2) обеспечить ежемесячное и в полном объеме представление в органы службы занятости информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов в соответствии с требованиями, установленными:
- частями 6 и 7 статьи 53 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации»;
- пунктом 2.1 статьи 9 Закона Мурманской области от 29.12.2004 № 573-01-ЗМО «О социальной защите и мерах социальной поддержки инвалидов в Мурманской области»;
- абзацем первым подпункта 2.2 пункта 2 постановления Правительства Мурманской области от 06.10.2005 № 375-ПП «О квотировании рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов на территории Мурманской области».
3) обеспечить оформление в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в рамках исполнения обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой.
(указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование
о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов)
5. Контролируемое лицо вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном пунктом 24 Положения о региональном государственном контроле (надзоре) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, утвержденного постановлением Правительства Мурманской области от 22.09.2021 № 688-ПП
(указывается ссылка на положение о виде контроля, которым установлен порядок подачи и рассмотрения возражения в отношении предостережения)
Возражения могут быть направлены в Министерство труда и социального развития Мурманской области в течение 10 дней с даты получения настоящего предостережения на почтовый адрес: ул. Полярные Зори, д.46а, г. Мурманск, 183025, либо на адреса электронной почты: mintrudsoc@gov-murman.ru или zhdanoval@gov-murman.ru.
При отсутствии возражений следует направить в Министерство труда и социального развития Мурманской области в срок не позднее 24.06.2024 уведомление об исполнении настоящего предостережения.
6. В целях профилактики нарушения обязательных требований контролируемое лицо может провести самостоятельную оценку соблюдения обязательных требований (самообследование) с использованием проверочного листа, размещенного на официальном сайте по адресу https://minsoc.gov-murman.ru/activities/work/work.php
(адрес официального сайта, позволяющий пройти самообследование соблюдения обязательных требований)
Министр труда и социального развития
Мурманской области Мякишев С.Б.
(должность, фамилия, инициалы руководителя органа государственного контроля (надзора), принявшего решение о проведении наблюдения за соблюдением обязательных требований)
(подпись)
главный специалист управления занятости населения Министерства труда и социального развития Мурманской области Жданова Любовь Николаевна, тел. (8152)235027, zhdanoval@gov-murman.ru
(фамилия, имя, отчество и должность должностного лица, непосредственно подготовившего
проект предостережения, контактный телефон, электронный адрес)
Отметка о направлении предостережения в электронном виде (адрес электронной почты):
23.04.2024 направлено на адреса эл. почты: sever@ao-sever.ru |