Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ХОЛДИНГ НН"
№522004340273

🔢 ИНН:	5258090470
🆔 ОГРН:	1105258002475
📍 Адрес:	603034, НИЖЕГОРОДСКАЯ, НИЖНИЙ НОВГОРОД, КОМСОМОЛЬСКОЕ, дом
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	10.03.2020

Государственная инспекция труда в Нижегородской области 10.03.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ХОЛДИНГ НН" (ИНН: 5258090470) , адрес: 603034, НИЖЕГОРОДСКАЯ, НИЖНИЙ НОВГОРОД, КОМСОМОЛЬСКОЕ, дом

Причина проверки:

Исполнение поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А.Голиковой от 27.12.2019г. №ТГ-П12-11486 о проведении проверок соблюдения работодателями осуществляющими деятельность в сфере строительства, государственных нормативных требований охраны труда и надлежащего оформления с работниками трудовых договоров или заключения гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем.

Выявленные нарушения (1 шт.):

1.В соответствии с трудовым договором от 08.04.2013 №36 на должности прораба принят ФИО. Однако, в нарушение ст.117 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения о дополнительном оплачиваемом отпуске, в нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения об условиях труда, а именно, о классе вредности рабочего места. 2.в нарушение ст.117 ТК РФ в трудовом договоре с ФИО отсутствуют сведения о дополнительном оплачиваемом отпуске, в нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения об условиях труда, а именно, о классе вредности рабочего места. 3. Все сотрудники допущены до работы без прохождения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Нарушены: Абзац девятый статьи 212, абзац седьмой статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 4. Работник ФИО работает с 08 апреля 2013 и по настоящее время не прошел и был допущен до работы без прохождения обязательного психиатрического освидетельствования Нарушены: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 5. ФИО. не прошел обязательный периодический (в течение трудовой деятельности) медицинский осмотр, Нарушены: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3

Выданные предписания:

1. Внести в трудовой договор с ФИО сведения о классе вредности рабочего места. 2.Внести в трудовой договор с ФИО. сведения о дополнительных оплачиваемых отпусках в соответствии со ст.117 ТК РФ. 3.Допуск сотрудников до работы осуществлять после обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Основание: Абзац девятый статьи 212, абзац седьмой статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 4. Организовать прохождение обязательного психиатрического освидетельствования ФИО Основание: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 5. Организовать прохождение обязательного периодического (в течение трудовой деятельности) медицинского осмотра, ФИО. Основание: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Нижегородской области

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	603034, НИЖЕГОРОДСКАЯ, НИЖНИЙ НОВГОРОД, КОМСОМОЛЬСКОЕ, дом
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Обособленное структурное подразделение

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	26.03.2020 11:00:00
Место составления акта о проведении КНМ	603034, г. Н. Новгород, Комсомольское шоссе, 6
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия	11.03.2020
Длительность КНМ (в днях)	2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	9
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Трубашнов Александр Валерьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	главный государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	1.В соответствии с трудовым договором от 08.04.2013 №36 на должности прораба принят ФИО. Однако, в нарушение ст.117 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения о дополнительном оплачиваемом отпуске, в нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения об условиях труда, а именно, о классе вредности рабочего места. 2.в нарушение ст.117 ТК РФ в трудовом договоре с ФИО отсутствуют сведения о дополнительном оплачиваемом отпуске, в нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения об условиях труда, а именно, о классе вредности рабочего места. 3. Все сотрудники допущены до работы без прохождения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Нарушены: Абзац девятый статьи 212, абзац седьмой статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 4. Работник ФИО работает с 08 апреля 2013 и по настоящее время не прошел и был допущен до работы без прохождения обязательного психиатрического освидетельствования Нарушены: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 5. ФИО. не прошел обязательный периодический (в течение трудовой деятельности) медицинский осмотр, Нарушены: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

1.В соответствии с трудовым договором от 08.04.2013 №36 на должности прораба принят ФИО. Однако, в нарушение ст.117 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения о дополнительном оплачиваемом отпуске, в нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения об условиях труда, а именно, о классе вредности рабочего места. 2.в нарушение ст.117 ТК РФ в трудовом договоре с ФИО отсутствуют сведения о дополнительном оплачиваемом отпуске, в нарушение ст.57 ТК РФ в трудовом договоре отсутствуют сведения об условиях труда, а именно, о классе вредности рабочего места. 3. Все сотрудники допущены до работы без прохождения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Нарушены: Абзац девятый статьи 212, абзац седьмой статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 4. Работник ФИО работает с 08 апреля 2013 и по настоящее время не прошел и был допущен до работы без прохождения обязательного психиатрического освидетельствования Нарушены: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 5. ФИО. не прошел обязательный периодический (в течение трудовой деятельности) медицинский осмотр, Нарушены: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	05/487/2020/9
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	26.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	06.05.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	1. Внести в трудовой договор с ФИО сведения о классе вредности рабочего места. 2.Внести в трудовой договор с ФИО. сведения о дополнительных оплачиваемых отпусках в соответствии со ст.117 ТК РФ. 3.Допуск сотрудников до работы осуществлять после обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Основание: Абзац девятый статьи 212, абзац седьмой статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 4. Организовать прохождение обязательного психиатрического освидетельствования ФИО Основание: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) 5. Организовать прохождение обязательного периодического (в течение трудовой деятельности) медицинского осмотра, ФИО. Основание: Абзац тринадцатый статьи 212, абзац двенадцатый статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате	Выявлено 5 нарушения

Тип сведений о результате

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Формулировка сведения о результате

Выявлено 5 нарушения

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ХОЛДИНГ НН"
ИНН проверяемого лица	5258090470
ОГРН проверяемого лица	1105258002475

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Выездная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Форма проведения КНМ

Выездная

Вид государственного контроля (надзора)

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	315791621
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Нижегородской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1025203025429
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Трубашнов Александр Валерьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	10.03.2020
Дата окончания проведения мероприятия	06.04.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	Исполнение поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А.Голиковой от 27.12.2019г. №ТГ-П12-11486 о проведении проверок соблюдения работодателями осуществляющими деятельность в сфере строительства, государственных нормативных требований охраны труда и надлежащего оформления с работниками трудовых договоров или заключения гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем.

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	05/290
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	04.03.2020

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ХОЛДИНГ НН" №522004340273