Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОРЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР ДЛЯ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ УЛЫБКА АВТОЗАВОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
№522105152014

🔢 ИНН:
5256027498
🆔 ОГРН:
1025202272094
📍 Адрес:
603083 НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД НИЖНИЙ НОВГОРОД УЛИЦА ТУРНИРНАЯ 2
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.03.2021

Государственная инспекция труда в Нижегородской области 30.03.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОРЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР ДЛЯ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ УЛЫБКА АВТОЗАВОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА (ИНН: 5256027498) , адрес: 603083 НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД НИЖНИЙ НОВГОРОД УЛИЦА ТУРНИРНАЯ 2

Причина проверки:

Федеральный государственный контроль надзор в сфере социального обслуживания

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1В трудовых договорах работников Хориной ВД Мотиной АВ Манясевой АП Емелианец ВА Арининой ЛВ Мелеховой СС Граневой МВ отсутствуют обязательные условия труда на рабочем месте работника чем нарушена ст 57 ТК РФ Проверочный лист 32Приказом работодателя 139лс от 10122020 года Яшинина ЮС уволена из организации по собственному желанию с 10122020 года Окончательный расчет произведен с ней только 24122020 года согласно реестра 108 от 24122020 года чем нарушена ст 140 ТК РФ Аналогичные нарушения допущены в отношении других сотрудников работник Бородулина ТВ уволена 20122020 года а расчет с ней произведен только 24122020 года реестр 108 от 24122020 года работник Канахина НА уволена из организации 23102020 года а расчет с ней произведен 02112020 года ПП 632 Проверочный лист 43Приказом 8к от 25012021 года Бобылевой ЮВ предоставлен отпуск с 01022021 года Оплата отпуска произведена только 03022021 года а не за три дня до его начала чем нарушена ст 136 ТК РФ Аналогичные нарушения допущены в отношении других работников работнику Мамаевой ЕН предоставлен отпуск с 01122020 года а его оплата произведена 01122020 года а не за три дня до его начала работнику Бычковой НВ предоставлен отпуск с 03112020 года а его оплата произведена только 03112200 года а не за три дня до его начала работнику Шестаковой НМ предоставлен отпуск с 01022021 года а его оплата произведена только 03022021 года а не за три дня до его начала Проверочный лист 6 4 В соответствии со ст 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты смывающих и обезвреживающих средств прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке в соответствии с установленными нормами работникамСогласно ст 221 ТК РФ Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты а также их хранение стирку сушку ремонт и заменуВ нарушение ст 212 221 ТК РФ работодатель не обеспечил в полном объеме средствами индивидуальной защиты сотрудников а именно1Мелехова СС кухонный рабочий Не обеспечена в полном объеме фартук хб 5 штук Согласно нормам выдачи СИЗ положена выдача на год фартук в количестве 6 штук выдано 1 штука выдано 29092020 Не выдана шапочка белая хб 6 штук согласно нормам выдачи СИЗ положена выдача в количестве 6 штук в год Не выданы тапочки в количестве 1 пара согласно нормам выдачи СИЗ положено 1 пара в год2 Рытиков СВ слесарь сантехник Согласно нормам выдачи СИЗ не выдано средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее 3 Спиридонова ИМ повар В личной карточке учета выдачи СИЗ в графе «выдано количество» не указано количество выданных СИЗ Согласно нормам выдачи СИЗ положено куртка белая хб положено 3 шт на год брюки светлые хб положено 3 шт фартук белый хб 3 шт тапочки туфли в количестве 2 шт на год колпак белый хб положено 3 шт на год4 Торопова НП повар Согласно личной карточке СИЗ не обеспечена в полном объеме СИЗ а именноСогласно нормам выдачи СИЗ работнику положено куртка белая хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 1 штука на год брюки светлые хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 1 штука на год фартук белый хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 1 штука на год тапочки ил туфли положена выдача на год в количестве 2 пары выдано 1 пара на год колпак белый хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 2 штуки на год Нарушение 212 221 ТК РФ П 4 ПРОВЕРОЧНЫЙ ЛИСТ 305 Согласно ст 209 ТК РФ Управление профессиональными рисками комплекс взаимосвязанных мероприятий являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению оценке и снижению уровней профессиональных рисковВ нарушение ст 209 ТК РФ работодатель не выявил оценку уровней профессиональных рисков на рабочее место слесарьсантехник ПРОВЕРОЧНЫЙ ЛИСТ 316 В соответствии со ст 213 ТК РФ Работники осуществляющие отдельные виды деятельности проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной властиВ соответствии с Постановлением правительства 377 О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании работники учебновоспитательных учреждений работники детских и подростковых оздоровительных учреждений в том числе сезонных работники детских дошкольных учреждений домов ребенка детских домов школинтернатов интернатов при школах работники лечебнопрофилактических учреждений санаториев домов отдыха пансионатов домовинтернатов непосредственно связанные с организацией питания пациентов обязаны проходить психиатрическое освидетельствованиеВ нарушение ст 213 ТК РФ работодатель допустил не отстранил до выполнения своих должностных обязательств следующих сотрудников не прошедших в обязательном порядке психиатрическое медицинское освидетельствованиеБуканов ЮА воспитатель допущен до работы не отстраненСеменова ВЮ воспитатель допущена до работы не отстраненаКочеткова помощник воспитателя допущена до работы не отстраненаМанясева помощник воспитателя допущена до работы не отстраненаНарушение ст 212 2123 ТК РФ П6 ПРОВЕРОЧНЫЙ ЛИСТ 277 В день увольнения работника Семеновой ЛВ 28022021 года трудовая книжка выдана не была соответствующее уведомление не направлялось чем нарушена ст 841 ТК РФ Аналогичное нарушение допущено в отношении работника Казанцевой ЛА Проверочный лист 4
Выданные предписания:
  • В трудовые договора работников Хориной ВД Мотиной АВ Манясевой АП Емелианец ВА Арининой ЛВ Мелеховой СС Граневой МВ включить обязательное условие труда на рабочем месте Основание ст 57 ТК РФ и В соответствии со ст 221 ТК РФ обеспечить средствами индивидуальной защиты следующих сотрудниковМеМелеховой СС кухонный рабочий выдать фафартук хб 5 штук шапочку белую хб 6 штук тапочки в количестве 1 параРы Рытикову СВ слесарь сантехник выдатьСр средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующееСпСпиридоновой ИМ повар выдатьКу куртка белая хб положено 3 шт на год брюки светлые хб положено 3 шт фартук белый хб 3 шт тапочки туфли в количестве 2 шт на год колпак белый хб положено 3 шт на годНарушение ст 212 221 ТК РФВ соответствии со ст 213 ТК РФ направить на обязательное психиатрическое освидетельствование следующих сотрудников1Буканова ЮА2Семенову ВЮ 3Кочеткову4 МанясевуНарушение ст 212 213 ТК РФ

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 603083 НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД НИЖНИЙ НОВГОРОД УЛИЦА ТУРНИРНАЯ 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения опасных производственных объектов
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 603083 НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД НИЖНИЙ НОВГОРОД УЛИЦА ТУРНИРНАЯ 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 603083 НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД НИЖНИЙ НОВГОРОД УЛИЦА ТУРНИРНАЯ 2

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 08.04.2021 11:52:00
Место составления акта о проведении КНМ обл Нижегородская г Нижний Новгород
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 08.04.2021
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 6

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Нефедов Андрей Владимирович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Боровкова Наталья Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ главный гос инспектор
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1В трудовых договорах работников Хориной ВД Мотиной АВ Манясевой АП Емелианец ВА Арининой ЛВ Мелеховой СС Граневой МВ отсутствуют обязательные условия труда на рабочем месте работника чем нарушена ст 57 ТК РФ Проверочный лист 32Приказом работодателя 139лс от 10122020 года Яшинина ЮС уволена из организации по собственному желанию с 10122020 года Окончательный расчет произведен с ней только 24122020 года согласно реестра 108 от 24122020 года чем нарушена ст 140 ТК РФ Аналогичные нарушения допущены в отношении других сотрудников работник Бородулина ТВ уволена 20122020 года а расчет с ней произведен только 24122020 года реестр 108 от 24122020 года работник Канахина НА уволена из организации 23102020 года а расчет с ней произведен 02112020 года ПП 632 Проверочный лист 43Приказом 8к от 25012021 года Бобылевой ЮВ предоставлен отпуск с 01022021 года Оплата отпуска произведена только 03022021 года а не за три дня до его начала чем нарушена ст 136 ТК РФ Аналогичные нарушения допущены в отношении других работников работнику Мамаевой ЕН предоставлен отпуск с 01122020 года а его оплата произведена 01122020 года а не за три дня до его начала работнику Бычковой НВ предоставлен отпуск с 03112020 года а его оплата произведена только 03112200 года а не за три дня до его начала работнику Шестаковой НМ предоставлен отпуск с 01022021 года а его оплата произведена только 03022021 года а не за три дня до его начала Проверочный лист 6 4 В соответствии со ст 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты смывающих и обезвреживающих средств прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке в соответствии с установленными нормами работникамСогласно ст 221 ТК РФ Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты а также их хранение стирку сушку ремонт и заменуВ нарушение ст 212 221 ТК РФ работодатель не обеспечил в полном объеме средствами индивидуальной защиты сотрудников а именно1Мелехова СС кухонный рабочий Не обеспечена в полном объеме фартук хб 5 штук Согласно нормам выдачи СИЗ положена выдача на год фартук в количестве 6 штук выдано 1 штука выдано 29092020 Не выдана шапочка белая хб 6 штук согласно нормам выдачи СИЗ положена выдача в количестве 6 штук в год Не выданы тапочки в количестве 1 пара согласно нормам выдачи СИЗ положено 1 пара в год2 Рытиков СВ слесарь сантехник Согласно нормам выдачи СИЗ не выдано средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее 3 Спиридонова ИМ повар В личной карточке учета выдачи СИЗ в графе «выдано количество» не указано количество выданных СИЗ Согласно нормам выдачи СИЗ положено куртка белая хб положено 3 шт на год брюки светлые хб положено 3 шт фартук белый хб 3 шт тапочки туфли в количестве 2 шт на год колпак белый хб положено 3 шт на год4 Торопова НП повар Согласно личной карточке СИЗ не обеспечена в полном объеме СИЗ а именноСогласно нормам выдачи СИЗ работнику положено куртка белая хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 1 штука на год брюки светлые хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 1 штука на год фартук белый хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 1 штука на год тапочки ил туфли положена выдача на год в количестве 2 пары выдано 1 пара на год колпак белый хб положена выдача на год в количестве 3 штуки выдано 2 штуки на год Нарушение 212 221 ТК РФ П 4 ПРОВЕРОЧНЫЙ ЛИСТ 305 Согласно ст 209 ТК РФ Управление профессиональными рисками комплекс взаимосвязанных мероприятий являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению оценке и снижению уровней профессиональных рисковВ нарушение ст 209 ТК РФ работодатель не выявил оценку уровней профессиональных рисков на рабочее место слесарьсантехник ПРОВЕРОЧНЫЙ ЛИСТ 316 В соответствии со ст 213 ТК РФ Работники осуществляющие отдельные виды деятельности проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной властиВ соответствии с Постановлением правительства 377 О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании работники учебновоспитательных учреждений работники детских и подростковых оздоровительных учреждений в том числе сезонных работники детских дошкольных учреждений домов ребенка детских домов школинтернатов интернатов при школах работники лечебнопрофилактических учреждений санаториев домов отдыха пансионатов домовинтернатов непосредственно связанные с организацией питания пациентов обязаны проходить психиатрическое освидетельствованиеВ нарушение ст 213 ТК РФ работодатель допустил не отстранил до выполнения своих должностных обязательств следующих сотрудников не прошедших в обязательном порядке психиатрическое медицинское освидетельствованиеБуканов ЮА воспитатель допущен до работы не отстраненСеменова ВЮ воспитатель допущена до работы не отстраненаКочеткова помощник воспитателя допущена до работы не отстраненаМанясева помощник воспитателя допущена до работы не отстраненаНарушение ст 212 2123 ТК РФ П6 ПРОВЕРОЧНЫЙ ЛИСТ 277 В день увольнения работника Семеновой ЛВ 28022021 года трудовая книжка выдана не была соответствующее уведомление не направлялось чем нарушена ст 841 ТК РФ Аналогичное нарушение допущено в отношении работника Казанцевой ЛА Проверочный лист 4

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 14452821
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 08.04.2021
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 26.04.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В трудовые договора работников Хориной ВД Мотиной АВ Манясевой АП Емелианец ВА Арининой ЛВ Мелеховой СС Граневой МВ включить обязательное условие труда на рабочем месте Основание ст 57 ТК РФ и В соответствии со ст 221 ТК РФ обеспечить средствами индивидуальной защиты следующих сотрудниковМеМелеховой СС кухонный рабочий выдать фафартук хб 5 штук шапочку белую хб 6 штук тапочки в количестве 1 параРы Рытикову СВ слесарь сантехник выдатьСр средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующееСпСпиридоновой ИМ повар выдатьКу куртка белая хб положено 3 шт на год брюки светлые хб положено 3 шт фартук белый хб 3 шт тапочки туфли в количестве 2 шт на год колпак белый хб положено 3 шт на годНарушение ст 212 221 ТК РФВ соответствии со ст 213 ТК РФ направить на обязательное психиатрическое освидетельствование следующих сотрудников1Буканова ЮА2Семенову ВЮ 3Кочеткову4 МанясевуНарушение ст 212 213 ТК РФ

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОРЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР ДЛЯ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ УЛЫБКА АВТОЗАВОДСКОГО РАЙОНА ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
ИНН проверяемого лица 5256027498
ОГРН проверяемого лица 1025202272094
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 28.11.2002

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный лицензионный контроль за деятельностью связанной с оказанием услуг по трудоустройству граждан Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Низкий риск 6 класс

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Нижегородской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1025203025429
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Государственная инспекция труда в Нижегородской области

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением требований направленных на реализацию прав работников на получение обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний а также порядка назначения исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателей

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 01.03.2021
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 14
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Федеральный государственный контроль надзор в сфере социального обслуживания

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 28.11.2002
Вакансии вахтой