|
🔢 ИНН:
|
5321061942 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1025300793143 |
|
📍 Адрес:
|
173025, ОБЛ. НОВГОРОДСКАЯ, Г. ВЕЛИКИЙ НОВГОРОД, УЛ. КОЧЕТОВА, ДОМ 37, КОРПУС 1, ОФИС 89 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Внеплановая проверка |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
17.03.2020 |
Государственная инспекция труда в Новгородской области 17.03.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации БЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ПРОИЗВОДСТВЕННО-КОММЕРЧЕСКАЯ ФИРМА "НОВХОЛ" (ИНН: 5321061942) , адрес: 173025, ОБЛ. НОВГОРОДСКАЯ, Г. ВЕЛИКИЙ НОВГОРОД, УЛ. КОЧЕТОВА, ДОМ 37, КОРПУС 1, ОФИС 89
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Адрес | 173025, ОБЛ. НОВГОРОДСКАЯ, Г. ВЕЛИКИЙ НОВГОРОД, УЛ. КОЧЕТОВА, ДОМ 37, КОРПУС 1, ОФИС 89 |
|---|---|
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Дата и время составления акта о проведении КНМ | 2020-04-13T16:09:00.000000Z |
|---|---|
| Место составления акта о проведении КНМ | ГИТ |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Иное |
| Дата начала | 2020-04-13T16:09:00.000000Z |
| Длительность КНМ (в днях) | 20 |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
|---|---|
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | нарушения отмечены в акте проверки от 13.04.20 |
| Субъект проверки - Резидент РФ | Да |
|---|---|
| Тип субъекта КНМ | ЮЛ/ИП |
| Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ | БЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ПРОИЗВОДСТВЕННО-КОММЕРЧЕСКАЯ ФИРМА "НОВХОЛ" |
| ИНН | 5321061942 |
| ОГРН | 1025300793143 |
| Форма проведения КНМ | Документарная |
|---|---|
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда. |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 316735165 |
|---|---|
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Государственная инспекция труда в Новгородской области |
| ОГРН органа государственного контроля (надзора) | 1025300813075 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации | 10000001182 |
| ФИО | Мясникова И.Е. |
|---|---|
| Должность | государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| ФИО | Иванов А.А. |
| Должность | государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Дата начала | 2020-03-17 |
|---|---|
| Дата окончания проведения мероприятия | 2020-04-13 |
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ | Нет |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок | Да |
| Цели, задачи, предмет КНМ | Защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением информации, от 02.04.2019 г. №199 поступившей от «Новгородской областной Федерации профсоюзов». Обращение №53/8-301-20-И. Не проведена специальная оценка условий труда в ООО ПКФ "НОВХОЛ". |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выдача обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составление протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий, подготовки других материалов (документов). В соответствии с ч.4, 5 ст.11 ФЗ №294-ФЗ работодатель обязан предоставить документы, в течение десяти рабочих дней со дня получения данного Распоряжения. б) 1) В соответствие с п.5 ст.11 Федерального закона №294-ФЗ от 26.12.2008 ознакомление с документами, срок - до 13.04.2020. 2) Проведение анализа представленных документов, срок - до 13.04.2020. 3) В соответствии со ст.16 ФЗ РФ №294 от 26.12.2008, по результатам проверки, после её проведения, составление Акта проверки. Срок - до 13.04.2020. 4) В соответствии со ст.17 ФЗ РФ №294 от 26.12.2008, в случае выявления при проведении проверки нарушений требований трудового законодательства - выдача предписания об устранении нарушений с указанием сроков их устранения, а также принятие мер по привлечению к ответственности лиц, допустивших выявленные нарушения. |
|---|---|
| Дата начала | 2020-03-17 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2020-04-13 |
| Наименование основания проведения КНМ | Иные основания в соответствии с федеральным законом. |
|---|---|
| Основание проведения КНМ | поступление информации о не проведении соут |
| Сведения о необходимости согласования КНМ | Нет |
| Документ о согласовании проведения КНМ | Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки |
|---|---|
| Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ | №53/8-301-20-И/12-1024-И/26-21 |
| Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ | 2020-03-16 |
| Положение нормативно-правового акта | Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875 |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Правовые основания проведения проверки |