Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА" П. ШИМСК ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА А.И.ГОРЕВА
№53231373167308740010
🔢 ИНН:
5319002812
🆔 ОГРН:
1025301787610
📍 Адрес:
174150, Новгородская область, Р-Н ШИМСКИЙ, РП. ШИМСК, УЛ. КОММУНАЛЬНАЯ, Д. Д.19,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
05.12.2023
🎯
Основание проведения
В Государственную инспекцию труда в Новгородской области поступила информация (№53/7-624-23-ОБ от 24.11.2023), свидетельствующая о нарушении трудового законодательства МАОУ "СОШ" п. Шимск им.Героя Советского Союза А.И.Горева в части проведения обязательных медицинских осмотров во время отпуска сотру... Еще...В Государственную инспекцию труда в Новгородской области поступила информация (№53/7-624-23-ОБ от 24.11.2023), свидетельствующая о нарушении трудового законодательства МАОУ "СОШ" п. Шимск им.Героя Советского Союза А.И.Горева в части проведения обязательных медицинских осмотров во время отпуска сотрудников и оплаты мед.осмотра за свой счет.
🔔
Предостережение
Согласно ч.9 ст.220 ТК РФ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
Согласно абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК РФ Работодатель обязан обеспечить:
– в ... Еще...Согласно ч.9 ст.220 ТК РФ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
Согласно абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК РФ Работодатель обязан обеспечить:
– в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов с сохранением за работниками места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований.
Согласно ст. 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными в соответствии с настоящим Кодексом, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы
трудового права, проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
Согласно ст. 106, 107 ТК РФ время отдыха – время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению. Отпуск является одним из видов времени отдыха.
В связи с вышеизложенным, работодатель не вправе требовать от работников прохождения обязательного медицинского осмотра в период нахождения их в ежегодном оплачиваемом отпуске. В период ежегодного оплачиваемого отпуска работники должны быть свободны от исполнения трудовых обязанностей. Работник вправе использовать время отдыха по своему усмотрению. Исходя из системного толкования трудового законодательства медицинские осмотры должны проводиться в течение рабочего времени.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА" П. ШИМСК ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА А.И.ГОРЕВА (ИНН: 5319002812) , адрес: 174150, Новгородская область, Р-Н ШИМСКИЙ, РП. ШИМСК, УЛ. КОММУНАЛЬНАЯ, Д. Д.19,
Предостережение:
Согласно ч.9 ст.220 ТК РФ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
Согласно абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК РФ Работодатель обязан обеспечить:
– в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов с сохранением за работниками места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований.
Согласно ст. 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными в соответствии с настоящим Кодексом, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы
трудового права, проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
Согласно ст. 106, 107 ТК РФ время отдыха – время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению. Отпуск является одним из видов времени отдыха.
В связи с вышеизложенным, работодатель не вправе требовать от работников прохождения обязательного медицинского осмотра в период нахождения их в ежегодном оплачиваемом отпуске. В период ежегодного оплачиваемого отпуска работники должны быть свободны от исполнения трудовых обязанностей. Работник вправе использовать время отдыха по своему усмотрению. Исходя из системного толкования трудового законодательства медицинские осмотры должны проводиться в течение рабочего времени.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
5319002812
ОГРН
1025301787610
Наименование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА" П. ШИМСК ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА А.И.ГОРЕВА
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
85.14
Наименование
Образование среднее общее
Объект контроля
Адрес
174150, Новгородская область, Р-Н ШИМСКИЙ, РП. ШИМСК, УЛ. КОММУНАЛЬНАЯ, Д. Д.19,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Инна Николаевна Колесникова
Должность инспектора
Значение
заместитель начальника отдела структурного подразделения Федеральной службы по труду и занятости, на которое возложены функции по организации и осуществлению государственного контроля (надзора), - главный государственный инспектора труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
В Государственную инспекцию труда в Новгородской области поступила информация (№53/7-624-23-ОБ от 24.11.2023), свидетельствующая о нарушении трудового законодательства МАОУ "СОШ" п. Шимск им.Героя Советского Союза А.И.Горева в части проведения обязательных медицинских осмотров во время отпуска сотрудников и оплаты мед.осмотра за свой счет.
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Согласно ч.9 ст.220 ТК РФ предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
Согласно абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК РФ Работодатель обязан обеспечить:
– в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов с сохранением за работниками места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований.
Согласно ст. 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными в соответствии с настоящим Кодексом, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы
трудового права, проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
Согласно ст. 106, 107 ТК РФ время отдыха – время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению. Отпуск является одним из видов времени отдыха.
В связи с вышеизложенным, работодатель не вправе требовать от работников прохождения обязательного медицинского осмотра в период нахождения их в ежегодном оплачиваемом отпуске. В период ежегодного оплачиваемого отпуска работники должны быть свободны от исполнения трудовых обязанностей. Работник вправе использовать время отдыха по своему усмотрению. Исходя из системного толкования трудового законодательства медицинские осмотры должны проводиться в течение рабочего времени.
