Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБАВТОТРАНСТ"
№541901597261
🔢 ИНН:
5405436926
🆔 ОГРН:
1115476072931
📍 Адрес:
630039, ОБЛАСТЬ НОВОСИБИРСКАЯ, ГОРОД НОВОСИБИРСК, УЛИЦА ДНЕПРОВСКАЯ, ДОМ 34, ОФИС 301
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
29.04.2019
🎯
Основание проведения
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
⚠️
Выявленные нарушения (3 шт.)
В соответствии с требованиями ст. 99 Трудового кодекса РФ, продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. В нарушении указанных требований диспетчер Аксинина С.Ю. в январе 2019г. отработала 176 часов, в феврале 19... Еще...В соответствии с требованиями ст. 99 Трудового кодекса РФ, продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. В нарушении указанных требований диспетчер Аксинина С.Ю. в январе 2019г. отработала 176 часов, в феврале 198часов, в марте 231ч., таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Парилов А.А. в январе 2019г. отработал 198ч, в феврале 198часов, в марте 286 часов, таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Минаков А.А. в январе 2019г. отработал 220 часов, в феврале 231 часов, в марте 151 часов таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Кузнецов С.С. в январе 2019г. отработал 264 часа, в феврале 2019 года 231 час, в марте 176 часов и т.д.
6. В соответствии с требованиями ст. 301 Трудового кодекса РФ, рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, и доводится до сведения работников не позднее чем за два месяца до введения его в действие. В нарушении указанных требований отсутствуют графики работы на вахте.
7. В соответствии с требованиями ст. 123 Трудового кодекса РФ, о времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. В нарушении указанных требований работники не уведомляются о дате начала отпуска за 2 недели до его начала.
В соответствии с требованиями ст. 213 ТК РФ, работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц ... Еще...В соответствии с требованиями ст. 213 ТК РФ, работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. В нарушении указанных требований медицинские осмотры не пройдены следующими работниками: Аскаров Т.Д., Будаев Д.А., Вьюгин Н.В., Гусаров М.В., Денисов П.Ю.,Ефимов Р.В.,Жульков В.Ю.,Зенов А.Ю.,Иванов В.Н., Козырев Н.Н. Указанные лица направлены на прохождение медицинских осмотров.
Также работниками не пройдено обязательное психиатрическое обследование. В настоящее время заключен договор с медучреждением, составлен график прохождения.
1. Нарушение требований ст. 140, 136 ТК рФ.
Государственная инспекция труда в Новосибирской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБАВТОТРАНСТ" (ИНН: 5405436926) , адрес: 630039, ОБЛАСТЬ НОВОСИБИРСКАЯ, ГОРОД НОВОСИБИРСК, УЛИЦА ДНЕПРОВСКАЯ, ДОМ 34, ОФИС 301
Выявленные нарушения (3 шт.):
В соответствии с требованиями ст. 99 Трудового кодекса РФ, продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. В нарушении указанных требований диспетчер Аксинина С.Ю. в январе 2019г. отработала 176 часов, в феврале 198часов, в марте 231ч., таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Парилов А.А. в январе 2019г. отработал 198ч, в феврале 198часов, в марте 286 часов, таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Минаков А.А. в январе 2019г. отработал 220 часов, в феврале 231 часов, в марте 151 часов таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Кузнецов С.С. в январе 2019г. отработал 264 часа, в феврале 2019 года 231 час, в марте 176 часов и т.д.
6. В соответствии с требованиями ст. 301 Трудового кодекса РФ, рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, и доводится до сведения работников не позднее чем за два месяца до введения его в действие. В нарушении указанных требований отсутствуют графики работы на вахте.
7. В соответствии с требованиями ст. 123 Трудового кодекса РФ, о времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. В нарушении указанных требований работники не уведомляются о дате начала отпуска за 2 недели до его начала.
В соответствии с требованиями ст. 213 ТК РФ, работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. В нарушении указанных требований медицинские осмотры не пройдены следующими работниками: Аскаров Т.Д., Будаев Д.А., Вьюгин Н.В., Гусаров М.В., Денисов П.Ю.,Ефимов Р.В.,Жульков В.Ю.,Зенов А.Ю.,Иванов В.Н., Козырев Н.Н. Указанные лица направлены на прохождение медицинских осмотров.
Также работниками не пройдено обязательное психиатрическое обследование. В настоящее время заключен договор с медучреждением, составлен график прохождения.
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
630039, ОБЛАСТЬ НОВОСИБИРСКАЯ, ГОРОД НОВОСИБИРСК, УЛИЦА ДНЕПРОВСКАЯ, ДОМ 34, ОФИС 301
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Адрес
630039, ОБЛАСТЬ НОВОСИБИРСКАЯ, ГОРОД НОВОСИБИРСК, УЛИЦА ДНЕПРОВСКАЯ, ДОМ 34, ОФИС 301
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-05-31T14:00:00.0
Место составления акта о проведении КНМ
ул. Днепровская, д. 34
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Дата начала
2019-05-31T14:00:00.204
Длительность КНМ (в днях)
3
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
24
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Кудряшова Дарья Сергеевна
Должность
зам.начальника отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В соответствии с требованиями ст. 99 Трудового кодекса РФ, продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. В нарушении указанных требований диспетчер Аксинина С.Ю. в январе 2019г. отработала 176 часов, в феврале 198часов, в марте 231ч., таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Парилов А.А. в январе 2019г. отработал 198ч, в феврале 198часов, в марте 286 часов, таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Минаков А.А. в январе 2019г. отработал 220 часов, в феврале 231 часов, в марте 151 часов таким образом сверхурочная работа за три месяца превысила установленную годовую норму, Кузнецов С.С. в январе 2019г. отработал 264 часа, в феврале 2019 года 231 час, в марте 176 часов и т.д.
6. В соответствии с требованиями ст. 301 Трудового кодекса РФ, рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, и доводится до сведения работников не позднее чем за два месяца до введения его в действие. В нарушении указанных требований отсутствуют графики работы на вахте.
7. В соответствии с требованиями ст. 123 Трудового кодекса РФ, о времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. В нарушении указанных требований работники не уведомляются о дате начала отпуска за 2 недели до его начала.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В соответствии с требованиями ст. 213 ТК РФ, работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. В нарушении указанных требований медицинские осмотры не пройдены следующими работниками: Аскаров Т.Д., Будаев Д.А., Вьюгин Н.В., Гусаров М.В., Денисов П.Ю.,Ефимов Р.В.,Жульков В.Ю.,Зенов А.Ю.,Иванов В.Н., Козырев Н.Н. Указанные лица направлены на прохождение медицинских осмотров.
Также работниками не пройдено обязательное психиатрическое обследование. В настоящее время заключен договор с медучреждением, составлен график прохождения.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
1. Нарушение требований ст. 140, 136 ТК рФ.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
Привлечено юридическое лицо и должностное
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
Трудовой кодекс
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
Привлечено виновное должностное и юридическое лицо
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
Трудовой кодекс
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
Привлечено юридическое лицо и должностное (директор)
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
Трудовой кодекс
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Сведения о результате КНМ
Тип сведений о результате
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст
Выявлены нарушения
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБАВТОТРАНСТ"
ИНН
5405436926
ОГРН
1115476072931
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)
2011-06-21
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значительный риск (3 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2019-04-12
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316673236
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Новосибирской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1025402470830
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-04-29
Дата окончания проведения мероприятия
2019-05-31
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)
20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Да
Цели, задачи, предмет КНМ
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ
как основание проведения
2011-06-21
Сведения о необходимости согласования КНМ
Да
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
54/12-2511-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
