в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Александрович, ИНН 540225941951, зарегистрирован: г. Новосиб... Еще...в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Александрович, ИНН 540225941951, зарегистрирован: г. Новосибирск, пр. Красный, д. 173/1, кв. 118, сведения о котором внесены в Единый государственный реестр юридических лиц 18.02.2002, при том, что юридическое лицо зарегистрировано в качестве страхователя в региональных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации 05.03.2003 и 06.10.2004, и имеет среднесписочную численность работников (застрахованных лиц) — 494, по состоянию на 19.11.2024 отчёт о проведенной специальной оценке условий труда не подавало, что указывает на не соблюдение работодателем обязательных требований абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ч. 4 ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
🔔
Предостережение
поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Алек... Еще...поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Александрович, ИНН 540225941951, зарегистрирован: г. Новосибирск, пр. Красный, д. 173/1, кв. 118, сведения о котором внесены в Единый государственный реестр юридических лиц 18.02.2002, при том, что юридическое лицо зарегистрировано в качестве страхователя в региональных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации 05.03.2003 и 06.10.2004, и имеет среднесписочную численность работников (застрахованных лиц) — 494, по состоянию на 19.11.2024 отчёт о проведенной специальной оценке условий труда не подавало, что указывает на не соблюдение работодателем обязательных требований абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ч. 4 ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: не проведение специальной оценки условий труда может привести к нарушению обязательных требований, предусмотренных абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 ТК РФ. Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда;
Ч. 4 ст. 8 Федерального закона № 426-ФЗ. Специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.
Ст. 17. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в течение двенадцати месяцев с ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации РАСКИН РОМАН АЛЕКСАНДРОВИЧ (ИНН: 540225941951)
Предостережение:
поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Александрович, ИНН 540225941951, зарегистрирован: г. Новосибирск, пр. Красный, д. 173/1, кв. 118, сведения о котором внесены в Единый государственный реестр юридических лиц 18.02.2002, при том, что юридическое лицо зарегистрировано в качестве страхователя в региональных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации 05.03.2003 и 06.10.2004, и имеет среднесписочную численность работников (застрахованных лиц) — 494, по состоянию на 19.11.2024 отчёт о проведенной специальной оценке условий труда не подавало, что указывает на не соблюдение работодателем обязательных требований абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ч. 4 ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: не проведение специальной оценки условий труда может привести к нарушению обязательных требований, предусмотренных абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 ТК РФ. Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда;
Ч. 4 ст. 8 Федерального закона № 426-ФЗ. Специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.
Ст. 17. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в течение двенадцати месяцев с ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
540225941951
ОГРН
304540223200114
Наименование
РАСКИН РОМАН АЛЕКСАНДРОВИЧ
Код МСП
Малое предприятие
Тип
ЮЛ
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
умеренный риск
Инспектор
ФИО инспектора
Иван Александрович Пухов
Должность инспектора
Значение
заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Александрович, ИНН 540225941951, зарегистрирован: г. Новосибирск, пр. Красный, д. 173/1, кв. 118, сведения о котором внесены в Единый государственный реестр юридических лиц 18.02.2002, при том, что юридическое лицо зарегистрировано в качестве страхователя в региональных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации 05.03.2003 и 06.10.2004, и имеет среднесписочную численность работников (застрахованных лиц) — 494, по состоянию на 19.11.2024 отчёт о проведенной специальной оценке условий труда не подавало, что указывает на не соблюдение работодателем обязательных требований абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ч. 4 ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в ходе наблюдения за соблюдением обязательных требований (мониторинг безопасности), проведен мониторинг сведений, содержащихся в ФГИС СОУТ, а также содержащихся в ЕГРЮЛ и АСУ КНД установлено, что Индивидуальный предприниматель Раскин Роман Александрович, ИНН 540225941951, зарегистрирован: г. Новосибирск, пр. Красный, д. 173/1, кв. 118, сведения о котором внесены в Единый государственный реестр юридических лиц 18.02.2002, при том, что юридическое лицо зарегистрировано в качестве страхователя в региональных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации 05.03.2003 и 06.10.2004, и имеет среднесписочную численность работников (застрахованных лиц) — 494, по состоянию на 19.11.2024 отчёт о проведенной специальной оценке условий труда не подавало, что указывает на не соблюдение работодателем обязательных требований абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ч. 4 ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: не проведение специальной оценки условий труда может привести к нарушению обязательных требований, предусмотренных абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ, ст. 8, 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Абз. 1,13 ч. 3 ст. 214 ТК РФ. Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда;
Ч. 4 ст. 8 Федерального закона № 426-ФЗ. Специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.
Ст. 17. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в течение двенадцати месяцев с ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест.