Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "СТРОИТЕЛЬСТВО ШАХТ"
№54251373166719882141

🔢 ИНН:
7728797112
🆔 ОГРН:
1127746060860
📍 Адрес:
630091, обл. Новосибирская, г. Новосибирск, ул. Советская, д 58, квартира 3
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
06.11.2025

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "СТРОИТЕЛЬСТВО ШАХТ" (ИНН: 7728797112) , адрес: 630091, обл. Новосибирская, г. Новосибирск, ул. Советская, д 58, квартира 3

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Данные о прокуратуре

Наименование проверочного листа Прокуратура Новосибирской области

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7728797112
ОГРН проверяемого лица 1127746060860
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "СТРОИТЕЛЬСТВО ШАХТ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 630091, обл. Новосибирская, г. Новосибирск, ул. Советская, д 58, квартира 3

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Сажина Татьяна Сергеевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате определение Арбитражного суда Новосибирской области от 25.09.2025 по делу № А45-33643/2025 о признании должника несостоятельным (банкротом) Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «Строительство шахт» (ОГРН: 1127746060860, ИНН: 7728797112, адрес: 630091, Новосибирская область, г. Новосибирск, ул. Советская, д. 58, кв. 3)
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение -Соблюдать требования статей 21, 22, 136, 127, 140, 183, 151, 152, 153, 154, 3 Трудового кодекса РФ: производить работникам все выплаты в установленные сроки и в полном объеме (заработную плату, окончательный расчет, оплату в повышенном размере за работу по совместительству, за работу, не обусловленную трудовым договором, за сверхурочную работу, за работу в ночное время, за работу в выходной и нерабочий праздничный день; первые 3 дня временной нетрудоспособности. - Соблюдать требования статей 60.1, 60.2, 91, 94, 95, 96, 97, 99, 111, 112, 113 Трудового кодекса РФ: привлекать работников к работе по совместительству, к работе не обусловленной трудовым договором, к сверхурочной работе, к работе в ночное время, к работе в выходной и нерабочий праздничный день только по соглашению сторон и с письменного согласия работника; - Соблюдать требования статей 103, 104, 108, 109, 110, 114, 115, 116, 117, 118, 119, 122, 123, 124 Трудового кодекса РФ: в части соблюдения в отношении работников режима труда и отдыха (перерывов, отпусков, уведомлений, ознакомлений с графиками сменности и др); - Соблюдать требования статей 214, 217-224 Трудового кодекса РФ в части соблюдения обязанности работодателя в области охраны труда (обучения, обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, молоком или другими равноценными пищевыми продуктами, лечебно-профилактическим питанием, направления работников на предварительные и периодические, а также психиатрические медицинские осмотры). - Соблюдать требования статей 225 Трудового кодекса РФ в части соблюдения обязанности работодателя финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда в размере не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг). - Соблюдать требования статей 226-231 Трудового кодекса РФ в части расследования, оформления (рассмотрения), учета микроповреждений (микротравм), несчастных случаев. Необходимо принять меры в отношении работников для обеспечения обязательных вышеназванных требований.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой