Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СМ"
№54261373166721321641
🔢 ИНН:
5406803664
🆔 ОГРН:
1205400000882
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
08.04.2026
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
Работодателем представлено дополнительное соглашение к трудовому договору об установлении рабочей недели с предоставлением выходных дней по скользящему графику от 27.02.2026. Со стороны работника дополнительное соглашение не подписано, что свидетельствует о не достигнутой договоренности и нарушении ... Еще...Работодателем представлено дополнительное соглашение к трудовому договору об установлении рабочей недели с предоставлением выходных дней по скользящему графику от 27.02.2026. Со стороны работника дополнительное соглашение не подписано, что свидетельствует о не достигнутой договоренности и нарушении работодателем ст. 72 ТК РФ.
В трудовом договоре с Черниковым И.С. оговорены режим рабочего времени (пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресенье), изменения режима следует осуществлять по соглашению сторон.
В соответствии со ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СМ" (ИНН: 5406803664)
Предостережение:
Работодателем представлено дополнительное соглашение к трудовому договору об установлении рабочей недели с предоставлением выходных дней по скользящему графику от 27.02.2026. Со стороны работника дополнительное соглашение не подписано, что свидетельствует о не достигнутой договоренности и нарушении работодателем ст. 72 ТК РФ.
В трудовом договоре с Черниковым И.С. оговорены режим рабочего времени (пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресенье), изменения режима следует осуществлять по соглашению сторон.
В соответствии со ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
5406803664
ОГРН
1205400000882
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СМ"
Код МСП
Среднее предприятие
Тип
ЮЛ
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Букалова Юлия Николаевна
Должность инспектора
Значение
заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
-
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Работодателем представлено дополнительное соглашение к трудовому договору об установлении рабочей недели с предоставлением выходных дней по скользящему графику от 27.02.2026. Со стороны работника дополнительное соглашение не подписано, что свидетельствует о не достигнутой договоренности и нарушении работодателем ст. 72 ТК РФ.
В трудовом договоре с Черниковым И.С. оговорены режим рабочего времени (пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями - суббота и воскресенье), изменения режима следует осуществлять по соглашению сторон.
В соответствии со ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.