РОСПРОВЕРКИ

Проверка АО «ЛИК-Москва»

№551904141386

ИНН:7718260079
ОГРН:
Адрес:644015, г. Омск, ул. Суворова, д.105, офис 31)
Тип проверки:Внеплановая проверка
Статус:Ожидает завершения

Выявлены нарушения:Нет

Дата начала:03.06.2019

Государственная инспекция труда в Омской области организовало проверку (статус: Ожидает завершения) . организации АО «ЛИК-Москва» (ИНН: 7718260079) , адрес: 644015, г. Омск, ул. Суворова, д.105, офис 31

Причина проверки:

защиты прав и интересов работника Малиновского А.А., в связи с рассмотрением обращения от 30.05.2019 № 55/7-1465-19-ОБ, о нарушении трудовых прав.: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

1.2.22 Иные основания в соответствии с федеральным законом.

Проверяемый правовой акт:

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.)

Хотите получать новые проверки по этой организации?

Общая информация

Проверяющая организация:Государственная инспекция труда в Омской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 644015, г. Омск, ул. Суворова, д.105, офис 31
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Представительство
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Средний риск (4 класс)

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ АО «ЛИК-Москва»
ИНН проверяемого лица 7718260079

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Средний риск (4 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316721949
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Омской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1025500748602
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ковинская Е.Ю.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ госинспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 03.06.2019
Дата окончания проведения мероприятия 28.06.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ защиты прав и интересов работника Малиновского А.А., в связи с рассмотрением обращения от 30.05.2019 № 55/7-1465-19-ОБ, о нарушении трудовых прав.: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ действия должностного лица по рассмотрению документов юридического лица, индивидуального предпринимателя и иной информации об их деятельности с целью проведения оценки их соответствия обязательным требованиям и направленных на установление причинно-следственной связи выявленного нарушения обязательных требований с фактами причинения вреда в период с 03.06.2019г. по 28.06.2019г.
Дата начала проведения мероприятия 03.06.2019
Дата окончания проведения мероприятия 28.06.2019

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ 1.2.22 Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 55/7-1465-19-ОБ/
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 31.05.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция № 81 Международной организации труда «Об инспекции труда в промышленности и торговле» от 11 июля 1947 года, ратифицированная Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации (абз. 5 ч.7 ст. 360), Федеральный закон от 26.12.2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении Государственного контроля (надзора и муниципального контроля» (ч. 4 ст. 10), Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Положение о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Омской области от 31.03.2017 г. года № 213, Административный регламент осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13.06.2019 № 160
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки