|
🔢 ИНН:
|
5504245954 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1145543016860 |
|
📍 Адрес:
|
644079 ОМСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД ОМСК УЛИЦА НОВОСИБИРСКАЯ ДОМ 147 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Внеплановая проверка |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Нет |
|
📅 Дата начала:
|
21.12.2020 |
Государственная инспекция труда в Омской области 21.12.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ ЛИДЕР (ИНН: 5504245954) , адрес: 644079 ОМСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД ОМСК УЛИЦА НОВОСИБИРСКАЯ ДОМ 147
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Адрес | 644079 ОМСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД ОМСК УЛИЦА НОВОСИБИРСКАЯ ДОМ 147 |
|---|---|
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Категория риска | Средний риск 4 класс |
| Дата и время составления акта о проведении КНМ | 2021-01-15T00:00:00.000000Z |
|---|---|
| Место составления акта о проведении КНМ | 644099 Омская обл Омск г Певцова ул дом 13 |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Иное |
| Дата начала | 2021-01-15T00:00:00.000000Z |
| Длительность КНМ (в днях) | 1 |
| ФИО | Сердюкова ИП |
|---|---|
| Должность | государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Тип сведений о результате | Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами в случае если нарушений обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами не выявлено |
|---|---|
| Текст | очевидных нарушений не выявлено |
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда |
|---|
| Субъект проверки - Резидент РФ | Да |
|---|---|
| Тип субъекта КНМ | ЮЛИП |
| Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ | ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ ЛИДЕР |
| ИНН | 5504245954 |
| ОГРН | 1145543016860 |
| Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) | 2014-04-20 |
| Форма проведения КНМ | Документарная |
|---|---|
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда |
| Категория риска | Средний риск 4 класс |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 316721949 |
|---|---|
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Государственная инспекция труда в Омской области |
| ОГРН органа государственного контроля (надзора) | 1025500748602 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации | 10000001182 |
| Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 10001244260 |
|---|---|
| Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права |
| ФИО | Сердюкова ИП |
|---|---|
| Должность | государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Дата начала | 2020-12-21 |
|---|---|
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-01-25 |
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ | Нет |
| Срок проведения КНМ (в рабочих днях) | 20 |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок | Да |
| Цели, задачи, предмет КНМ | Защита прав и интересов работника в связи с рассмотрением обращения Торикова ВМ о фактах нарушения работодателем обязательных требований трудового законодательства по вопросам не своевременной выплаты заработной платы не выплаты расчета при увольнении Письменное обращение гражданина 557358620ОБ от 30112020 Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | Действия должностного лица по рассмотрению документов юридического лица и иной информации об их деятельности с целью проведения оценки их соответствия обязательным требованиям и направленных на установление причинноследственной связи выявленного нарушения обязательных требований с фактами причинения вреда |
|---|---|
| Дата начала | 2020-12-21 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-01-25 |
| Наименование основания проведения КНМ | Иные основания в соответствии с федеральным законом |
|---|---|
| Основание проведения КНМ | заявление работника о нарушении трудового законодательства |
| Сведения о необходимости согласования КНМ | Нет |
| Документ о согласовании проведения КНМ | Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки |
|---|---|
| Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ | 557358620ОБ127111И7165 |
| Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ | 2020-12-15 |
| Положение нормативно-правового акта | Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875 пп а п 1 Постановление Правительства РФ от 03042020 438 абз 2 п 91 Приказа Роструда от 13062019 160 |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Правовые основания проведения проверки |
| requirementName | Расчет при увольнении |
|---|---|
| requirementName | Не выплата заработной платы |
| templateRequirementName | Трудовой кодекс Российской Федерации |
|---|---|
| templateRequirementProps | В день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса |
| templateRequirementNumber | 197ФЗ |
| templateRequirementDate | 2001-12-30 |
| templateRequirementPart | 4 |
| templateRequirementArticle | 841 |
| templateRequirementName | Трудовой кодекс Российской Федерации |
| templateRequirementProps | При прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника Если работник в день увольнения не работал то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете |
| templateRequirementNumber | 197ФЗ |
| templateRequirementDate | 2001-12-30 |
| templateRequirementParagraph | |
| templateRequirementPart | 1 |
| templateRequirementArticle | 140 |
| templateRequirementName | Трудовой кодекс Российской Федерации |
|---|---|
| templateRequirementProps | Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки установленные в соответствии с настоящим Кодексом коллективным договором правилами внутреннего трудового распорядка трудовыми договорами |
| templateRequirementNumber | 197ФЗ |
| templateRequirementDate | 2001-12-30 |
| templateRequirementPart | 2 |
| templateRequirementArticle | 22 |
| templateRequirementName | Трудовой кодекс Российской Федерации |
| templateRequirementProps | Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начислена |
| templateRequirementNumber | 197ФЗ |
| templateRequirementDate | 2001-12-30 |
| templateRequirementParagraph | |
| templateRequirementPart | 6 |
| templateRequirementArticle | 136 |