Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (2 шт.):

• В трудовых договорах работников отсутствуют сведения об условиях труда на рабочем месте дополнительном отпуск за работу во вредных и или опасных условиях труда продолжительностью не менее 7 календарных дней размер оплаты труда за работу во вредных и или опасных условиях труда не менее 4 тарифной ставки оклада
• Работниками Губаренко ВА Губаренко СА Дисенко СА предварительный медицинский осмотр не пройден

Нарушенный правовой акт:

• абзабз 5 6 7 9 ч 2 ст 57 ст 117 ч 2 ст 147 Трудового кодекса Российской Федерации
• ч 1 ч 2 ст 212 Трудового кодекса РФ ч 1 ч 4 ст 213 Трудового кодекса РФ
• Конвенция 81 Международной организации труда «Об инспекции труда в промышленности и торговле» от 11 июля 1947 года ратифицированная Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации от 30122001 197ФЗ ч 2 ст 360 Федеральный закон от 26122008 года 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении Государственного контроля надзора и муниципального контроля» ч 3 ч 11 ст 9 ст 12 Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Омской области от 31032017 года 213 Постановление Правительства РФ от 01092012 N 875 Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Административный регламент осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденный Приказом Роструда от 13062019 N 160 пп 47 54 Административный регламент осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве утвержденный приказом Роструда от 23082019 N 235 пп 47 54 Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 10112017 г 655 «Об утверждении проверочных листов списков контрольных вопросов для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права»

Выданные предписания:

• Во исполнение требований абзабз 5 6 7 9 ч 2 ст 57 ст 117 ч 2 ст 147 Трудового кодекса Российской Федерации обязываю включить в трудовые договоры условия труда на рабочем месте дополнительный отпуск за работу во вредных и или опасных условиях труда продолжительностью не менее 7 календарных дней размер оплаты труда за работу во вредных и или опасных условиях труда не менее 4 тарифной ставки оклада
• Во исполнение требований стст 212 213 Трудового кодекса РФ направить на прохождение медицинского осмотра слесаремвулканизаторщиком автопарка Дисенко САв порядке предусмотренном разделами II III приложения 3 к Приказу Минздравсоцразвития РФ от 12042011 302н