Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА ОМСКА "ПАССАЖИРСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ № 8"
№55241373167210047679

🔢 ИНН:
5507020290
🆔 ОГРН:
1035513001193
📍 Адрес:
644073, ОМСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ОМСК, УЛ. 2-Я СОЛНЕЧНАЯ, Д. Д.27,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
28.03.2024
🎯
Основание проведения
ч.1 ст. 49 ФЗ 248
🔔
Предостережение
в Государственной инспекции труда в Омской области зарегистрировано обращение Константиновой Нины Васильевны, в котором содержатся сведения о следующих действиях (бездействии):
По адресу: 644073, ОМСК ГОРОД, 2-Я СОЛНЕЧНАЯ УЛИЦА, 27, работодатель МП г. Омска «ПП-8» не оформил соглашение к трудовом... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ОМСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА ОМСКА "ПАССАЖИРСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ № 8" (ИНН: 5507020290) , адрес: 644073, ОМСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ОМСК, УЛ. 2-Я СОЛНЕЧНАЯ, Д. Д.27,

Предостережение:
  • в Государственной инспекции труда в Омской области зарегистрировано обращение Константиновой Нины Васильевны, в котором содержатся сведения о следующих действиях (бездействии): По адресу: 644073, ОМСК ГОРОД, 2-Я СОЛНЕЧНАЯ УЛИЦА, 27, работодатель МП г. Омска «ПП-8» не оформил соглашение к трудовому договору в письменной форме, в связи с изменениями условий трудового договора, не выдал расчетный листок работнику.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Регион:

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 5507020290
ОГРН 1035513001193
Наименование МУНИЦИПАЛЬНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА ОМСКА "ПАССАЖИРСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ № 8"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 49.31
Наименование Деятельность сухопутного пассажирского транспорта: перевозки пассажиров в городском и пригородном сообщении

Объект контроля

Адрес 644073, ОМСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ОМСК, УЛ. 2-Я СОЛНЕЧНАЯ, Д. Д.27,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение высокий риск

Инспектор

ФИО инспектора Елена Владимировна Романишина

Должность инспектора

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Текст ч.1 ст. 49 ФЗ 248
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение в Государственной инспекции труда в Омской области зарегистрировано обращение Константиновой Нины Васильевны, в котором содержатся сведения о следующих действиях (бездействии): По адресу: 644073, ОМСК ГОРОД, 2-Я СОЛНЕЧНАЯ УЛИЦА, 27, работодатель МП г. Омска «ПП-8» не оформил соглашение к трудовому договору в письменной форме, в связи с изменениями условий трудового договора, не выдал расчетный листок работнику.