Предостережение:

• Поступили сведения о следующих действиях (бездействии): В обращении Поляк Иван Анатольевич указал на то, что работодателем не производится индексация заработной платы, а также работника не ознакомили с трудовым договором.   Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:  Ст. 134 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Ст. 68 ТК РФ при приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.   предлагаю: Принять меры по соблюдению обязательных требований, установленных ст. 134, ст. 68 Трудового кодекса Российской Федерации.