Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЦЕНТР ГОРИЗОНТАЛЬНОГО БУРЕНИЯ"
№561901123845

🔢 ИНН:
5610145969
🆔 ОГРН:
1125658014635
📍 Адрес:
460027, ОБЛАСТЬ ОРЕНБУРГСКАЯ, ГОРОД ОРЕНБУРГ, УЛИЦА ДОНГУЗСКАЯ, ДОМ 62
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
01.01.2019

Государственная инспекция труда в Оренбургской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЦЕНТР ГОРИЗОНТАЛЬНОГО БУРЕНИЯ" (ИНН: 5610145969) , адрес: 460027, ОБЛАСТЬ ОРЕНБУРГСКАЯ, ГОРОД ОРЕНБУРГ, УЛИЦА ДОНГУЗСКАЯ, ДОМ 62

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1. В нарушении ст. 123 ТК РФ не соблюдается очередность предоставления оплачиваемых отпусков определенным ежегодным графиком отпусков на 2018 год, утвержденным работодателем: Николаеву Ю.И. согласно графика отпусков, отпуск запланирован с 23.04.2018 по 29.04.2018, с 16.07.2018 по 22.07.2018, с 27.08.2018 по 09.09.2018, отпуск представлен согласно приказа №160-о от 30.07.2018 и №302- о от 17.12.2018 с 20.08.2018 по 02.09.2018 и 22.12.2018 по 31.12.2018 года; Кобышеву П.Н. согласно графика отпусков, отпуск запланирован с 11.06.2018 по 22.06.2018 г., с 06.08.2018 по 21.08.2018 г., отпуск представлен согласно приказа №303-О от 19.12.2018 года с 20.12.2018 по 31.12.2018 г; Кудинов Д.В. согласно графика отпусков, отпуск запланирован с 01.12.2018 по 28.12.2018 г., отпуск представлен согласно приказа №197 от 10.092018 с 17.09.2018 по 14.10.2018 г. 2. В нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах с Скрекотиным И.Н., №57 от 22.10.2018г., Афзаловым И.М., №59 от 01.11.2018 г., Дерендяевым А.С., №60 от 07.11.2018 г., Гарибян А.Л. №55 от 12.10.2018г., отсутствуют обязательные условия для включения в трудовой договор: -условия труда на рабочем месте. 3. В нарушение ст.91 ТК РФ, в организации продолжительность рабочего времени превышает 40 часов в неделю: Антипов П.М. отработал в августе 2018 года 253 часа, в октябре 2018 года- 297 часов, в декабре 2018 года -297 часов; Асаинов А.А. отработал в декабре 2018 года - 341 часов; Королев А.А. отработал в июне 2018 года-330 часов, в июле 2018 года 187 часов, в августе 2018 года 220 часов, в сентябре 2018 года 319 часов, в ноябре 2018 года -330 часов.
Выданные предписания:
  • Очередность оплачиваемых отпусков предоставлять работникам организации в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации. Основание: ст.123 ТК РФ. На основании ст.57 ТК РФ, включать в трудовые договора обязательные условия труда. На основании ст.91 ТК РФ, продолжительность рабочего времени не превышать более 40 часов в неделю.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 460027, ОБЛАСТЬ ОРЕНБУРГСКАЯ, ГОРОД ОРЕНБУРГ, УЛИЦА ДОНГУЗСКАЯ, ДОМ 62
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 460027, ОБЛАСТЬ ОРЕНБУРГСКАЯ, ГОРОД ОРЕНБУРГ, УЛИЦА ДОНГУЗСКАЯ, ДОМ 62
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 30.01.2019 16:11:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 30.01.2019
Длительность КНМ (в днях) 10
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 45
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Новосельцев А.А
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ генеральный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1. В нарушении ст. 123 ТК РФ не соблюдается очередность предоставления оплачиваемых отпусков определенным ежегодным графиком отпусков на 2018 год, утвержденным работодателем: Николаеву Ю.И. согласно графика отпусков, отпуск запланирован с 23.04.2018 по 29.04.2018, с 16.07.2018 по 22.07.2018, с 27.08.2018 по 09.09.2018, отпуск представлен согласно приказа №160-о от 30.07.2018 и №302- о от 17.12.2018 с 20.08.2018 по 02.09.2018 и 22.12.2018 по 31.12.2018 года; Кобышеву П.Н. согласно графика отпусков, отпуск запланирован с 11.06.2018 по 22.06.2018 г., с 06.08.2018 по 21.08.2018 г., отпуск представлен согласно приказа №303-О от 19.12.2018 года с 20.12.2018 по 31.12.2018 г; Кудинов Д.В. согласно графика отпусков, отпуск запланирован с 01.12.2018 по 28.12.2018 г., отпуск представлен согласно приказа №197 от 10.092018 с 17.09.2018 по 14.10.2018 г. 2. В нарушение ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах с Скрекотиным И.Н., №57 от 22.10.2018г., Афзаловым И.М., №59 от 01.11.2018 г., Дерендяевым А.С., №60 от 07.11.2018 г., Гарибян А.Л. №55 от 12.10.2018г., отсутствуют обязательные условия для включения в трудовой договор: -условия труда на рабочем месте. 3. В нарушение ст.91 ТК РФ, в организации продолжительность рабочего времени превышает 40 часов в неделю: Антипов П.М. отработал в августе 2018 года 253 часа, в октябре 2018 года- 297 часов, в декабре 2018 года -297 часов; Асаинов А.А. отработал в декабре 2018 года - 341 часов; Королев А.А. отработал в июне 2018 года-330 часов, в июле 2018 года 187 часов, в августе 2018 года 220 часов, в сентябре 2018 года 319 часов, в ноябре 2018 года -330 часов.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 56/12-1059-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.01.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 28.02.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Очередность оплачиваемых отпусков предоставлять работникам организации в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации. Основание: ст.123 ТК РФ. На основании ст.57 ТК РФ, включать в трудовые договора обязательные условия труда. На основании ст.91 ТК РФ, продолжительность рабочего времени не превышать более 40 часов в неделю.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЦЕНТР ГОРИЗОНТАЛЬНОГО БУРЕНИЯ"
ИНН проверяемого лица 5610145969
ОГРН проверяемого лица 1125658014635
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 26.04.2012
Дата проведения последнего КНМ в отношении проверяемого лица 21.06.2016

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Высокий риск (2 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315911088
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Оренбургской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1025601026758
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 01.01.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 26.04.2012
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет
Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 21.06.2016
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 56/12-64-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 09.01.2019
Вакансии вахтой