Причина проверки:

осуществления Федерального Государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в соответствии с утвержденным ежегодным планом проведения плановых проверок в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2018 год, размещенным на официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации и официальном сайте Государственной инспекции труда в субъекте Российской Федерации в сети «Интернет» с использованием проверочных листов №.№1 -107, утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 г. №655.

Цели, задачи проверки:

(294-ФЗ) Повторное КНМ в связи с отсутствием или фактическим неосуществлением деятельности или иным действием (бездействием) проверяемого лица повлекшим невозможность проведения КНМ

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1. В трудовых договорах б/н, заключенных с машинистами сортировочного конвейера: Бикбау С. от 08.11.2018, Муртазиным А.Б. от 28.08.2018 не указаны обязательные условия при классе условий труда 3.2 сведения о предоставлении дополнительных отпусков по результатам СОУТ от 20.05.2015 г., с электрогазосварщиком Манихиным С.Н., переведенным приказом № 119/1 от 01.03.2019 по указанной профессии с классом условий труда 3.1 не составлено дополнительное соглашение с указанием права на получение молока, права на досрочный выход на пенсию по результатам СОУТ от 28.02.2019, т.е. трудовые договора оформлены не должным образом. 3. Вновь принимаемые на работу во вредных условиях труда работники: Бикбау С., Муртазин А.Б., переведенный по профессии электрогазосварщик Манихин С.Н., не направляются на предварительные медицинские осмотры. 5. Работники предприятия не в полном объеме обеспечены специальной обувью: слесарю Голикову А.Е. (принятому на работу 13.07.2018) на момент проверки не выданы ботинки кожаные, апоги кожаные утепленные, сапоги резиновые; оператору пресса Белову А.Д. (25.10.2018) не выданы сапоги кожаные утепленные; водителю погрузчика с киповым захватом Валееву С.К. (22.11.2016) при сроке носки 1 год ботинки выдавались 25.12.2017 в декабре 2018 не выданы, сапоги кожаные утепленные не выдавались; машинисту сортировочного конвейера Галямовой С.С. (01.08.2016) на момент проверки ботинки и сапоги не выданы; машинисту сортировочного конвейера Беликову А.В. (07.10.2017) не выданы ботинки кожаные; машинисту сортировочного конвейера Абдразякову В.Г. (20.01.2017) ботинки кожаные не выданы; трактористам Алейникову С.С. (18.05.2015) и Антипову А.Н. (04.08.2014) ботинки выдавались 25.12.2017, в декабре 2018 не выданы

Нарушенный правовой акт:

• тк рф

Выданные предписания:

• Оформить дополнительные соглашения с работниками Бикбау С., Манихиным С.Н., Муртазиным А.Б. с указанием обязательных условий по результатам СОУТ: сведений о предоставлении дополнительных отпусков, права на получение молока, права на досрочный выход на пенсию. Основание: ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ. В Положении о заработной плате, утвержденном работодателем 12.04.2019, указать доплаты за вредные условия труда. Основание: ст. 147 Трудового кодекса РФ. Вновь принимаемых на работу во вредных условиях труда работников направлять на предварительные медицинские осмотры. Основание: ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ, п. 6.2,6.3 «Межотраслевых правил по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта (конвейерный, трубопроводный и другие транспортные средства непрерывного действия), утв. постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 17.06.2003 № 36.