Проверка Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Пономаревская районная больница»
№562004294838

🔢 ИНН:
5641003668
🆔 ОГРН:
1025603297015
📍 Адрес:
С. Пономаревка, ул. Советская, д. 14
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
28.02.2020

Государственная инспекция труда в Оренбургской области 28.02.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Пономаревская районная больница» (ИНН: 5641003668) , адрес: С. Пономаревка, ул. Советская, д. 14

Причина проверки:

соблюдение требований трудового законодательства

Цели, задачи проверки:

обращение

Выявленные нарушения (5 шт.):
  • В нарушение ст. 72 ТК РФ, соглашение об изменения определенных сторонами условий трудового договора между ГБУЗ «Пономаревская РБ» и Закировой Н.Г. в части изменения должностного оклада по совместительству не заключено в письменной форме.
  • В нарушение абз. 6 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в трудовой договор заключенный с Закировой Н.Г. не включено обязательное условие, а именно: гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте.
  • 3 В нарушение ч. 3 ст. 57 ТК РФ, трудовой договор заключенный с Закировой Н.Г. не дополнены недостающим обязательным условием, а именно: гарантиями и компенсациями за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. Недостающее обязательные условия, а именно: гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте не определено приложением к трудовому договору Закировой Н.Г. заключаемым в письменной форме, которое являются неотъемлемой частью трудового договора.
  • В нарушение ч. 1 ст. 62 ТК РФ, копии документов, а именно приказ о сокращении должности Закировой Н.Г. по ее письменному заявлению от 21.01.2020 г. направлен ей по почте 05.02.2020 г.
  • Соответственно приказ № 24.янв от 12.02.2020 г. об увольнении в связи с сокращением численности или штата Закировой Н.Г. издан незаконно в нарушение требований ч. 2 ст. 180 ТК РФ и подлежит отмене.
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 72 ТК РФ
  • абз. 6 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в
  • ч. 3 ст. 57 ТК РФ
  • ч. 1 ст. 62 ТК РФ
  • ч. 2 ст. 180 ТК РФ
  • ТК РФ
Выданные предписания:
  • В соответствии со ст. 72 ТК РФ, заключить в письменной форме с Закировой Н.Г. соглашение об изменения определенных сторонами условий трудового договора в части изменения должностного оклада установленного в размере 11 200 руб. по совместительству по должности медицинская сестра палатная детского отделения.
  • В соответствии с ч. 2 ст. 180 ТК РФ, отменить незаконно изданный приказ № 24.янв от 12.02.2020 г. об увольнении в связи с сокращением численности или штата Закировой Н.Г.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ С. Пономаревка, ул. Советская, д. 14
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 05.03.2020 11:00:00
Место составления акта о проведении КНМ г.Оренбург,ул.Пушкинская,д.14
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 05.03.2020
Длительность КНМ (в днях) 1

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Пономаренко А.П.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение ст. 72 ТК РФ, соглашение об изменения определенных сторонами условий трудового договора между ГБУЗ «Пономаревская РБ» и Закировой Н.Г. в части изменения должностного оклада по совместительству не заключено в письменной форме.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение абз. 6 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в трудовой договор заключенный с Закировой Н.Г. не включено обязательное условие, а именно: гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 3 В нарушение ч. 3 ст. 57 ТК РФ, трудовой договор заключенный с Закировой Н.Г. не дополнены недостающим обязательным условием, а именно: гарантиями и компенсациями за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. Недостающее обязательные условия, а именно: гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте не определено приложением к трудовому договору Закировой Н.Г. заключаемым в письменной форме, которое являются неотъемлемой частью трудового договора.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение ч. 1 ст. 62 ТК РФ, копии документов, а именно приказ о сокращении должности Закировой Н.Г. по ее письменному заявлению от 21.01.2020 г. направлен ей по почте 05.02.2020 г.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Соответственно приказ № 24.янв от 12.02.2020 г. об увольнении в связи с сокращением численности или штата Закировой Н.Г. издан незаконно в нарушение требований ч. 2 ст. 180 ТК РФ и подлежит отмене.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 56/7-1318-20-ОБ/12-2493-И/893/2
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 05.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст. 72 ТК РФ, заключить в письменной форме с Закировой Н.Г. соглашение об изменения определенных сторонами условий трудового договора в части изменения должностного оклада установленного в размере 11 200 руб. по совместительству по должности медицинская сестра палатная детского отделения.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 72 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абз. 6 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 3 ст. 57 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 1 ст. 62 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 56/7-1318-20-ОБ/12-2493-И/893/2
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 05.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с ч. 2 ст. 180 ТК РФ, отменить незаконно изданный приказ № 24.янв от 12.02.2020 г. об увольнении в связи с сокращением численности или штата Закировой Н.Г.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 2 ст. 180 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Пономаревская районная больница»
ИНН проверяемого лица 5641003668
ОГРН проверяемого лица 1025603297015

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315911088
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Оренбургской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1025601026758
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Пономаренко А.П.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 28.02.2020
Дата окончания проведения мероприятия 09.03.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ соблюдение требований трудового законодательства

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ рассмотрение документов

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ обращение
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 56/7-1318-20-ОБ/12-2493-И/893
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 14.02.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой