Проверка Индивидуальный предприниматель Пак Ольга Евгеньевна
№581902766497

🔢 ИНН:	581267112008
🆔 ОГРН:	Не проводятся комплексные оценки технического состояния ЗС ГО (Защитное сооружение гражданской обороны (далее ЗС ГО) № А/49-38 (382), расположенное по адресу: Иркутская область, город Ангарск, Южный массив, квартал 2, строение 100, зд. 382 (АО «АЭХК»)).
📍 Адрес:	Пензенская обл, Городищенский р-н, село Архангельское
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	03.06.2019

Государственная инспекция труда в Пензенской области 03.06.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации Индивидуальный предприниматель Пак Ольга Евгеньевна (ИНН: 581267112008) , адрес: Пензенская обл, Городищенский р-н, село Архангельское

Причина проверки:

Настоящая проверка проводится с целью: Проверка доводов, изложенных в обращении Ахмеровой И.О. о нарушении работодателем его трудовых прав (вх. №58/7-986-19-ОБ от 30.04.2019г.). Задачами настоящей проверки являются: надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защита трудовых прав работников. Предметом настоящей проверки является: соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Цели, задачи проверки:

Письменное обращение гражданина

Выявленные нарушения (1 шт.):

оплата труда

Нарушенный правовой акт:

Согласно объяснениям ИП Пак О.Е., исполняющего обязанности администратора ИП Пак О.Е. Чен П.В. установлено, что в январе 2019г. Ахмерова И.О. была принята по устной договоренности выполнять работы в должности помощника повара. С 12.04.2019г. Ахмерова И.О. не приступала к исполнению трудовых обязанностей ввиду ухудшения здоровья. В нарушение ст.140 ТК РФ расчет при увольнении Ахмеровой И.О. не был выплачен по день проведения проверки. (25.06.2019г.) В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Абз. 6 ч.7 ст. 360 Трудового Кодекса Российской Федерации

Выданные предписания:

Произвести расчет при увольнении Ахмеровой И.О.При выплате всех сумм при прекращении трудового договора начисление производить в день увольнения работников. Начислить и выплатить в соответствии со ст. 236 ТК РФ денежную компенсацию за несвоевременную выплату при увольнении. Копии подтверждающих документов представить в ГИТ.

Смотреть все проверки данной организации (9 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Пензенской области

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	Пензенская область, г. Кузнецк, ул. Гражданская, 85Б
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Адрес объекта проведения КНМ	Пензенская обл, Городищенский р-н, село Архангельское
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	25.06.2019 12:00:00
Место составления акта о проведении КНМ	Пензенская область, г.Кузнецк , ул. Гражданская, 85
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место фактического осуществления деятельности
Дата начала проведения мероприятия	03.06.2019
Длительность КНМ (в днях)	9
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	10
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Родина Надежда Николаевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Главный государственный инспектор труда (по охране труда) в Пензенской обл
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	оплата труда

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

оплата труда

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	№ 10/132
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	25.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	17.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Произвести расчет при увольнении Ахмеровой И.О.При выплате всех сумм при прекращении трудового договора начисление производить в день увольнения работников. Начислить и выплатить в соответствии со ст. 236 ТК РФ денежную компенсацию за несвоевременную выплату при увольнении. Копии подтверждающих документов представить в ГИТ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	Согласно объяснениям ИП Пак О.Е., исполняющего обязанности администратора ИП Пак О.Е. Чен П.В. установлено, что в январе 2019г. Ахмерова И.О. была принята по устной договоренности выполнять работы в должности помощника повара. С 12.04.2019г. Ахмерова И.О. не приступала к исполнению трудовых обязанностей ввиду ухудшения здоровья. В нарушение ст.140 ТК РФ расчет при увольнении Ахмеровой И.О. не был выплачен по день проведения проверки. (25.06.2019г.) В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

Согласно объяснениям ИП Пак О.Е., исполняющего обязанности администратора ИП Пак О.Е. Чен П.В. установлено, что в январе 2019г. Ахмерова И.О. была принята по устной договоренности выполнять работы в должности помощника повара. С 12.04.2019г. Ахмерова И.О. не приступала к исполнению трудовых обязанностей ввиду ухудшения здоровья. В нарушение ст.140 ТК РФ расчет при увольнении Ахмеровой И.О. не был выплачен по день проведения проверки. (25.06.2019г.) В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	НЕТ
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	НЕТ
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате	индивидуальный предприниматель Пак О.Е.

Тип сведений о результате

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Формулировка сведения о результате

индивидуальный предприниматель Пак О.Е.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	Индивидуальный предприниматель Пак Ольга Евгеньевна
ИНН проверяемого лица	581267112008
ОГРН проверяемого лица	Не проводятся комплексные оценки технического состояния ЗС ГО (Защитное сооружение гражданской обороны (далее ЗС ГО) № А/49-38 (382), расположенное по адресу: Иркутская область, город Ангарск, Южный массив, квартал 2, строение 100, зд. 382 (АО «АЭХК»)).

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП))	Низкий риск (6 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	315748157
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Пензенской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1025801440609
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Родина Надежда Николаевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Главный государственный инспектор труда (по охране труда) в Пензенской области
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	03.06.2019
Дата окончания проведения мероприятия	01.07.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	Настоящая проверка проводится с целью: Проверка доводов, изложенных в обращении Ахмеровой И.О. о нарушении работодателем его трудовых прав (вх. №58/7-986-19-ОБ от 30.04.2019г.). Задачами настоящей проверки являются: надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защита трудовых прав работников. Предметом настоящей проверки является: соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	Рассмотреть (изучить) документы, провести мероприятия направленные на установление причинно-следственной связи выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами, с фактами причинения вреда (срок проведения 20 рабочих дней)

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ

Рассмотреть (изучить) документы, провести мероприятия направленные на установление причинно-следственной связи выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами, с фактами причинения вреда (срок проведения 20 рабочих дней)

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ	Письменное обращение гражданина
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	58/12-4692-19-И/377
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	28.05.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	Абз. 6 ч.7 ст. 360 Трудового Кодекса Российской Федерации
Тип положения нормативно-правового акта	Правовые основания проведения проверки

Проверка Индивидуальный предприниматель Пак Ольга Евгеньевна №581902766497