Проверка ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АГРОФИРМА "САЛОВСКАЯ"
№58211373157401230052
🔢 ИНН:
5829731890
🆔 ОГРН:
1115809000119
📍 Адрес:
440516, ОБЛАСТЬ ПЕНЗЕНСКАЯ, РАЙОН ПЕНЗЕНСКИЙ, СЕЛО САЛОВКА, УЛИЦА ЛЕСНАЯ, 50,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
15.10.2021
🔔
Предостережение
С 1 января 2021 г. МРОТ составляет 12 792 рубля (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 29.12.2020).
Выплата заработной платы в размере ниже минимального размера оплаты труда нарушает требование ст. 133 ТК РФ, согласно которой месячная заработная плата работника, полностью отработа... Еще...С 1 января 2021 г. МРОТ составляет 12 792 рубля (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 29.12.2020).
Выплата заработной платы в размере ниже минимального размера оплаты труда нарушает требование ст. 133 ТК РФ, согласно которой месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АГРОФИРМА "САЛОВСКАЯ" (ИНН: 5829731890) , адрес: 440516, ОБЛАСТЬ ПЕНЗЕНСКАЯ, РАЙОН ПЕНЗЕНСКИЙ, СЕЛО САЛОВКА, УЛИЦА ЛЕСНАЯ, 50,
Предостережение:
С 1 января 2021 г. МРОТ составляет 12 792 рубля (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 29.12.2020).
Выплата заработной платы в размере ниже минимального размера оплаты труда нарушает требование ст. 133 ТК РФ, согласно которой месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
5829731890
ОГРН
1115809000119
Наименование
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АГРОФИРМА "САЛОВСКАЯ"
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
68.20
Наименование
Аренда и управление собственным или арендованным недвижимым имуществом
Объект контроля
Адрес
440516, ОБЛАСТЬ ПЕНЗЕНСКАЯ, РАЙОН ПЕНЗЕНСКИЙ, СЕЛО САЛОВКА, УЛИЦА ЛЕСНАЯ, 50,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Никитина Ирина Николаевна
Должность инспектора
Значение
руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
Цифровой код
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
С 1 января 2021 г. МРОТ составляет 12 792 рубля (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 29.12.2020).
Выплата заработной платы в размере ниже минимального размера оплаты труда нарушает требование ст. 133 ТК РФ, согласно которой месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда