Проверка ООО УК "Управдом"
№591902721054

🔢 ИНН:	5933007116
🆔 ОГРН:	1095933000437
📍 Адрес:	г. Верещагино
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	20.05.2019

Государственная инспекция труда в Пермском крае организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО УК "Управдом" (ИНН: 5933007116) , адрес: г. Верещагино

Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права,

Выявленные нарушения (1 шт.):

1. По рабочему месту Гущина А.В. (слесаря-сантехника), не проведена специальная оценка условий труда, чем нарушены требования ст. 212 Трудового кодекса РФ, требования Федерального закона "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ; 2. Работник Гущин А.В. допускается к выполнению трудовых обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда, нарушение требований ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"; 3. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлен конкретный режим рабочего времени, нарушение ст. 102 Трудового кодекса РФ; 4. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлены условия труда на рабочем месте, нарушение ст. 212, 57 Трудового кодекса РФ; 5. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не верно указано право на использование отпуска за первый год, нарушение ст. 122 Трудового кодекса РФ; 6. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлены конкретные даты выдачи заработной платы, нарушение ст. 57,136 Трудового кодекса РФ.

Выданные предписания:

1. По рабочему месту Гущина А.В. (слесаря-сантехника), провести специальную оценку условий труда, в соответствии с требованиями ст. 212 Трудового кодекса РФ, требованиями Федерального закона "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ; До 01.10.2019г. 2. Работника Гущина А.В. не допускать к выполнению трудовых обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда, в соответствии с требованиями ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"; С момента получения предписания. 3. В трудовом договоре работника Гущина А.В. установить конкретный режим рабочего времени, в соответствии со ст. 102 Трудового кодекса РФ; До 15.06.2019г. 4. В трудовом договоре работника Гущина А.В. установить условия труда на рабочем месте, в соответствии со ст. 212, 57 Трудового кодекса РФ; До 15.06.2019г. 5. В трудовом договоре работника Гущина А.В. внести изменения по предоставлению отпуска за первый год, в соответствии со ст. 122 Трудового кодекса РФ; До 15.06.2019г. 6. В трудовом договоре работника Гущина А.В. установить конкретные даты выдачи заработной платы, в соответствии со ст. 57,136 Трудового кодекса РФ. До 15.06.2019г.

Смотреть все проверки данной организации (5 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Пермском крае

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	г. Верещагино
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	29.05.2019 09:41:00
Место составления акта о проведении КНМ	Государственная инспекция труда в Пермском крае
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала проведения мероприятия	29.05.2019
Длительность КНМ (в днях)	2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	12
Сведения об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	ознакомлен
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)	соответствует
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)	нет
Сведения об отмене результатов КНМ в случае, если такая отмена была произведена	нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Худяков Виктор Валериянович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	1. По рабочему месту Гущина А.В. (слесаря-сантехника), не проведена специальная оценка условий труда, чем нарушены требования ст. 212 Трудового кодекса РФ, требования Федерального закона "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ; 2. Работник Гущин А.В. допускается к выполнению трудовых обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда, нарушение требований ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"; 3. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлен конкретный режим рабочего времени, нарушение ст. 102 Трудового кодекса РФ; 4. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлены условия труда на рабочем месте, нарушение ст. 212, 57 Трудового кодекса РФ; 5. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не верно указано право на использование отпуска за первый год, нарушение ст. 122 Трудового кодекса РФ; 6. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлены конкретные даты выдачи заработной платы, нарушение ст. 57,136 Трудового кодекса РФ.

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

1. По рабочему месту Гущина А.В. (слесаря-сантехника), не проведена специальная оценка условий труда, чем нарушены требования ст. 212 Трудового кодекса РФ, требования Федерального закона "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ; 2. Работник Гущин А.В. допускается к выполнению трудовых обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда, нарушение требований ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"; 3. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлен конкретный режим рабочего времени, нарушение ст. 102 Трудового кодекса РФ; 4. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлены условия труда на рабочем месте, нарушение ст. 212, 57 Трудового кодекса РФ; 5. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не верно указано право на использование отпуска за первый год, нарушение ст. 122 Трудового кодекса РФ; 6. В трудовом договоре работнику Гущину А.В. не установлены конкретные даты выдачи заработной платы, нарушение ст. 57,136 Трудового кодекса РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	59/12-6391-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	29.05.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	20.06.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	1. По рабочему месту Гущина А.В. (слесаря-сантехника), провести специальную оценку условий труда, в соответствии с требованиями ст. 212 Трудового кодекса РФ, требованиями Федерального закона "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ; До 01.10.2019г. 2. Работника Гущина А.В. не допускать к выполнению трудовых обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда, в соответствии с требованиями ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"; С момента получения предписания. 3. В трудовом договоре работника Гущина А.В. установить конкретный режим рабочего времени, в соответствии со ст. 102 Трудового кодекса РФ; До 15.06.2019г. 4. В трудовом договоре работника Гущина А.В. установить условия труда на рабочем месте, в соответствии со ст. 212, 57 Трудового кодекса РФ; До 15.06.2019г. 5. В трудовом договоре работника Гущина А.В. внести изменения по предоставлению отпуска за первый год, в соответствии со ст. 122 Трудового кодекса РФ; До 15.06.2019г. 6. В трудовом договоре работника Гущина А.В. установить конкретные даты выдачи заработной платы, в соответствии со ст. 57,136 Трудового кодекса РФ. До 15.06.2019г.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Бельтюков Алексей Анатольевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
Формулировка сведения о результате	нет
Тип сведений о результате	Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате	ознакомлен
Тип сведений о результате	Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Формулировка сведения о результате	соответствует
Тип сведений о результате	Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
Формулировка сведения о результате	нет

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ООО УК "Управдом"
ИНН проверяемого лица	5933007116
ОГРН проверяемого лица	1095933000437

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	16.05.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316606008
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Пермском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1025900523065
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	20.05.2019
Дата окончания проведения мероприятия	10.06.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права,

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	59/12-5837-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	15.05.2019

Проверка ООО УК "Управдом" №591902721054