Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛВЛ-СТРОЙ"
№59241373166010432301

🔢 ИНН:
5904397694
🆔 ОГРН:
1215900014318
📍 Адрес:
614111, ПЕРМСКИЙ КРАЙ, ПЕРМСКИЙ, ПЕРМЬ, УЛ СОЛДАТОВА, Д. 36, 1 ЭТАЖ, 59-59-21/053/2009-750
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.04.2024

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПЕРМСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛВЛ-СТРОЙ" (ИНН: 5904397694) , адрес: 614111, ПЕРМСКИЙ КРАЙ, ПЕРМСКИЙ, ПЕРМЬ, УЛ СОЛДАТОВА, Д. 36, 1 ЭТАЖ, 59-59-21/053/2009-750

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 5904397694
ОГРН проверяемого лица 1215900014318
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛВЛ-СТРОЙ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 41.20
Наименование проверочного листа Строительство жилых и нежилых зданий

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 614111, ПЕРМСКИЙ КРАЙ, ПЕРМСКИЙ, ПЕРМЬ, УЛ СОЛДАТОВА, Д. 36, 1 ЭТАЖ, 59-59-21/053/2009-750

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение умеренный риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Петунина Д.А

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПЕРМСКОМ КРАЕ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в адрес Инспекции поступило обращение Пономарева А.А. о нарушении трудовых прав со стороны ООО "ЛВЛ-Строй". В ходе оценки достоверности сведений, указанных в обращении работника от ООО "Пермская промышленная компания" в рамках ч. 3 ст. 58 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" получена информация, из которой следует, что между работником и Обществом заключен трудовой договор № 8 от 09.02.2023, согласно которому работник принят в подразделение «Администрация» на должность инженера строительного контроля. Согласно условиям трудового договора, работнику установлен должностной оклад в размере 16 500руб., компенсационные выплаты в размере 15% за работу в местностях с особыми климатическими условиями (уральский коэффициент). Приказом № 1 от 11.01.2024 трудовой договор между Пономаревым А.А. и Обществом расторгнут по основанию, предусмотренному п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Согласно письменному пояснению генерального директора Общества за № 13/1 от 02.04.2024 г., заработная плата за время работы начислена и выплачена работнику в полном объеме, в том числе в день прекращения трудовых отношений работодателем произведена Пономареву А.А. выплата причитающихся денежных средств, в том числе компенсации за неиспользованный отпуск. Вместе с тем, работодателем не представлены документы, подтверждающие начисление и выплату заработной платы и иных причитающихся средств за период 2023-2024 в отношении работника.
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований
Вакансии вахтой