180004, обл. Псковская, г. Псков, ул. Вокзальная, д. 1-а
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.08.2019
🎯
Основание проведения
защиты прав и интересов работников (в связи с требованием прокуратуры
ПО 016896
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
Работникам не установлена и не выплачивается повышенная оплата труда (доплата) в размере 4% от должностного оклада в связи с вредными условиями труда.Периодический медицинский осмотр не проводится (нет данных о прохождении периодического медицинского осмотра за 2018-2019 года) у работников- Базунце... Еще...Работникам не установлена и не выплачивается повышенная оплата труда (доплата) в размере 4% от должностного оклада в связи с вредными условиями труда.Периодический медицинский осмотр не проводится (нет данных о прохождении периодического медицинского осмотра за 2018-2019 года) у работников- Базунцева К.Д.,ТД № 5 от 01.10.2014), Васильева С.В. (ТД № 6 от 02.10.2013), Салимгараева А.Ф. (ТД № 4 от 01.04.2015), Федорова А.В. (ТД № 1 от 19.12.2016), Васильева А.В. (ТД № 2 от 01.04.2015), Герт С.А. (ТД № 9 от 02.10.2013), Порубова С.Н., Сагрсян Р.С. (ТД № 7 от 05.05.2015), Комаров П.В.В нарушение вышеуказанных требований закона работники ООО «ПсковДорСпецСтрой»: Базунцев К.Д.,ТД № 5 от 01.10.2014), Васильев С.В. (ТД № 6 от 02.10.2013), Салимгараев А.Ф. (ТД № 4 от 01.04.2015), Федоров А.В. (ТД № 1 от 19.12.2016) занятые на таких работах при приеме на работу, а так же впоследствии не были направлены работодателем в установленном Порядке на прохождение обязательного психиатрического освидетельствования и допущены к выполнению работ без прохождения в установленном Порядке обязательного психиатрического освидетельствования.
Государственная инспекция труда в Псковской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО "ПСКОВДОРСПЕЦСТРОЙ" (ИНН: 6027110298) , адрес: 180004, обл. Псковская, г. Псков, ул. Вокзальная, д. 1-а
Выявленные нарушения (1 шт.):
Работникам не установлена и не выплачивается повышенная оплата труда (доплата) в размере 4% от должностного оклада в связи с вредными условиями труда.Периодический медицинский осмотр не проводится (нет данных о прохождении периодического медицинского осмотра за 2018-2019 года) у работников- Базунцева К.Д.,ТД № 5 от 01.10.2014), Васильева С.В. (ТД № 6 от 02.10.2013), Салимгараева А.Ф. (ТД № 4 от 01.04.2015), Федорова А.В. (ТД № 1 от 19.12.2016), Васильева А.В. (ТД № 2 от 01.04.2015), Герт С.А. (ТД № 9 от 02.10.2013), Порубова С.Н., Сагрсян Р.С. (ТД № 7 от 05.05.2015), Комаров П.В.В нарушение вышеуказанных требований закона работники ООО «ПсковДорСпецСтрой»: Базунцев К.Д.,ТД № 5 от 01.10.2014), Васильев С.В. (ТД № 6 от 02.10.2013), Салимгараев А.Ф. (ТД № 4 от 01.04.2015), Федоров А.В. (ТД № 1 от 19.12.2016) занятые на таких работах при приеме на работу, а так же впоследствии не были направлены работодателем в установленном Порядке на прохождение обязательного психиатрического освидетельствования и допущены к выполнению работ без прохождения в установленном Порядке обязательного психиатрического освидетельствования.
Нарушенный правовой акт:
ст. 147, 219 Трудового кодекса РФ. ст.212, ст.213, ст.328 Трудового кодекса РФ. Характер нарушения: возникновения угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей (нарушение обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, предусмотренных статьей 212 Трудового кодекса РФ).
Конвенция Международной организации
труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные
Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ; Статья 356, статья 360 Трудового кодекса Российской Федерации; Статьи 9, 10, 12 Федерального закона от 02 мая 2006 года №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращения граждан Российской Федерации»; Статья 11 Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц
и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»; п.п. 5.1, 5.1.1, 6.3 Положения о Федеральной службе по труду
и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324; П. п. 2, 9, 9.1, 9.1.1, 9.2, 9.3, 9.3.1, 9.10, 10, 10.1, 10.8, 11, 11.1, 11.2, 11.4, 11.5 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Псковской области, утвержденного приказом Федеральной службы по труду и занятости от 28.12.2009 года № 421.
Выданные предписания:
Работникам , у которых согласно СОУТ установлен класс -3.1 Базунцев К.Д., Васильев С.В., Салимгараев А.Ф., Федоров А.В., Васильев А.В. , Герт С.А. , Порубов С.Н., Сагрсян Р.С. установить повышенную оплату труда (доплату) в размере не менее 4% от должностного оклада в связи с вредными условиями труда.Обеспечить проведение периодических медицинских осмотров (обследований) за счёт средств работодателя. Представить график проведения периодических осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда за счёт средств работодателя. В соответствии со п.11 ч.2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, Постановлением Правительства РФ от 23.09.200г. N 695
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
180004, обл. Псковская, г. Псков, ул. Вокзальная, д. 1-а
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Филиал
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-09-23T08:21:00.367
Место составления акта о проведении КНМ
ул. Новоселов, д. 11А, г. Псков, обл. Псковская, 180019
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-09-23T08:22:00.274
Длительность КНМ (в днях)
20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
2
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Работникам не установлена и не выплачивается повышенная оплата труда (доплата) в размере 4% от должностного оклада в связи с вредными условиями труда.Периодический медицинский осмотр не проводится (нет данных о прохождении периодического медицинского осмотра за 2018-2019 года) у работников- Базунцева К.Д.,ТД № 5 от 01.10.2014), Васильева С.В. (ТД № 6 от 02.10.2013), Салимгараева А.Ф. (ТД № 4 от 01.04.2015), Федорова А.В. (ТД № 1 от 19.12.2016), Васильева А.В. (ТД № 2 от 01.04.2015), Герт С.А. (ТД № 9 от 02.10.2013), Порубова С.Н., Сагрсян Р.С. (ТД № 7 от 05.05.2015), Комаров П.В.В нарушение вышеуказанных требований закона работники ООО «ПсковДорСпецСтрой»: Базунцев К.Д.,ТД № 5 от 01.10.2014), Васильев С.В. (ТД № 6 от 02.10.2013), Салимгараев А.Ф. (ТД № 4 от 01.04.2015), Федоров А.В. (ТД № 1 от 19.12.2016) занятые на таких работах при приеме на работу, а так же впоследствии не были направлены работодателем в установленном Порядке на прохождение обязательного психиатрического освидетельствования и допущены к выполнению работ без прохождения в установленном Порядке обязательного психиатрического освидетельствования.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
привлечено к адм. ответственности по ч.1 ст.5.27, ч.3 ст.5.27.1
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
60/4-219-19-ТПР/12-5922-И/27-91
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-09-23
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-12-27
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Работникам , у которых согласно СОУТ установлен класс -3.1 Базунцев К.Д., Васильев С.В., Салимгараев А.Ф., Федоров А.В., Васильев А.В. , Герт С.А. , Порубов С.Н., Сагрсян Р.С. установить повышенную оплату труда (доплату) в размере не менее 4% от должностного оклада в связи с вредными условиями труда.Обеспечить проведение периодических медицинских осмотров (обследований) за счёт средств работодателя. Представить график проведения периодических осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда за счёт средств работодателя. В соответствии со п.11 ч.2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, Постановлением Правительства РФ от 23.09.200г. N 695
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
ст. 147, 219 Трудового кодекса РФ. ст.212, ст.213, ст.328 Трудового кодекса РФ. Характер нарушения: возникновения угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей (нарушение обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, предусмотренных статьей 212 Трудового кодекса РФ).
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Сведения о результате КНМ
Тип сведений о результате
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст
ознакомлен
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ООО "ПСКОВДОРСПЕЦСТРОЙ"
ИНН
6027110298
ОГРН
1086027000267
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2019-08-27
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316551321
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Псковской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1026000977100
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-08-27
Дата окончания проведения мероприятия
2019-09-23
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
защиты прав и интересов работников (в связи с требованием прокуратуры
ПО 016896
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
1. В соответствие с п.5 ст.12 Федерального закона № 294-ФЗ от 26.12.2008 года ознакомление с документами, представленными работодателем срок до 23.09.2019г.
2. Проведение анализа представленных работодателем документов, срок до 23.09.2019г.
3. В соответствии со ст.357 Трудового кодекса РФ выполнить в срок до 23.09.2019г.
- обследование оборудования, рабочих мест на соответствие их требованиям и нормам охраны труда.
- соответствие соблюдения требований законодательных, иных нормативных правовых и локальных нормативных актов,
- В соответствии со ст.16 ФЗ РФ № 294 от 26.12.2008, по результатам проверки, после её проведения, составление Акта проверки. Срок до 23.09.2019г.
- В соответствии со ст.17 ФЗ РФ № 294 от 26.12.2008, в случае выявления при проведении проверки нарушений требований законодательства об охране труда выдача предписания об устранении нарушений с указанием сроков их устранения, а также принятие мер по привлечению лиц, допустивших выявленные нарушения к ответственности. Срок до 23.09.2019г.
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Поступление в орган государственного контроля (надзора), орган муниципального контроля заявления от юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии) на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения (согласования) на осуществление иных юридически значимых действий, если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования)
Основание проведения КНМ
Поступление в орган государственного контроля (надзора), муниципального контроля заявления от гражданина, организации о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии) на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения (согласования) на осуществление иных юридически значимых действий, если проведение соответствующей внеплановой проверки гражданина, организации предусмотрено правилами предоставления правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования)
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
60/4-219-19-ТПР/12-5115-И/27-91
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2019-08-26
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Конвенция Международной организации
труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные
Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ; Статья 356, статья 360 Трудового кодекса Российской Федерации; Статьи 9, 10, 12 Федерального закона от 02 мая 2006 года №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращения граждан Российской Федерации»; Статья 11 Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц
и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»; п.п. 5.1, 5.1.1, 6.3 Положения о Федеральной службе по труду
и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324; П. п. 2, 9, 9.1, 9.1.1, 9.2, 9.3, 9.3.1, 9.10, 10, 10.1, 10.8, 11, 11.1, 11.2, 11.4, 11.5 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Псковской области, утвержденного приказом Федеральной службы по труду и занятости от 28.12.2009 года № 421.