Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕКТР-2"
№601903698481

🔢 ИНН:	6025006647
🆔 ОГРН:	1026000903851
📍 Адрес:	182113, обл. Псковская, г. Великие Луки, пер. Богдановский, д. 23а
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	22.10.2019

Государственная инспекция труда в Псковской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕКТР-2" (ИНН: 6025006647) , адрес: 182113, обл. Псковская, г. Великие Луки, пер. Богдановский, д. 23а

Причина проверки:

защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением заявления Государственного учреждения - Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения 60/7-1259-19-ОБ от 20.09.2019)

Выявленные нарушения (1 шт.):

В ООО "СПЕКТР-2" 01.01.2019г утверждено штатное расписание, штат в количестве 5 единиц (директор, менеджер, зав.складом), 10.10.2018г приказом №4 утверждено штатное расписание в количестве 5 штатн. ед. (директор, менеджер, зав.складом), 01.05.2018г приказом №3 утверждено штатное расписание в количестве 5 штатн. ед. (директор, менеджер, зав.складом). Согласно ТД №51 от 01.04.2011г в ООО "СПЕКТР-2" принят на работу на должность директора- Пурлов А.Ю. следовательно, с указанной даты у работодателя возникла обязанность по проведению аттестации рабочих мест до 31.12.2013 года, а с 01.01.2014г специальной оценки условий труда, а также по обеспечению информирования работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты. 07.10.2019г ООО "СПЕКТР-2" утвержден Отчет о проведении специальной оценки условий труда. Проведена специальная оценка условий труда 5 рабочих мест- директор, менеджер (в торговле), заведующий складом. С картами СОУТ работники ознакомлены под роспись: Пурлов А.Ю., Малявкина Т.В., Бойкова Е.А., Богданова С.В., Иванов И.В.

Нарушенный правовой акт:

141902611494
Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.

Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Псковской области

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	182113, обл. Псковская, г. Великие Луки, пер. Богдановский, д. 23а
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	15.11.2019 14:00:37
Место составления акта о проведении КНМ	Псковская обл, Великие Луки г, Новоселов ул
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала проведения мероприятия	15.11.2019
Длительность КНМ (в днях)	20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	2
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	В ООО "СПЕКТР-2" 01.01.2019г утверждено штатное расписание, штат в количестве 5 единиц (директор, менеджер, зав.складом), 10.10.2018г приказом №4 утверждено штатное расписание в количестве 5 штатн. ед. (директор, менеджер, зав.складом), 01.05.2018г приказом №3 утверждено штатное расписание в количестве 5 штатн. ед. (директор, менеджер, зав.складом). Согласно ТД №51 от 01.04.2011г в ООО "СПЕКТР-2" принят на работу на должность директора- Пурлов А.Ю. следовательно, с указанной даты у работодателя возникла обязанность по проведению аттестации рабочих мест до 31.12.2013 года, а с 01.01.2014г специальной оценки условий труда, а также по обеспечению информирования работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты. 07.10.2019г ООО "СПЕКТР-2" утвержден Отчет о проведении специальной оценки условий труда. Проведена специальная оценка условий труда 5 рабочих мест- директор, менеджер (в торговле), заведующий складом. С картами СОУТ работники ознакомлены под роспись: Пурлов А.Ю., Малявкина Т.В., Бойкова Е.А., Богданова С.В., Иванов И.В.

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

В ООО "СПЕКТР-2" 01.01.2019г утверждено штатное расписание, штат в количестве 5 единиц (директор, менеджер, зав.складом), 10.10.2018г приказом №4 утверждено штатное расписание в количестве 5 штатн. ед. (директор, менеджер, зав.складом), 01.05.2018г приказом №3 утверждено штатное расписание в количестве 5 штатн. ед. (директор, менеджер, зав.складом). Согласно ТД №51 от 01.04.2011г в ООО "СПЕКТР-2" принят на работу на должность директора- Пурлов А.Ю. следовательно, с указанной даты у работодателя возникла обязанность по проведению аттестации рабочих мест до 31.12.2013 года, а с 01.01.2014г специальной оценки условий труда, а также по обеспечению информирования работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты. 07.10.2019г ООО "СПЕКТР-2" утвержден Отчет о проведении специальной оценки условий труда. Проведена специальная оценка условий труда 5 рабочих мест- директор, менеджер (в торговле), заведующий складом. С картами СОУТ работники ознакомлены под роспись: Пурлов А.Ю., Малявкина Т.В., Бойкова Е.А., Богданова С.В., Иванов И.В.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ	Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате	привлечено к адм. ответственности

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	141902611494
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате	ознакомлен

Тип сведений о результате

Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи

Формулировка сведения о результате

ознакомлен

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕКТР-2"
ИНН проверяемого лица	6025006647
ОГРН проверяемого лица	1026000903851

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	24.09.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316551321
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Псковской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1026000977100
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	22.10.2019
Дата окончания проведения мероприятия	15.11.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением заявления Государственного учреждения - Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения 60/7-1259-19-ОБ от 20.09.2019)

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	1. В соответствие с п.5 ст.12 Федерального закона № 294-ФЗ от 26.12.2008 года ознакомле-ние с документами, представленными работодателем, срок до 15.11.2019г. 2. Рассмотрение документов юридического лица, имеющихся в распоряжении Государственной инспекции труда в Псковской области, акты предыдущих проверок, материалы рассмотрения дел об административных правонарушениях и иные документы о результатах, осуществлённых в отношении этого юридического лица мероприятий государственного надзора. 3. В соответствии со ст. 11 ФЗ № 294 от 26.12.2008 года истребование у работодателя документов, необходимых для достижения целей и задач проверки, срок в течение десяти рабочих дней со дня получения мотивированного запроса. 4. Изучение и анализ предоставленных документов на предмет соответствия их требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права - срок до 15.11.2019г. 5. В случае выявления ошибок и противоречий в представленных юридическим лицом документах либо несоответствие сведений, содержащихся в представленных юридическим лицом документах, представить в контролирующий орган необходимые пояснения и документы, подтверждающие достоверность ранее представленных документов. Срок предоставления в течение десяти рабочих дней. 6. Рассмотрение предоставленных юридическим лицом пояснений и документов, подтверждающих достоверность ранее предоставленных документов - срок до 15.11.2019г. В соответствии со ст.16 ФЗ РФ № 294 от 26.12.2008, составление акта проверки - срок до 15.11.2019г. В соответствии со ст.17 ФЗ РФ № 294 от 26.12.2008, в случае выявления при проведении проверки нарушений требований законодательства об охране труда выдача предписания об устранении нарушений с указанием сроков их устранения, а также принятие мер по привлечению лиц, допустивших выявленные нарушения к ответственности. Срок до 15.11.2019г.

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ

1. В соответствие с п.5 ст.12 Федерального закона № 294-ФЗ от 26.12.2008 года ознакомле-ние с документами, представленными работодателем, срок до 15.11.2019г. 2. Рассмотрение документов юридического лица, имеющихся в распоряжении Государственной инспекции труда в Псковской области, акты предыдущих проверок, материалы рассмотрения дел об административных правонарушениях и иные документы о результатах, осуществлённых в отношении этого юридического лица мероприятий государственного надзора. 3. В соответствии со ст. 11 ФЗ № 294 от 26.12.2008 года истребование у работодателя документов, необходимых для достижения целей и задач проверки, срок в течение десяти рабочих дней со дня получения мотивированного запроса. 4. Изучение и анализ предоставленных документов на предмет соответствия их требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права - срок до 15.11.2019г. 5. В случае выявления ошибок и противоречий в представленных юридическим лицом документах либо несоответствие сведений, содержащихся в представленных юридическим лицом документах, представить в контролирующий орган необходимые пояснения и документы, подтверждающие достоверность ранее представленных документов. Срок предоставления в течение десяти рабочих дней. 6. Рассмотрение предоставленных юридическим лицом пояснений и документов, подтверждающих достоверность ранее предоставленных документов - срок до 15.11.2019г. В соответствии со ст.16 ФЗ РФ № 294 от 26.12.2008, составление акта проверки - срок до 15.11.2019г. В соответствии со ст.17 ФЗ РФ № 294 от 26.12.2008, в случае выявления при проведении проверки нарушений требований законодательства об охране труда выдача предписания об устранении нарушений с указанием сроков их устранения, а также принятие мер по привлечению лиц, допустивших выявленные нарушения к ответственности. Срок до 15.11.2019г.

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	60/7-1259-19-ОБ/12-6003-И/27-91
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	24.09.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта	Правовые основания проведения проверки

Положение нормативно-правового акта

Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.

Тип положения нормативно-правового акта

Правовые основания проведения проверки

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕКТР-2" №601903698481