Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Поручение Роструда №60/2-88-20-ПО от 18.08.2020

Цели, задачи проверки:

(99-ФЗ) Наличие приказа (распоряжения), изданного лицензирующим органом в соответствии с поручением Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации.

Выявленные нарушения (1 шт.):

• В БЕЖАНИЦКОЕ МП "ВОДОКАНАЛ" не организован надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки, а именно в ходе проверки в картах выдачи СИЗ водителей: Лукина П.П., Васильева А.А., Делягина В.Ф., тракториста Прокофьева И.В. отсутствуют записи о фактически выданном – Жилет сигнальный 2 класса защиты.В нарушение вышеуказанных требований закона не прошли обязательное психиатрическое освидетельствование работники: Лукин П.П. (принят на работу 06.12.2016г), Васильева А.А., Делягин В.Ф. (принят на работу 01.02.2016г), Прокофьев И.В. (принят на работу 02.04.2014г), Сидоров В.В.(принят на работу 03.07.2003г), Иванов А.А. (принят на работу 22.10.2013г), Сидоров В.В. (принят на работу 03.01.2003г), Дуденов В.П. (принят на работу 01.02.2005г).

Нарушенный правовой акт:

• Нарушено: ст.212 ТК РФ, п.13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты - Приложение к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 года N 290н. Зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 10 сентября 2009 года, регистрационный N 14742.
• В нарушение ст. 212, 225 ТК РФ, п. 3.1, 3.4 Порядка обучения в БЕЖАНИЦКОЕ МП "ВОДОКАНАЛ" для проведения проверки знаний не создана комиссия надлежащего состава, согласно приказа №43А от 20.07.2020 создана комиссия из 2 человек: директор Васильев Ю.В., мастер по производству – Гордеев А.В.
• Нарушены: ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ. Характер нарушения: возникновения угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей (нарушение обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, предусмотренных статьей 212 Трудового кодекса РФ).
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Выданные предписания:

• Организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ: список в акте проверки. создать комиссию по охране труда и по проверке знаний по охране труда, члены которых будут обучены в установленном порядке. Основание ст. 225 ТК РФ, п. 2.2.1., 2.2.4, 3.4 Постановление Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 года № 1/29 Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций - Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 12.02.2003 N 4209. В соответствии с п.11 ч.2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, Постановлением Правительства РФ от 23.09.2000г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности.