Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛФОНДСЕРВИС"
№60231373165506953785

🔢 ИНН:
6015007063
🆔 ОГРН:
1156032000080
📍 Адрес:
181500, ОБЛАСТЬ ПСКОВСКАЯ, Р-Н ПЕЧОРСКИЙ, Г. ПЕЧОРЫ, УЛ. МЕЛИОРАТОРОВ, Д. Д. 11А,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
21.07.2023
🔔
Предостережение
Согласно данным, полученным из Государственного учреждения – Псковское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в расчете по форме 4-ФСС за 2022 год сведения о результатах проведенной специальной оценки условий труда не представлены.

Указанные действия (бездействие)... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛФОНДСЕРВИС" (ИНН: 6015007063) , адрес: 181500, ОБЛАСТЬ ПСКОВСКАЯ, Р-Н ПЕЧОРСКИЙ, Г. ПЕЧОРЫ, УЛ. МЕЛИОРАТОРОВ, Д. Д. 11А,

Предостережение:
  • Согласно данным, полученным из Государственного учреждения – Псковское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в расчете по форме 4-ФСС за 2022 год сведения о результатах проведенной специальной оценки условий труда не представлены. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: части 4 статьи 8 и части 6 статьи 27 Федерального закона от 28 декабря 2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Несоблюдение законодательства о специальной оценке условий труда влечет за собой нарушение и иных обязательных требований трудового законодательства (статьи 57, 92, 117, 147, 214, 215, 216 Трудового кодекса Российской Федерации), а также пенсионного законодательства, -что может привести к дополнительным мерам административного воздействия со стороны органов государственного надзора (контроля) в соответствии с КоАП РФ и лишает работников, работающих на данных рабочих местах, права на достоверную информацию об условиях труда и риске повреждения здоровья. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, могут повлечь административную ответственность, предусмотренную положениями статей 5.27 и 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. 1. Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства. 2. Принять меры по недопущению нарушений установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах. 3. В течение 60 дней направить уведомление об исполнении настоящего предостережения в Государственную инспекцию труда в Псковской области по адресу: 180019, г.Псков, ул.Новоселов, д.11а или на адрес электронной почты: git60@rostrud.gov.ru.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 6015007063
ОГРН 1156032000080
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖИЛФОНДСЕРВИС"
Код МСП Малое предприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 68.32.1
Наименование Управление эксплуатацией жилого фонда за вознаграждение или на договорной основе

Объект контроля

Адрес 181500, ОБЛАСТЬ ПСКОВСКАЯ, Р-Н ПЕЧОРСКИЙ, Г. ПЕЧОРЫ, УЛ. МЕЛИОРАТОРОВ, Д. Д. 11А,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Липовская Н.В.

Должность инспектора

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение Согласно данным, полученным из Государственного учреждения – Псковское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в расчете по форме 4-ФСС за 2022 год сведения о результатах проведенной специальной оценки условий труда не представлены. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: части 4 статьи 8 и части 6 статьи 27 Федерального закона от 28 декабря 2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Несоблюдение законодательства о специальной оценке условий труда влечет за собой нарушение и иных обязательных требований трудового законодательства (статьи 57, 92, 117, 147, 214, 215, 216 Трудового кодекса Российской Федерации), а также пенсионного законодательства, -что может привести к дополнительным мерам административного воздействия со стороны органов государственного надзора (контроля) в соответствии с КоАП РФ и лишает работников, работающих на данных рабочих местах, права на достоверную информацию об условиях труда и риске повреждения здоровья. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, могут повлечь административную ответственность, предусмотренную положениями статей 5.27 и 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. 1. Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства. 2. Принять меры по недопущению нарушений установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах. 3. В течение 60 дней направить уведомление об исполнении настоящего предостережения в Государственную инспекцию труда в Псковской области по адресу: 180019, г.Псков, ул.Новоселов, д.11а или на адрес электронной почты: git60@rostrud.gov.ru.