Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РОСТОВСКАЯ ЗЕРНОВАЯ КОМПАНИЯ "РЕСУРС"
№61241373165909580898

🔢 ИНН:
6148003452
🆔 ОГРН:
1026102159291
📍 Адрес:
344011, РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. РОСТОВ-НА-ДОНУ, ПЕР. ДОЛОМАНОВСКИЙ, Д. Д. 70, Корпус К. Д, ЭТАЖ 9, КОМ. 26
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
19.02.2024
🎯
Основание проведения
Обращение от 24.01.2024 №61/7-202-24-ОБ
🔔
Предостережение
В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Ростовской области обращением Ткачева А.И. от 24.01.2024 №61/7-202-24-ОБ , содержащим сведения о нарушениях обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, установлено сл... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РОСТОВСКАЯ ЗЕРНОВАЯ КОМПАНИЯ "РЕСУРС" (ИНН: 6148003452) , адрес: 344011, РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. РОСТОВ-НА-ДОНУ, ПЕР. ДОЛОМАНОВСКИЙ, Д. Д. 70, Корпус К. Д, ЭТАЖ 9, КОМ. 26

Предостережение:
  • В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Ростовской области обращением Ткачева А.И. от 24.01.2024 №61/7-202-24-ОБ , содержащим сведения о нарушениях обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, установлено следующее:

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 6148003452
ОГРН 1026102159291
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РОСТОВСКАЯ ЗЕРНОВАЯ КОМПАНИЯ "РЕСУРС"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 01.11.1
Наименование Выращивание зерновых культур

Объект контроля

Адрес 344011, РОСТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. РОСТОВ-НА-ДОНУ, ПЕР. ДОЛОМАНОВСКИЙ, Д. Д. 70, Корпус К. Д, ЭТАЖ 9, КОМ. 26

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение низкий риск

Инспектор

ФИО инспектора Вдовик В.И.

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Текст Обращение от 24.01.2024 №61/7-202-24-ОБ
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение В связи с поступившим в Государственную инспекцию труда в Ростовской области обращением Ткачева А.И. от 24.01.2024 №61/7-202-24-ОБ , содержащим сведения о нарушениях обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, установлено следующее: