Проверка АДМИНИСТРАЦИЯ ДУБОВСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
№61241373165910432391
🔢 ИНН:
6108004298
🆔 ОГРН:
1026100853701
📍 Адрес:
347410, Ростовская область, Р-Н ДУБОВСКИЙ, С. ДУБОВСКОЕ, ПЛ. ПАВШИХ БОРЦОВ, Д. Д.1,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.04.2024
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда";
- абз.13 ч.3 ст.214 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ).
В соответствии с аб... Еще...Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда";
- абз.13 ч.3 ст.214 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ).
В соответствии с абз.13 ч.3 ст.214 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда.
Согласно абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой специальной оценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 настоящего Федерального закона.
Игнорирование выше указанных требований образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ.
Действия работодателя должны быть направлены на соблюдение обязательных требований законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Однако, в ходе проведенного 02.05.2023г. Государственной инспекцией труда в Ростовской области мероприятия по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования ФГИС СОУТ установлено, что информация о проведении специальной оценки условий труда в АДМИНИСТРАЦИИ ДУБОВСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ отсутствует.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АДМИНИСТРАЦИЯ ДУБОВСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ (ИНН: 6108004298) , адрес: 347410, Ростовская область, Р-Н ДУБОВСКИЙ, С. ДУБОВСКОЕ, ПЛ. ПАВШИХ БОРЦОВ, Д. Д.1,
Предостережение:
Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда";
- абз.13 ч.3 ст.214 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ).
В соответствии с абз.13 ч.3 ст.214 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда.
Согласно абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой специальной оценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 настоящего Федерального закона.
Игнорирование выше указанных требований образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ.
Действия работодателя должны быть направлены на соблюдение обязательных требований законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Однако, в ходе проведенного 02.05.2023г. Государственной инспекцией труда в Ростовской области мероприятия по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования ФГИС СОУТ установлено, что информация о проведении специальной оценки условий труда в АДМИНИСТРАЦИИ ДУБОВСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ отсутствует.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
6108004298
ОГРН
1026100853701
Наименование
АДМИНИСТРАЦИЯ ДУБОВСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
84.11.3
Наименование
Деятельность органов местного самоуправления по управлению вопросами общего характера
Объект контроля
Адрес
347410, Ростовская область, Р-Н ДУБОВСКИЙ, С. ДУБОВСКОЕ, ПЛ. ПАВШИХ БОРЦОВ, Д. Д.1,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
умеренный риск
Инспектор
ФИО инспектора
Багаджиян В.И.
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
-
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
- абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда";
- абз.13 ч.3 ст.214 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ).
В соответствии с абз.13 ч.3 ст.214 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда.
Согласно абз.1 ч.2 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой специальной оценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 настоящего Федерального закона.
Игнорирование выше указанных требований образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ.
Действия работодателя должны быть направлены на соблюдение обязательных требований законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Однако, в ходе проведенного 02.05.2023г. Государственной инспекцией труда в Ростовской области мероприятия по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования ФГИС СОУТ установлено, что информация о проведении специальной оценки условий труда в АДМИНИСТРАЦИИ ДУБОВСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ отсутствует.