Причина проверки:

осуществление федерального государственного надзора в сфере труда

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (3 шт.):

• 3. Согласно представленным работодателем МУ МПЖКХ Гусь-Железный личным карточкам учета выдачи СИЗ работникам организации, работодателем не обеспечен надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты, а именно: не выданы щиток защитный лицевой (или очки защитные) и средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее следующим работникам организации слесарю-сантехнику Лазареву В.Н., кочегару котельной Крупину О.В., электромонтерам по обслуживанию электроустановок Астахову Н.М., Пищулину А.В., Гаврилову А.В., Баркову М.В., Шиповалову О.А., Звереву А.В. и др. Нарушены требования ст. ст. 22, 212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 01.06.2009 г. № 290н.
• 1. Согласно представленным документам работодателем МУ МПЖКХ Гусь-Железный нарушен срок выдачи трудовой книжки при прекращении трудового договора с работником организации, а именно со слесарем-сантехником Голубевым И.Н. Согласно приказу №15-к от 15.04.2018 г. о прекращении трудового договора с Голубевым И.Н. днем прекращения трудового договора являлось 15.04.2018 г., однако трудовая книжка была выдана Голубеву И.Н. 29.06.2018 г. Документов, подтверждающих направление Голубеву И.Н. уведомления о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте, представлено не было. Нарушены требования ст. ст. 22, 841 Трудового кодекса Российской Федерации.
• 2. Согласно представленным работодателем МУ МПЖКХ Гусь-Железный личным карточкам учета выдачи СИЗ работникам организации, работодателем не обеспечен надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты, а именно: личные карточки учета выдачи работникам средств индивидуальной защиты ведутся без заполнения всех строк. Нарушены требования ст. ст. 22, 212 Трудового кодекса РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 01.06.2009 г. № 290н.

Выданные предписания:

• Обеспечить выдачу, а так же надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты, а именно: щитка защитного лицевого (или очков защитных) и средства индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующего или изолирующего следующим работникам организации слесарю-сантехнику Лазареву В.Н., кочегару котельной Крупину О.В., электромонтерам по обслуживанию электроустановок Астахову Н.М., Пищулину А.В., Гаврилову А.В., Баркову М.В., Шиповалову О.А., Звереву А.В. и др. Основание: ст. ст. 22, 212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 01.06.2009 г. № 290н.
• 1. Рассмотреть результаты проведенной проверки и принять соответствующие решения, направленные на недопущение нарушения сроков выдачи трудовых книжек при прекращении трудового договора с работниками организации. Основание: ст. ст. 22, 841 Трудового кодекса Российской Федерации. 2. Возместить Голубеву И.Н. недополученный им заработок с 15.04.2018 г. по 29.06.2018 г., т. е. со дня увольнения до дня фактического получения им трудовой книжки в соответствии со ст. 841 Трудового кодекса РФ. Основание ст. 22, 234 Трудового кодекса РФ.
• Обеспечить надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты, а именно: личные карточки учета выдачи работникам средств индивидуальной защиты вести с заполнения всех строк. Основание: ст. ст. 22, 212 Трудового кодекса РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 01.06.2009 г. № 290н.