Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОЙМАПЛЕН"
№63261373158520487316

🔢 ИНН:
6340000880
🆔 ОГРН:
1026303208458
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
16.01.2026
🎯
Основание проведения
Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
🔔
Предостережение
 В Средневолжскую межрегиональную гострудинспекцию поступило обращение от работника ООО «Строймаплен» Соболева Ю.Н., в части не соблюдения требований трудового законодательства РФ по обеспечению безопасных условий и охраны труда и не обеспечении средствами индивидуальной защиты ООО «Строймаплен».
3.... Еще...

СРЕДНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОЙМАПЛЕН" (ИНН: 6340000880)

Предостережение:
  •  В Средневолжскую межрегиональную гострудинспекцию поступило обращение от работника ООО «Строймаплен» Соболева Ю.Н., в части не соблюдения требований трудового законодательства РФ по обеспечению безопасных условий и охраны труда и не обеспечении средствами индивидуальной защиты ООО «Строймаплен». 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:   1)  В соответствии с абз. 9 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.    В силу ч. 1 ст. 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании.    В соответвии с п. 4 правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н (далее – Правила 766н) работодатель обязан обеспечить бесплатную выдачу СИЗ, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации порядке, работникам для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях.     Обеспечение СИЗ и смывающими средствами осуществляется в соответствии с Правилами, на основании единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств (далее - Единые типовые нормы), с учетом результатов специальной оценки условий труда (далее - СОУТ), результатов оценки профессиональных рисков (далее - ОПР), мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии).     Согласно представленным Обществом документам и пояснениям установлено, что в Обществе разработаны и утверждены нормы выдачи средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) по каждой профессии.     Обеспечение Соболева Ю.Н. СИЗ произведено в соответствии с утвержденными Обществом нормами выдачи СИЗ и зафиксировано в личной карточке учета выдачи СИЗ.      Вместе с тем, согласно проведенному анализу разработанных и утвержденных Обществом норм выдачи СИЗ аппаратчику подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции установлено, что нормы выдачи СИЗ аппаратчику подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции не в полной мере учитывают результаты СОУТ (общая вибрация, локальная вибрация) и результаты оценки профессиональных рисков.    Таким образом, ООО «Строймаплен» необходимо пересмотреть разработанные и утвержденные нормы выдачи средств индивидуальной защиты по профессии аппаратчик подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции, и впоследствии обеспечить аппаратчиков подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции средствами индивидуальной защиты по пересмотренным нормы выдачи средств индивидуальной защиты в полном объеме. 2) в случае нарушения требований ст. 214, ст. 221 ТК РФ, п. 4 правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н виновные лица могут быть привлечены к административной ответственности по ч. 1, ч.4 ст. 5.27.1 КоАП РФ. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Рассмотреть настоящее предостережение о недопустимости нарушения требований  статьи 214, 221 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 4 правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н, в части обеспечения безопасных условий и охраны труда, обеспечении средствами индивидуальной защиты работников по профессии аппаратчик подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции ООО «Строймаплен. , (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном Пунктом 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 № 1230, в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Подробная информация

Орган прокуратуры

Наименование Прокуратура Самарской области

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 6340000880
ОГРН 1026303208458
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОЙМАПЛЕН"
Код МСП Среднее предприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 17.29
Наименование Производство прочих изделий из бумаги и картона

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение низкий риск

Инспектор

ФИО инспектора Макарова Ольга Федоровна
ФИО инспектора Павлова Лариса Владимировна
ФИО инспектора Никитин Антон Петрович

Должность инспектора

Значение руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации

Должность инспектора

Значение заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации

Должность инспектора

Значение заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Орган контроля (надзора)

Значение СРЕДНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА

Основание проведения

Текст Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение  В Средневолжскую межрегиональную гострудинспекцию поступило обращение от работника ООО «Строймаплен» Соболева Ю.Н., в части не соблюдения требований трудового законодательства РФ по обеспечению безопасных условий и охраны труда и не обеспечении средствами индивидуальной защиты ООО «Строймаплен». 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:   1)  В соответствии с абз. 9 ч. 3 ст. 214 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.    В силу ч. 1 ст. 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании.    В соответвии с п. 4 правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н (далее – Правила 766н) работодатель обязан обеспечить бесплатную выдачу СИЗ, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации порядке, работникам для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях.     Обеспечение СИЗ и смывающими средствами осуществляется в соответствии с Правилами, на основании единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств (далее - Единые типовые нормы), с учетом результатов специальной оценки условий труда (далее - СОУТ), результатов оценки профессиональных рисков (далее - ОПР), мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии).     Согласно представленным Обществом документам и пояснениям установлено, что в Обществе разработаны и утверждены нормы выдачи средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) по каждой профессии.     Обеспечение Соболева Ю.Н. СИЗ произведено в соответствии с утвержденными Обществом нормами выдачи СИЗ и зафиксировано в личной карточке учета выдачи СИЗ.      Вместе с тем, согласно проведенному анализу разработанных и утвержденных Обществом норм выдачи СИЗ аппаратчику подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции установлено, что нормы выдачи СИЗ аппаратчику подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции не в полной мере учитывают результаты СОУТ (общая вибрация, локальная вибрация) и результаты оценки профессиональных рисков.    Таким образом, ООО «Строймаплен» необходимо пересмотреть разработанные и утвержденные нормы выдачи средств индивидуальной защиты по профессии аппаратчик подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции, и впоследствии обеспечить аппаратчиков подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции средствами индивидуальной защиты по пересмотренным нормы выдачи средств индивидуальной защиты в полном объеме. 2) в случае нарушения требований ст. 214, ст. 221 ТК РФ, п. 4 правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н виновные лица могут быть привлечены к административной ответственности по ч. 1, ч.4 ст. 5.27.1 КоАП РФ. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Рассмотреть настоящее предостережение о недопустимости нарушения требований  статьи 214, 221 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 4 правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утверждённые приказом Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н, в части обеспечения безопасных условий и охраны труда, обеспечении средствами индивидуальной защиты работников по профессии аппаратчик подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции ООО «Строймаплен. , (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном Пунктом 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 № 1230, в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований.

Тип документа

Вид мероприятия Выписка о проведении мероприятия
Код типа VP_VII