Предостережение:

• Согласно сведениям, размещенным на платформе поставки данных «Внешняя поставка данных» ФНС России, ООО «Пенза Плюс» осуществляет взаимодействие с физическими лицами (индивидуальными предпринимателями), применяющими специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход». 1) В соответствии с ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса РФ заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. 2) В случае нарушения требований ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса РФ виновные лица могут быть привлечены к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ. ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю рассмотреть настоящее предостережение о недопустимости нарушения требований ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса РФ. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном Пунктом 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 № 1230, в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований.