Причина проверки:

надзор за соблюдением трудового законодательства

Цели, задачи проверки:

обращение работника, ст. 360 ТК РФ

Выявленные нарушения (4 шт.):

• В нарушение статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 5 Приложения N 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" по состоянию на 20 августа 2019г. не были обеспечены смывающими (обезвреживающими) средствами рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий За., дворник Ко слесарь по обслуживанию теплового пункта Х
• В нарушение ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 135 ТИПОВЫХ НОРМ БЕСПЛАТНОЙ ВЫДАЧИ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДЫ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВИ И ДРУГИХ СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РАБОТНИКАМ СКВОЗНЫХ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ ВСЕХ ВИДОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, А ТАКЖЕ НА РАБОТАХ, ВЫПОЛНЯЕМЫХ В ОСОБЫХ ТЕМПЕРАТУРНЫХ УСЛОВИЯХ ИЛИ СВЯЗАННЫХ С ЗАГРЯЗНЕНИЕМ, утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н. по состоянию на 20 августа 2019г. рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий З.. не был обеспечен средствами индивидуальной защиты в том числе сапогами резиновыми с защитным подноском, перчатками с полимерным покрытием, перчатками резиновыми или из полимерных материалов, щитком защитный лицевой или очками защитными, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим. 2. В нарушение ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 135 ТИПОВЫХ НОРМ БЕСПЛАТНОЙ ВЫДАЧИ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДЫ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВИ И ДРУГИХ СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РАБОТНИКАМ СКВОЗНЫХ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ ВСЕХ ВИДОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, А ТАКЖЕ НА РАБОТАХ, ВЫПОЛНЯЕМЫХ В ОСОБЫХ ТЕМПЕРАТУРНЫХ УСЛОВИЯХ ИЛИ СВЯЗАННЫХ С ЗАГРЯЗНЕНИЕМ, утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н. по состоянию на 20 августа 2019г. дворник К. не был обеспечен средствами индивидуальной защиты, в том числе фартуком из полимерных материалов с нагрудником, сапогами резиновыми с защитным подноском, перчатками с полимерным покрытием. В
• В нарушение части 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, п. 30. МЕЖОТРАСЛЕВЫХ ПРАВИЛ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДОЙ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВЬЮ И ДРУГИМИ СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ, утв. МИНИСТЕРСТВОМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 1 июня 2009 г. N 290н работодатель за счет собственных средств не обеспечил стирку, сушку СИЗ, а также ремонт и замену СИЗ при необходимости рабочему по комплексному обслуживанию и ремонту зданий ЗаА., дворнику .Н., слесарю по обслуживанию теплового пункта Х
• В нарушение ст. 22, 212 Трудового кодекса РФ, ч. 4 ст. 8 Федерального Закона « О специальной оценке условий труда» по состоянию на 19 августа 2019 г. не проведена- не завершена специальная оценка рабочих мест по условиям труда, а результаты специальной оценки не утверждены, по рабочим местам дворника Ко слесаря по обслуживанию теплового пункта Хпо которым пятилетний срок действия специальной оценки рабочих мест истек 30 июля 2019г. , со дня утверждения отчета о предыдушей специальной оценки (29.07.2014г.).

Выданные предписания:

• Обеспечить в полном объеме рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий З., дворника Кл., слесаря по обслуживанию теплового пункта Х смывающими (обезвреживающими) средствами, в соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 5 Приложения N 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами"
• Обеспечить средствами индивидуальной защиты в полном объеме рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий З Ю.А., дворника КоС.Н., слесаря по обслуживанию теплового пункта ХВ.Н. ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ, ТИПОВЫМИ НОРМАМИ БЕСПЛАТНОЙ ВЫДАЧИ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДЫ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВИ И ДРУГИХ СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РАБОТНИКАМ СКВОЗНЫХ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ ВСЕХ ВИДОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, А ТАКЖЕ НА РАБОТАХ, ВЫПОЛНЯЕМЫХ В ОСОБЫХ ТЕМПЕРАТУРНЫХ УСЛОВИЯХ ИЛИ СВЯЗАННЫХ С ЗАГРЯЗНЕНИЕМ, утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н. В нарушение ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 135 ТИПОВЫХ НОРМ БЕСПЛАТНОЙ ВЫДАЧИ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДЫ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВИ И ДРУГИХ СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РАБОТНИКАМ СКВОЗНЫХ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ ВСЕХ ВИДОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, А ТАКЖЕ НА РАБОТАХ, ВЫПОЛНЯЕМЫХ В ОСОБЫХ ТЕМПЕРАТУРНЫХ УСЛОВИЯХ ИЛИ СВЯЗАННЫХ С ЗАГРЯЗНЕНИЕМ, утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н. по состоянию на 20 августа 2019г. слесарь по обслуживанию теплового пункта Х не был обеспечен средствами индивидуальной защиты, в том числе сапогами резиновыми с защитным подноском или сапогами болотными с защитным подноском, перчатками с полимерным покрытием, перчатками резиновыми или из полимерных материалов щитком защитный лицевой или очками защитными, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим.
• Обеспечить за счет собственных средств стирку, сушку СИЗ, а также ремонт и замену СИЗ при необходимости рабочему по комплексному обслуживанию и ремонту зданий За.А., дворнику Ко, слесарю по обслуживанию теплового пункта Ха. , в соответствии с ч. 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, п. 30. МЕЖОТРАСЛЕВЫХ ПРАВИЛ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДОЙ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ОБУВЬЮ И ДРУГИМИ СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ, утв. МИНИСТЕРСТВОМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 1 июня 2009 г. N 290н
• Завершить специальную оценку рабочих мест дворника К. , слесаря по обслуживанию теплового пункта Ха, ознакомив их в письменной форме с результатами специальной оценки ст. 22, 212 Трудового кодекса РФ, п. 2, ч. 2. статьи 4 , ч. 4 статьи 8 Федерального Закона « О специальной оценке условий труда»