| Дата и время составления акта о проведении КНМ |
31.10.2019 15:00:00 |
| Место составления акта о проведении КНМ |
ГИТ в Саратовской области |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ |
Иное |
| Дата начала проведения мероприятия |
30.10.2019 |
| Срок проведения КНМ (в рабочих часах) |
2 |
| Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи |
Нет |
| Характер выявленного нарушения |
Сведения о нарушении |
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) |
2. В нарушение требований ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личных карточках унифицированной формы Т-2 работников Иванцова К.А., Герасимовой М.Н.- не указаны сведения о знании иностранного языка, профессия, стаж. |
| Характер выявленного нарушения |
Сведения о нарушении |
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) |
1. В нарушение требований ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам ООО «Зернопродукт» в феврале 2019г. была выплачена с нарушением установленных сроков выплаты заработной платы.
2. В нарушение требований ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личных карточках унифицированной формы Т-2 работников Иванцова К.А., Герасимовой М.Н.- не указаны сведения о знании иностранного языка, профессия, стаж. |
| Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
64/8-6165-19-И/12-13235-И/64-20/3 |
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
31.10.2019 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
29.11.2019 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
В соответствии с требованиями ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личной карточке унифицированной формы Т-2 работника Иванцова К.А. указать сведения о профессии.
В соответствии с требованиями ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личной карточке унифицированной формы Т-2 работника Герасимовой М.Н. указать сведения о профессии.
В соответствии с требованиями ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личной карточке унифицированной формы Т-2 работника Иванцова К.А. указать сведения о стаже.
В соответствии с требованиями ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личной карточке унифицированной формы Т-2 работника Герасимовой М.Н. указать сведения о стаже. |
| Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
Нет |
| Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
64/8-6165-19-И/12-13235-И/64-20/3 |
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
31.10.2019 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
29.11.2019 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
В соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ, начислить и выплатить компенсацию работникам за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы (февраль 2019г.).
В соответствии с требованиями ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личной карточке унифицированной формы Т-2 работника Иванцова К.А. указать сведения о знании иностранного языка.
В соответствии с требованиями ст. 66 ТК РФ, Постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" в личной карточке унифицированной формы Т-2 работника Герасимовой М.Н. указать сведения о знании иностранного языка. |
| Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ |
Нет |
| Дата начала проведения мероприятия |
11.10.2019 |
| Дата окончания проведения мероприятия |
08.11.2019 |
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ |
Нет |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок |
Нет |
| Цели, задачи, предмет КНМ |
настоящая проверка проводится с целью: обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников
и работодателей.
задачами настоящей проверки являются:
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан.
Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами |