Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права рассмотрения письменного обращения гражданина задачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан7 Предметом настоящей проверки является отметить нужноесоблюдение обязательных требований и или требований установленныхмуниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

абз 6 ч 7 ст 360

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1 В нарушение ч 4 ст 841 ТК РФ в п 27 правил внутреннего трудового распорядка ООО «МКД» работодатель лишает работника права в день прекращения трудового договора получить в том числе сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса у данного работодателя2 В нарушение стст 191 ТК РФ ч 4 ст 8 ТК РФ в разделе 8 правил внутреннего трудового распорядка ООО «МКД» отсутствуют такие виды поощрения как награждение почетной грамотой представление к званию лучшего по профессии

Нарушенный правовой акт:

• ТК РФ

Выданные предписания:

• Привести п 27 правил внутреннего трудового распорядка ООО «МКД» в соответствие ст 841 ТК РФ а именно установить что в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса а такжеВ соответствии со ст 191 ТК РФ дополнить раздел 8 правил внутреннего трудового распорядка ООО «МКД» такими видами поощрения как награждение почетной грамотой представление к званию лучшего по профессии