Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРИДОРОЖНЫЙ"
№64241373166009380289

🔢 ИНН:
6417000910
🆔 ОГРН:
1196451020402
📍 Адрес:
413243, ОБЛАСТЬ САРАТОВСКАЯ, Р-Н КРАСНОКУТСКИЙ, С ЯМСКОЕ, УЛ. ЦЕНТРАЛЬНАЯ, Д. Д. 1,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
05.02.2024

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРИДОРОЖНЫЙ" (ИНН: 6417000910) , адрес: 413243, ОБЛАСТЬ САРАТОВСКАЯ, Р-Н КРАСНОКУТСКИЙ, С ЯМСКОЕ, УЛ. ЦЕНТРАЛЬНАЯ, Д. Д. 1,

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 6417000910
ОГРН проверяемого лица 1196451020402
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРИДОРОЖНЫЙ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Малое предприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 01.11.1
Наименование проверочного листа Выращивание зерновых культур

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 413243, ОБЛАСТЬ САРАТОВСКАЯ, Р-Н КРАСНОКУТСКИЙ, С ЯМСКОЕ, УЛ. ЦЕНТРАЛЬНАЯ, Д. Д. 1,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Яковлева Виктория Львовна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате В Государственную инспекцию труда в Саратовской области поступило обращение вх. № 64/4-87-24-ОБ от 15.01.24 г., в котором содержится информация о нарушении трудовых прав работника Захарина А.С. работодателем ООО «Придорожный» (адрес: 413243, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, КРАСНОКУТСКИЙ РАЙОН, ЯМСКОЕ СЕЛО, ЦЕНТРАЛЬНАЯ УЛИЦА, ДОМ 1) в части невыплаты сумм, причитающихся работнику от работодателя в день увольнения.
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Саратовской области поступило обращение вх. № 64/4-87-24-ОБ от 15.01.24 г., в котором содержится информация о нарушении трудовых прав работника Захарина А.С. работодателем ООО «Придорожный» (адрес: 413243, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, КРАСНОКУТСКИЙ РАЙОН, ЯМСКОЕ СЕЛО, ЦЕНТРАЛЬНАЯ УЛИЦА, ДОМ 1) в части невыплаты сумм, причитающихся работнику от работодателя в день увольнения. Несоблюдение положений абз.1 ч.2 ст. 22, абз. 7 ч.2 ст. 22, ст. 140 ТК РФ может привести к нарушению обязательных требований. Согласно абз. 1 ч.2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Согласно абз. 7 ч.2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Таким образом, несоблюдение положений ст. ст. 22, 140 ТК РФ может привести к нарушению обязательных требований трудового законодательства.
Вакансии вахтой