РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "БЫКОВО-ОТРОГСКИЙ СОЦИАЛЬНО-КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР"
№64241373166010049710

🔢 ИНН:
6439071746
🆔 ОГРН:
1096439001670
📍 Адрес:
413810, ОБЛАСТЬ САРАТОВСКАЯ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С БЫКОВ ОТРОГ, УЛ. НАБЕРЕЖНАЯ, Д. Д.1Б,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
28.03.2024

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "БЫКОВО-ОТРОГСКИЙ СОЦИАЛЬНО-КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР" (ИНН: 6439071746) , адрес: 413810, ОБЛАСТЬ САРАТОВСКАЯ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С БЫКОВ ОТРОГ, УЛ. НАБЕРЕЖНАЯ, Д. Д.1Б,

Смотреть все проверки данной организации (5 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 6439071746
ОГРН проверяемого лица 1096439001670
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "БЫКОВО-ОТРОГСКИЙ СОЦИАЛЬНО-КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 90.04.3
Наименование проверочного листа Деятельность учреждений клубного типа: клубов, дворцов и домов культуры, домов народного творчества

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 413810, ОБЛАСТЬ САРАТОВСКАЯ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С БЫКОВ ОТРОГ, УЛ. НАБЕРЕЖНАЯ, Д. Д.1Б,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Гудкова Анастасия Алексеевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате 64/7-502-24-об
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение нарушение трудового законодательства, допущенное МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "БЫКОВО-ОТРОГСКИЙ СОЦИАЛЬНО-КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР" по адресу 413810, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, БАЛАКОВСКИЙ РАЙОН, БЫКОВ ОТРОГ СЕЛО, НАБЕРЕЖНАЯ УЛИЦА, 1Б в части невыдачи работникам средств индивидуальной защиты В Государственную инспекцию труда в Саратовской области поступило обращение Ежова А.Н., в котором он, в том числе, указывает на невыдачу работникам СИЗ. В ходе оценки достоверности поступивших сведений было установлено, что Ежов А.Н. был трудоустроен в МАУК «Быково-Отрогский СКЦ» с период с 07.08.2023 года по 27.12.2023 года, что подтверждается приказом о приеме на работу от07.08.2023 г.№ 98-К, в должности рабочий по комплексному обслуживанию зданий. По доводу о невыдаче СИЗ директор учреждения письменно поясняет, что в связи с отсутствием вредных и опасных условий труда ( что подтверждается результатами СОУТ) рабочий по комплексному обслуживанию зданий не должен быть обеспечен СИЗ. Однако, согласно ч.1 ст. 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании. Согласно п. 10 Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 766н "Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами" работодатель обязан разработать на основании Единых типовых норм, с учетом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при его наличии) и утвердить локальным нормативным актом Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организации (далее - Нормы). Согласно абз.9 ч.3 ст.214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Таким образом, в МАУК «Быково-Отрогский СКЦ» рабочим по комплексному обслуживанию зданий, работа которых связана с загрязнением, СИЗ не выдаются. Дополнительно поясняю, что результаты СОУТ не являются основанием для невыдачи работникам средств индивидуальной защиты. Таким образом, нарушение трудового законодательства в части в части невыдачи работникам средств индивидуальной защиты влечет нарушение абз.9 ч.3 ст. 214 ТК РФ, ч.1 ст. 221 ТК РФ, п. 10 Приказа Минтруда России от 29.10.2021 N 766н "Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами"
Вакансии вахтой