Проверка АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД БАЛАКОВО"
№64241373166015974136

🔢 ИНН:
6439067450
🆔 ОГРН:
1086439000152
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
24.10.2024
🎯
Основание проведения
№ 64/7-2746-24-ОБ
🔔
Предостережение
Нарушение АО «МЗ Балаково» трудового законодательства по адресу 413810, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С. БЫКОВ ОТРОГ, Ш. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2 (вх. № 64/7-2746-24-ОБ) в части невыдачи копии документов, связанных с работой
В Государственную инспекцию труда в Саратовской области поступило обращени... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД БАЛАКОВО" (ИНН: 6439067450)

Предостережение:
  • Нарушение АО «МЗ Балаково» трудового законодательства по адресу 413810, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С. БЫКОВ ОТРОГ, Ш. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2 (вх. № 64/7-2746-24-ОБ) в части невыдачи копии документов, связанных с работой В Государственную инспекцию труда в Саратовской области поступило обращение Сутулина Ю.Б. , в котором он указывает на нарушение его трудовых прав ( допущенных по адресу: по адресу 413810, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С. БЫКОВ ОТРОГ, Ш. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2 ) в части невыдачи копий документов, связанных с работой, В ходе оценки достоверности поступивших сведений было установлено, что Сутулин Ю.Б. запрашивал, в том числе, копию выписки из графика отпусков, которая не была ему предоставлена. В соответствии с ч.1 ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 6439067450
ОГРН 1086439000152
Наименование АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД БАЛАКОВО"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 24.1
Наименование Производство чугуна, стали и ферросплавов

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение средний риск

Инспектор

ФИО инспектора Гудкова Анастасия Алексеевна

Должность инспектора

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Текст № 64/7-2746-24-ОБ
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение Нарушение АО «МЗ Балаково» трудового законодательства по адресу 413810, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С. БЫКОВ ОТРОГ, Ш. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2 (вх. № 64/7-2746-24-ОБ) в части невыдачи копии документов, связанных с работой В Государственную инспекцию труда в Саратовской области поступило обращение Сутулина Ю.Б. , в котором он указывает на нарушение его трудовых прав ( допущенных по адресу: по адресу 413810, САРАТОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Р-Н БАЛАКОВСКИЙ, С. БЫКОВ ОТРОГ, Ш. МЕТАЛЛУРГОВ, Д. 2 ) в части невыдачи копий документов, связанных с работой, В ходе оценки достоверности поступивших сведений было установлено, что Сутулин Ю.Б. запрашивал, в том числе, копию выписки из графика отпусков, которая не была ему предоставлена. В соответствии с ч.1 ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Тип документа

Вид мероприятия Выписка о проведении мероприятия
Код типа VP_VII