Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОТЕН"
№65221373165703145974
🔢 ИНН:
6501239619
🆔 ОГРН:
1116501004531
📍 Адрес:
694420, ОБЛ., САХАЛИНСКАЯ, Р-Н, Александровск-Сахалинский, Г., Александровск-Сахалинский, УЛ., ДЗЕРЖИНСКОГО, Д. 16, 650180010000021
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
25.08.2022
🔔
Предостережение
В нарушение ст. 212 ТК РФ работодатель не обеспечил проведение за счет собственных средств периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров
В нарушение ст. 222 ТК РФ ООО «Котен» не обеспечил бесплатную выдачу по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продукто... Еще...В нарушение ст. 212 ТК РФ работодатель не обеспечил проведение за счет собственных средств периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров
В нарушение ст. 222 ТК РФ ООО «Котен» не обеспечил бесплатную выдачу по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов или замену выдачи по письменным заявлениям работников компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости.
В нарушение ст. ст. 76, 212 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (допустил к работе) работников ООО «Котен», подлежащих обязательному периодическому осмотру в 2021 году, и не прошедших в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, не обеспечил недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательного медицинского осмотра.
В нарушение ст. ст. 76, 212 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (допустил к работе) работников, не прошедших обязательный предварительный (при
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОТЕН" (ИНН: 6501239619) , адрес: 694420, ОБЛ., САХАЛИНСКАЯ, Р-Н, Александровск-Сахалинский, Г., Александровск-Сахалинский, УЛ., ДЗЕРЖИНСКОГО, Д. 16, 650180010000021
Предостережение:
В нарушение ст. 212 ТК РФ работодатель не обеспечил проведение за счет собственных средств периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров
В нарушение ст. 222 ТК РФ ООО «Котен» не обеспечил бесплатную выдачу по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов или замену выдачи по письменным заявлениям работников компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости.
В нарушение ст. ст. 76, 212 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (допустил к работе) работников ООО «Котен», подлежащих обязательному периодическому осмотру в 2021 году, и не прошедших в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, не обеспечил недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательного медицинского осмотра.
В нарушение ст. ст. 76, 212 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (допустил к работе) работников, не прошедших обязательный предварительный (при
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
6501239619
ОГРН
1116501004531
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОТЕН"
Код МСП
Микропредприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
05.10.1
Наименование
Добыча угля и антрацита
Объект контроля
Адрес
694420, ОБЛ., САХАЛИНСКАЯ, Р-Н, Александровск-Сахалинский, Г., Александровск-Сахалинский, УЛ., ДЗЕРЖИНСКОГО, Д. 16, 650180010000021
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
ДМИТРИЙ ВАСИЛЬЕВИЧ КОЛЕСНИЧЕНКО
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В нарушение ст. 212 ТК РФ работодатель не обеспечил проведение за счет собственных средств периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров
В нарушение ст. 222 ТК РФ ООО «Котен» не обеспечил бесплатную выдачу по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов или замену выдачи по письменным заявлениям работников компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости.
В нарушение ст. ст. 76, 212 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (допустил к работе) работников ООО «Котен», подлежащих обязательному периодическому осмотру в 2021 году, и не прошедших в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, не обеспечил недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательного медицинского осмотра.
В нарушение ст. ст. 76, 212 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (допустил к работе) работников, не прошедших обязательный предварительный (при
