Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Выявленные нарушения (8 шт.):

• В ходе проверки личных карточек учета выдачи СИЗ установлено, что работодатель не обеспечил работника изготовителя коктейлей Довгань Т.А. всеми необходимыми средствами индивидуальной защиты, а именно: фартуком из полимерных материалов с нагрудником в нарушение п. 119 приложением к Приказу Минтруда России от 09.12.2014 N 997н, п. 10 Норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам МАУДО «ДЮСШ «Олимп» приложение № 2 к приказу № 20 от 02.02.2018 года. Учитывая вышеизложенное, выдача средств индивидуальной защиты на момент проверки производится не в полном соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, действующими для работников, в нарушение требований ст. 212, 221 ТК РФ, а также Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.
• 5. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Тухватуллин В.З. обслуживающий действующие электроустановки напряжением 127 В и выше, не прошел в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование. В ходе проверки МАУДО «ДЮСШ «Олимп» не представлено решение врачебной психиатрической комиссий работника, свидетельствующие о пригодности работника по состоянию психического здоровья к работам во вредных или опасных условиях труда. Несмотря на отсутствие документов, подтверждающих прохождение обязательного психиатрического освидетельствования, Тухватуллин В.З. фактически допущен до работы. Нарушение: ст. 76, ст. 212, ч. 7 ст. 213 Трудового кодекса РФ, "Правил прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности", утверждённых Постановлением Правительства РФ от 28 апреля 1993 г (в ред. Постановлений Правительства РФ от 23.05.98 N 486, от 31.07.98 N 866, от 21.07.2000 N 546, от 08.05.2002 N 302, от 23.09.2002 N 695). Проверочный лист № 100 п. 1, № 36 п. 5
• 8. Дмитриева А.Н. работает в должности директора МАУДО «ДЮСШ «Олимп», прошла обучение и проверку знаний требований охраны труда как директор МАУДО «ДЮСШ «Олимп», что подтверждается протоколом проверки знаний № 19-11-35 от 22.11.2019 г. Однако согласно дополнительному соглашению от 11.09.2019 г. к трудовому договору от 01.03.2017 № 108. Дмитриевой А.Н. устанавливается совмещение в должности тренер-преподаватель. Обучение и проверка знаний требований охраны труда как тренеру-преподавателю Дмитриевой А.Ю. не проводились. Протокол проверки знаний по охране труда в должности тренер-преподаватель в ходе проверки не представлен, Дмитриева А.Н. фактически допускается до выполнения работ в должности тренер-преподаватель. Бушуева О.Н. работает в должности заместителя директора МАУДО «ДЮСШ «Олимп», прошла обучение и проверку знаний требований охраны труда как заместитель директор МАУДО «ДЮСШ «Олимп», что подтверждается протоколом проверки знаний № 18-04-43 от 31.03.2018 г. Однако согласно дополнительному соглашению № 1 от 01.02.2018 г. к трудовому договору от 01.02.2018 № 13. Бушуева О.Н. устанавливается совмещение в должности тренер-преподаватель. Обучение и проверка знаний требований охраны труда как тренеру-преподавателю Бушуевой О.Н. не проводились. Протокол проверки знаний по охране труда в должности тренер-преподаватель в ходе проверки не представлен, Бушуева О.Н. фактически допускается до выполнения работ в должности тренер-преподаватель. Нарушение статей 22, 212, 225 Трудового кодекса РФ, пунктов 1.4, 1.5, 2.2.1, 2.2.3, 3.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29. Проверочный лист № 100 п. 5, № 36 п. 4
• 2. Специальная оценка условий труда на рабочем месте костюмера на момент проверки не проведена. Согласно штатному расписанию от 01.04.2019 года должность костюмера с 15.01.2019 года является вновь организованным рабочим местом. Таким образом, в соответствии с ч. 2 ст.17 Федерального Закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев. Таким образом, работник Тюнина Н.А. лишена права, предусмотренного ст.219 ТК РФ, на получение достоверной информации от работодателя об условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов. Проверочный лист № 21 п. 12, № 22 п. 4
• Согласно п. 29 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н, в соответствии с установленными в национальных стандартах сроками работодатель обеспечивает испытание и проверку исправности СИЗ, а также своевременную замену частей СИЗ с понизившимися защитными свойствами. После проверки исправности на СИЗ ставится отметка (клеймо, штамп) о сроках очередного испытания. В ходе проверки установлено, что работодатель не обеспечил в установленном порядке, электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования Тухватуллина В.З. дежурным комплектом диэлектрических перчаток отнесенных техническому регламенту Таможенного союза "О безопасности средств индивидуальной защиты" ко 2 классу в зависимости от степени риска причинения вреда работнику, в нарушении п. 17, п. 189 приложением к Приказу Минтруда России от 09.12.2014 N 997н, п. 6 Норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам МАУДО «ДЮСШ «Олимп» приложение № 2 к приказу № 20 от 02.02.2018 года. Проверочный лист № 30 п. 6.
• 7. В типовых трудовых договорах, заключенных с работниками МАУДО «ДЮСШ «Олимп», не установлены конкретные даты выплаты заработной платы, в нарушение ст. 136 Трудового Кодекса Российской Федерации, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Проверочный лист № 2
• 6. В МАУДО «ДЮСШ «Олимп» работники допущены до самостоятельной работы без прохождения в полном объеме обязательного предварительного (периодического) медицинского осмотра, работники прошли медицинский осмотр не по всем факторам и видам работ: электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Тухватуллин В.З. (согласно карте специальной оценки условий труда № 23 и медицинского заключения по результатам предварительного медицинского осмотра) медосмотр не прошел по основаниям, указанным в прил. 2 п. 2 (1 раз в 2 года) Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н.). уборщик служебных помещений Симанова Л.Г. (согласно карте специальной оценки условий труда № 21А и медицинского заключения по результатам периодического медицинского осмотра) медосмотр не прошла по основаниям, указанным в прил. 1 п. 4.1 (1 раз в год) Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н.). гардеробщица Палакян Л.Д. (согласно карте специальной оценки условий труда № 20 и медицинского заключения по результатам периодического медицинского осмотра) медосмотр не прошла по основаниям, указанным в прил. 1 п. 4.1 (1 раз в год) Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н.).
• 1. В нарушение требований ст. 219 ТК РФ, работники МАУДО «ДЮСШ «Олимп», не были ознакомлены с условиями труда и были лишены права на получение достоверной информации об условиях и охране труда, о существующем риске повреждения здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов. Кроме того, работники лишены права на получение компенсаций, предусмотренных ст. ст. 92, 117, 147 Трудового кодекса Российской Федерации. Например: тренер-преподаватель (по спортивной акробатике) Дмитриева А.Ю., Бушуева О.Н. (карта специальной оценки условий труда № 12 А от 14.05.2018 г.). Проверочный лист № 21 п. 12, № 22 п. 4

Выданные предписания:

• Обеспечить всеми необходимыми средствами индивидуальной защиты изготовителя коктейлей Довгань Т.А. в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, действующими для работников, в нарушение требований ст. 212, 221 ТК РФ, а также Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.
• Обеспечить прохождение работнику электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования Тухватуллину В.З. обслуживающему действующие электроустановки напряжением 127 В и выше, в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование в соответствии с требованиями ст. 76, ст. 212, ч. 7 ст. 213 Трудового кодекса РФ, "Правил прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности", утверждённых Постановлением Правительства РФ от 28 апреля 1993 г. (в ред. Постановлений Правительства РФ от 23.05.98 N 486, от 31.07.98 N 866, от 21.07.2000 N 546, от 08.05.2002 N 302, от 23.09.2002 N 695).
• Провести обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны тренеру преподавателю Дмитриевой А.Ю., тренеру-преподавателю Бушуевой О.Н. в соответствии с требованиями ст.ст. 22, 212, 225 Трудового кодекса РФ, пунктов 1.4, 1.5, 2.2.1, 2.2.3, 3.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29.
• Провести специальную оценку условий труда на рабочем месте костюмера подлежащем специальной оценки условий труда. Основание статья 212 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 8 Федеральной закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". В соответствии с требованиями ст. 219 ТК РФ ознакомить работника Тюнину Н.А. с условиями труда на рабочем месте.
• Обеспечить в установленном порядке, согласно типовых норм электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования Тухватуллина В.З. дежурным комплектом диэлектрических перчаток прошедших эксплуатационные электрические испытания, в соответствии с приложением 7 к Приказу Минэнерго РФ от 30.06.2003 №261 «Об утверждении инструкции по применению и испытанию средств защиты используемых в электроустановках», периодичность испытании диэлектрических перчаток 1 раз в 6 месяцев и «Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок» (утв. Приказом Минтруда РФ №328н от 24.07.2013)
• В типовых трудовых договорах, заключенных с работниками МАУДО «ДЮСШ «Олимп», прописать конкретные даты выплаты заработной платы, в соответствии ст. 136 Трудового Кодекса Российской Федерации.
• Организовать проведение в установленном порядке обязательных медицинских осмотров (электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования Тухватуллину В.З., уборщику служебных помещений Симановой Л.Г., гардеробщице Палакян Л.Д., изготовителю коктейлей Довгань Т.А., рабочему по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Бушуеву С.С., рабочему по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Шангину А.А., Терентьеву С.В.), в соответствии со ст. 76, 212, 213 Трудового кодекса РФ, п.6 «Порядка проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» утв. Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н. Обеспечить прохождение периодического медицинского осмотра вышеуказанным работникам по факторам и видам работ согласно картам специальной оценки условий труда № 21А, № 20, № 30, № 24, № 34, № 23.
• Ознакомить тренеров-преподавателей (по спортивной акробатике) Дмитриеву А.Ю., Бушуеву О.Н. с картой специальной оценки условий труда № 12 А от 14.05.2018 г. в соответствии с требованиями ст. 219 ТК РФ