Причина проверки:

настоящая проверка проводится с целью: осуществления надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права в отношении наемных работников ГКУ "СРЦН города Алапаевска" (в связи с информацией поступившей от должностного лица Государственной инспекции труда в Свердловской области о фактах нарушения в ГКУ "СРЦН города Алапаевска" требований трудового законодательства РФ, возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, на основании мотивированного представления государственного инспектора труда).

Выявленные нарушения (5 шт.):

• В нарушении требований ст. 212, ст. 219 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель не проинформировал работников об условиях и охране труда на рабочем месте, о риске повреждения здоровья, предоставляемых ему гарантиях, полагающихся ему компенсациях и средствах индивидуальной защиты, трудовые договоры работников ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА": Девятова Н.И., Гвоздиковой Ю.С., Бакиевой Н.С. не содержат информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда);
• В нарушение требований ст. 217 ТК РФ у работодателя не создана служба охраны труда или не введена должность специалиста по охране труда, который должен иметь соответствующую подготовку или опыт работы в данной области.
• В связи со вступлением в силу Правил по охране труда на автомобильном транспорте, утвержденных приказом Минтруда России от 06.02.2018 № 59н не пересмотрена инструкция по охране труда для водителя автомобиля (ИОТ-04-37 «__» июнь 2017г.), чем нарушены требования ст. ст. 8, 212 Трудового кодекса РФ, п.2.1.6 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. №1/29.
• В ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА" не разработаны и не утверждены в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010 г. №1122н, нормы бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам. Личная карточка учета и выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств в ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА", образец которой предусмотрен приложением к Стандарту безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010 г. №1122н, не ведется, тем самым нарушены требования ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ, п.п. 1,2,24 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами", утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н.
• Не обеспечена выдача работникам средств индивидуальной защиты 1 класса риска. Так, работники ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА", рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Усс В.В. не получил сапоги резиновые с защитным подноском, СИЗОД органов дыхания, перчатки с полимерным покрытием, очки защитные, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Лисицин А.А. не получил сапоги резиновые с защитным подноском, перчатки с полимерным покрытием, СИЗОД органов дыхания, водители автомобиля Девятов Д.Н. и Тюнников В.Л. не получили перчатки с полимерным покрытием, слесарь-сантехник Мелехин А.К. не получил очки защитные, перчатки с полимерным покрытием, сапоги резиновые с защитным подноском чем нарушены требования ст.212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 135, п. 193, п. 11, п. 148 Приказа Минтруда России от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением".

Выданные предписания:

• В соответствии с требованиями ст. 57, ст. 212 ТК РФ обеспечить содержание трудовых договоров работников ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА" информацией об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда);
• В соответствии с требованиями ст. 217 ТК РФ рассмотреть вопрос о создании у работодателя службы охраны труда или ввести должность специалиста по охране труда.
• В соответствии с требованиями ст. 8, 212 Трудового кодекса РФ, п.2.1.6 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. №1/29, пересмотреть инструкцию по охране труда для водителя автомобиля ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА".
• В соответствии с требованиями ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ, п.п. 1,2,24 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами", утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н, разработать и утвердить нормы бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА".
• В соответствии с требованиями ст.212, 221 Трудового кодекса РФ, п. 135, п. 193, п. 11, п. 148 Приказа Минтруда России от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" обеспечить в полном объеме выдачу работникам ГКУ "СРЦН ГОРОДА АЛАПАЕВСКА" средств индивидуальной защиты 1 класса риска.