Проверка Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ»
№662004436471
🔢 ИНН:
6658479810
🆔 ОГРН:
1156658095923
📍 Адрес:
Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ»
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
24.04.2020
🎯
Основание проведения
настоящая проверка проводится с целью:
осуществления надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права в отношении наемных работников ООО «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ» (в связи с поступившим обращением: № 66/7-2218-20-ОБ о фактах нарушен... Еще...настоящая проверка проводится с целью:
осуществления надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права в отношении наемных работников ООО «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ» (в связи с поступившим обращением: № 66/7-2218-20-ОБ о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам)
⚠️
Выявленные нарушения (3 шт.)
В ходе проверки выявлены нарушения требований ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ в части учета мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов при составлении графиков сменности.
В нарушении требований ч. 2 ст. 99 Трудового кодекса РФ письменное согласие Новикова Д.Н. на сверхурочную работу в 2019 г. отсутствует.
В нарушение требований ст. ст. 212, 221 Трудового Кодекса РФ работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, полагающимися ему в соответствии с Типовыми нормами выдачи СИЗ. Таким образом, работодатель не обес... Еще...В нарушение требований ст. ст. 212, 221 Трудового Кодекса РФ работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, полагающимися ему в соответствии с Типовыми нормами выдачи СИЗ. Таким образом, работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. как электрогазосварщика щитком защитным термостойким со светофильтром или очками защитными термостойкими со светофильтром, очками защитными, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим или изолирующим, положенным ему в соответствии с п. 17 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.12.2014 г. № 997н.
Государственная инспекция труда в Свердловской области 24.04.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ» (ИНН: 6658479810) , адрес: Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ»
Выявленные нарушения (3 шт.):
В ходе проверки выявлены нарушения требований ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ в части учета мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов при составлении графиков сменности.
В нарушении требований ч. 2 ст. 99 Трудового кодекса РФ письменное согласие Новикова Д.Н. на сверхурочную работу в 2019 г. отсутствует.
В нарушение требований ст. ст. 212, 221 Трудового Кодекса РФ работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, полагающимися ему в соответствии с Типовыми нормами выдачи СИЗ. Таким образом, работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. как электрогазосварщика щитком защитным термостойким со светофильтром или очками защитными термостойкими со светофильтром, очками защитными, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим или изолирующим, положенным ему в соответствии с п. 17 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.12.2014 г. № 997н.
Выданные предписания:
Обеспечить соблюдение требований ст. 103 Трудового кодекса РФ в части учета мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов при составлении графиков сменности
В соответствии с требованиями ч. 2 ст. 99 Трудового кодекса РФ обеспечить допуск Новикова Д.Н. к сверхурочной работе с его письменного согласия.
В соответствии с требованиями ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ обеспечить Новикова Д.Н. в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, полагающимися ему в соответствии с Типовыми нормами выдачи СИЗ.
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ»
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2020-05-27T00:00:00.000000Z
Место составления акта о проведении КНМ
гит в со
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2020-05-27T00:00:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях)
20
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В ходе проверки выявлены нарушения требований ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ в части учета мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов при составлении графиков сменности.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушении требований ч. 2 ст. 99 Трудового кодекса РФ письменное согласие Новикова Д.Н. на сверхурочную работу в 2019 г. отсутствует.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение требований ст. ст. 212, 221 Трудового Кодекса РФ работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, полагающимися ему в соответствии с Типовыми нормами выдачи СИЗ. Таким образом, работодатель не обеспечил Новикова Д.Н. как электрогазосварщика щитком защитным термостойким со светофильтром или очками защитными термостойкими со светофильтром, очками защитными, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим или изолирующим, положенным ему в соответствии с п. 17 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.12.2014 г. № 997н.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
66/7-2218-20-ОБ/12-8387-И/57-89
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-05-27
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-06-26
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Обеспечить соблюдение требований ст. 103 Трудового кодекса РФ в части учета мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов при составлении графиков сменности
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
66/7-2218-20-ОБ/12-8387-И/57-89
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-05-27
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-06-26
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
В соответствии с требованиями ч. 2 ст. 99 Трудового кодекса РФ обеспечить допуск Новикова Д.Н. к сверхурочной работе с его письменного согласия.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
66/7-2218-20-ОБ/12-8387-И/57-89
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-05-27
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-06-26
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
В соответствии с требованиями ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса РФ обеспечить Новикова Д.Н. в полном объеме специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, полагающимися ему в соответствии с Типовыми нормами выдачи СИЗ.
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ»
ИНН
6658479810
ОГРН
1156658095923
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2020-04-23
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316737015
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Свердловской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1026604974054
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2020-04-24
Дата окончания проведения мероприятия
2020-05-27
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)
20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Да
Цели, задачи, предмет КНМ
настоящая проверка проводится с целью:
осуществления надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права в отношении наемных работников ООО «Управляющая компания «ЖК СВЕТЛЫЙ» (в связи с поступившим обращением: № 66/7-2218-20-ОБ о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам)
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
66/7-2218-20-ОБ/12-6830-И/57-89
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ