Причина проверки:

с целью защиты прав и интересов работников, (в связи с поступившим от работника обращением от 29.06.2020 № 66/7- 4921 -20 – ОБ, содержащие сведения о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством).

Выявленные нарушения (3 шт.):

• работодателем нарушены требования ст.22, ч.4 ст.91 Трудового кодекса РФ.
• . Таким образом работодателем нарушены требования ст. ст. 22, 99, 113 Трудового кодекса РФ.
• Таким образом работодателем нарушены требования ст. ст. 22, 212 Трудового кодекса РФ, п.2 Приложения 1 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н 136 Трудового кодекса РФ, п.2 Приложения Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированной специальной сигнальной одежды повышенной видимости работникам всех отраслей экономики, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 20.04.2006 N 297. Пункта 13,14 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.