Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 1 Г. ИВДЕЛЯ
№662005230091

🔢 ИНН:
6610002842
🆔 ОГРН:
1026600860538
📍 Адрес:
624590, Свердловская область, город Ивдель, улица Данилова, д. 134
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
13.11.2020
🎯
Основание проведения
осуществления надзора (контроля) за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, в отношении наемных работников, в связи с рассмотрением обращения работников от 06.11.2020 №66/7-8101-20-ОБ, О фактах нарушения трудового законодательства, приведших к невыплате... Еще...
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
1 Нормами статьи 22 ТК РФ определено, что работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Из представленны... Еще...

Государственная инспекция труда в Свердловской области 13.11.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 1 Г. ИВДЕЛЯ (ИНН: 6610002842) , адрес: 624590, Свердловская область, город Ивдель, улица Данилова, д. 134

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1 Нормами статьи 22 ТК РФ определено, что работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Из представленных работодателем - МАОУ СОШ №1 расчетным и платежным документам за декабрь 2019 - август 2020 года усматривается, что установленные трудовым договором обязательные компенсационные выплаты работникам не начислялись и не выплачивались. Нарушение ст. 22 ТК РФ Лицо, допустившее нарушение: должностное лицо директор МАОУ СОШ №1
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 22 ТК РФ
  • Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, статья 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».
Выданные предписания:
  • Во исполнение требований ст. 22 Трудового кодекса РФ произвести оплату Бухарину А.В., Головиной А.Ш., Смординовой О.Ю., Гареевой А.Э., Ковалевой Е.М., Насыровой К.В., Анкиной В.В. Савиновой А.Ю., Филатовой С.Е., Игошиной Н.В., Нихоношиной Н.В., Гисс А.В., Прохоровой М.Н., Брух Е.А., Котельниковой И.С. обязательных компенсационных выплат за период декабрь 2019 – август 2020г

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 624590, Свердловская область, город Ивдель, улица Данилова, д. 134
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Категория риска Низкий риск (6 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2020-12-04T14:31:00.969000Z
Место составления акта о проведении КНМ Серов, Я. Сверлова, 26
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2020-12-04T14:31:00.753000Z
Длительность КНМ (в днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 10

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Фридман Анатолий Львович
Должность Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1 Нормами статьи 22 ТК РФ определено, что работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Из представленных работодателем - МАОУ СОШ №1 расчетным и платежным документам за декабрь 2019 - август 2020 года усматривается, что установленные трудовым договором обязательные компенсационные выплаты работникам не начислялись и не выплачивались. Нарушение ст. 22 ТК РФ Лицо, допустившее нарушение: должностное лицо директор МАОУ СОШ №1

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 66/7-8101-20-ОБ/12-17187-И/57-59
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-12-09
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-12-25
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Во исполнение требований ст. 22 Трудового кодекса РФ произвести оплату Бухарину А.В., Головиной А.Ш., Смординовой О.Ю., Гареевой А.Э., Ковалевой Е.М., Насыровой К.В., Анкиной В.В. Савиновой А.Ю., Филатовой С.Е., Игошиной Н.В., Нихоношиной Н.В., Гисс А.В., Прохоровой М.Н., Брух Е.А., Котельниковой И.С. обязательных компенсационных выплат за период декабрь 2019 – август 2020г

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 22 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 1 Г. ИВДЕЛЯ
ИНН 6610002842
ОГРН 1026600860538

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска Низкий риск (6 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2020-11-13

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316737015
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Свердловской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1026604974054
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Анатолий Львович Фридман

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Анатолий Львович Фридман
Должность Государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2020-11-13
Дата окончания проведения мероприятия 2020-12-04
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Место вынесения решения о согласовании проведения КНМ органом прокуратуры Г. Екатеринбург
Должность подписанта о согласовании проведения КНМ органа прокуратуры Заместитель Прокурора
ФИО подписанта о согласовании проведения КНМ органа прокуратуры Юровских А.В.
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ осуществления надзора (контроля) за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, в отношении наемных работников, в связи с рассмотрением обращения работников от 06.11.2020 №66/7-8101-20-ОБ, О фактах нарушения трудового законодательства, приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством невыплате заработной платы

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ ) запрос документов с "13" ноября 2020 года по "27" ноября 2020года; 2) рассмотрение документов работодателя и иной информации о его деятельности с "27" ноября 2020 года по "04" декабря 2020 года;
Дата начала 2020-11-13
Дата окончания проведения мероприятия 2020-11-27

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ ст.360 ТК РФ
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ №66/7-8101-20-ОБ/12-16120-И/57-59
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2020-11-13

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, статья 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки