Проверка ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯТУСНОЛОБОВА АЛЕКСЕЯ ВАСИЛЬЕВИЧА
№662100179533

🔢 ИНН:
663210005622
🆔 ОГРН:
314668036700000
📍 Адрес:
Свердловская область п Восточный Серовского района ул Серова д8
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
22.04.2021

Государственная инспекция труда в Свердловской области 22.04.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯТУСНОЛОБОВА АЛЕКСЕЯ ВАСИЛЬЕВИЧА (ИНН: 663210005622) , адрес: Свердловская область п Восточный Серовского района ул Серова д8

Причина проверки:

настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательствазадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательства

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1Статья 121 ТК РФ устанавливает что в стаж работы дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск включаются время вынужденного прогула при незаконном увольненииВ соответствии с ч1 ст 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпускаСогласно Правилам об очередных и дополнительных отпусках утвержденным НКТ СССР 30041930 N 169 При продолжительности отпуска 28 календарных дней на каждый месяц рабочего года приходится 233 календарных дня отпускаТаким образом за период работы на ИП Туснолобова АВ с 26082019 по 30062020г полагалось 24 календарных дня ежегодного основного оплачиваемого отпуска в то время как согласно расчету ИП Туснолобовым АВ расчет начислен за 20 дней неиспользованного отпуска Статья 140 ТК РФ устанавливает что при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работникаИз представленных ИП Туснолобовым АВ документов факт выплаты окончательного расчета в том числе денежной компенсации за 24 календарных дня неиспользованного ежегодного оплачиваемого отпуска не подтверждается из чего усматривается нарушение трудового законодательства
Нарушенный правовой акт:
  • Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ Свердловская область п Восточный Серовского района ул Заводская д1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ Свердловская область п Восточный Серовского района ул Серова д8
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 21.05.2021 19:30:00
Место составления акта о проведении КНМ ул Мельковская д 12 г Екатеринбург обл Свердловская 620027
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 21.05.2021
Длительность КНМ (в днях) 20

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1Статья 121 ТК РФ устанавливает что в стаж работы дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск включаются время вынужденного прогула при незаконном увольненииВ соответствии с ч1 ст 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпускаСогласно Правилам об очередных и дополнительных отпусках утвержденным НКТ СССР 30041930 N 169 При продолжительности отпуска 28 календарных дней на каждый месяц рабочего года приходится 233 календарных дня отпускаТаким образом за период работы на ИП Туснолобова АВ с 26082019 по 30062020г полагалось 24 календарных дня ежегодного основного оплачиваемого отпуска в то время как согласно расчету ИП Туснолобовым АВ расчет начислен за 20 дней неиспользованного отпуска Статья 140 ТК РФ устанавливает что при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работникаИз представленных ИП Туснолобовым АВ документов факт выплаты окончательного расчета в том числе денежной компенсации за 24 календарных дня неиспользованного ежегодного оплачиваемого отпуска не подтверждается из чего усматривается нарушение трудового законодательства

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Cубъект КНМ

Тип субъекта КНМ ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯТУСНОЛОБОВА АЛЕКСЕЯ ВАСИЛЬЕВИЧА
ИНН проверяемого лица 663210005622
ОГРН проверяемого лица 314668036700000

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316737015
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Свердловской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1026604974054
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Мерзлякова Юлиана Алексеевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда отдела 03 государственного надзора за соблюдением трудового законодательства
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Плужнов Иван Сергеевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Заместителя начальника отдела 03 государственного надзора за соблюдением трудового законодательства
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательствазадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ 1 запрос документов с 22 апреля 2021 года по 21 мая 2021 года2 рассмотрение документов работодателя и иной информации о его деятельности с 22 апреля 2021 года по 21 мая 2021 года3 оформление результатов проверки не позднее 21 мая 2021 года
Дата начала проведения мероприятия 22.04.2021
Дата окончания проведения мероприятия 21.05.2021

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательства
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 667251021ОБ125679И57285
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 21.04.2021

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ
Вакансии вахтой